gJobs.ca

Aide-cuisinier au Service correctionnel du Canada: Région de l'Atlantique
Version originale du gouvernement ici
Fermeture: 2025-01-07

Aide-cuisinier au Service correctionnel du Canada: Région de l'Atlantique

Numéro de référence : PEN24J-152696-000025
Numéro du processus de sélection : 2024-PEN-EA-ATL-190712
Service correctionnel Canada
Dorchester (Nouveau-Brunswick), Renous (Nouveau-Brunswick), Springhill (Nouvelle-Écosse), Truro (Nouvelle-Écosse)
GS-FOS-02, GS-FOS-03
👉 Les besoins en dotation incluent des possibilités d'emploi permanent, temporaire et occasionnel (remarque: les emplois occasionnels sont offerts pour une durée fixe ne dépassant pas 90 jours ouvrables).
💲▻ De 22,32$ à 28,39$ de l'heure, en plus des allocations annuelles telles qu'une indemnité de responsabilité correctionnelle (IRC) de 2 140$ et une prime différentielle de formation des détenus.

Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Service correctionnel Canada

Date limite : 7 janvier 2025 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

Messages importants

📢 Rejoignez notre équipe dynamique au sein de Service correctionnel Canada (SCC), dans la Direction des services techniques et des installations. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes enthousiastes et dévouées pour les postes d'auxiliaire à la distribution des aliments et d'aide-cuisinier. Ces postes sont essentiels pour appuyer notre mission qui consiste à créer un environnement sécuritaire et productif dans nos complexes correctionnels. Faites partie de notre équipe et contribuez à un travail significatif qui fait une différence à l'échelle nationale.

🏢 Environnement de travail:
Travailler au sein d’une institution correctionnelle fédérale en interaction avec les délinquants et les membres du personnel. Ce rôle comprend la supervision et la formation des délinquants dans le domaine des services alimentaires, dans le but d'améliorer leurs compétences en employabilité et de promouvoir des comportements de travail positifs.

🍽️ 1. Auxiliaire à la distribution des aliments (GS-FOS-02) - Principales responsabilités:
En tant qu'Auxiliaire à la distribution des aliments, vos tâches seront principalement axées sur l'entretien et le nettoyage des équipements de préparation des repas. Vous participerez également à la commande, réception et distribution des produits alimentaires. Vous apporterez votre soutien au service des repas en aidant à la distribution des aliments aux délinquants/délinquantes dans un établissement du Service correctionnel du Canada ou dans un Centre Régional de Production Alimentaire (CRPA).

👩‍🍳 2. Aide-cuisinier (GS-FOS-03) - Principales responsabilités:
En tant qu’Aide-cuisinier, vous serez impliqué dans la préparation des repas, y compris la cuisson, ainsi que dans la distribution et le service des repas. En plus de cela, vous gérerez l'approvisionnement, l'inventaire et la distribution des provisions, tout en veillant à maintenir l'hygiène et la propreté de la cuisine et des équipements. Vous jouerez un rôle plus central dans la coordination des activités liées à la production alimentaire pour les délinquants/délinquantes au sein d’un établissement correctionnel ou un centre régional de production alimentaire (CRPA).

👉▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹▹CE QUE LE SCC VOUS OFFRIRA:

✅ Rémunération compétitive: Profitez d'un ensemble de rémunération globale, plus des indemnités pour les fins de semaine, la formation des détenus, les heures supplémentaires et l'aide aux déplacements, le cas échéant.
✅ Programme complet d'avantages sociaux: Des avantages qui englobent les soins de santé, les soins dentaires et les soins de la vue, ainsi que l'éligibilité à la retraite au Régime de soins de santé de la fonction publique.
✅ Avantages de retraite: Éligible à une retraite anticipée à 50 ans après 10 ans de service au sein d'un établissement du SCC.
✅ Congés généreux: Commencez avec 3 semaines de vacances payées, pouvant augmenter jusqu'à 6 semaines. Des avantages supplémentaires de congé et 12 jours fériés payés sont également inclus.
✅ Aménagements de travail flexibles: Possibilités de congé avec revenu moyen pour des périodes prolongées, sous réserve des besoins opérationnels.

▶ Apportez une contribution significative dans une équipe axée sur la mission, contribuant à la sécurité et à la durabilité du SCC. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre travail critique!

📢 Des difficultés à postuler? Vous souhaitez en savoir plus sur les postes?
Veuillez nous contacter par courriel à . Veuillez inclure le numéro de processus (2024-PEN-EA-ATL-190712) dans l'objet du message pour faciliter la référence. Nous nous engageons à maintenir une communication rapide avec tous nos candidats.

Intention du processus

REMARQUE: Le bassin de candidats qualifiés issu de ce processus de sélection pourrait être utilisé pour pourvoir des postes similaires, tant permanents que temporaires, y compris des emplois occasionnels, afin de répondre aux besoins urgents dans la région de l'Atlantique. Les lieux spécifiques sont: Dorchester, Renous, Springhill, et Truro.

Veuillez préciser dans votre demande d'emploi le ou les lieux exacts où vous êtes disposé(e) et apte à travailler.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

💡 Veuillez-vous assurer que votre CV est à jour et contient des détails complets sur votre formation et/ou vos certifications et votre expérience. Le comité d'évaluation examinera attentivement toutes vos qualifications. Si vos habiletés correspondent à l’une des nombreuses possibilités d'emploi que nous avons à offrir, nous communiquerons avec vous pour obtenir d’autres renseignements ou pour une évaluation.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Anglais essentiel
Bilingue - Impératif (- - B/- -B)

Renseignements sur les exigences linguistiques

CRITÈRES DE PRÉSÉLECTION
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
➥ ED1: ÉTUDES: S'applique aux deux postes: Auxiliaire à la distribution des aliments & Aide-cuisinier

↪ La réussite de trois années d’études secondaires ou
↪ Un agencement acceptable d'études, de formation et/ou d'expérience.

Équivalence des diplômes

➥ EXPÉRIENCE: S'applique seulement au poste d'aide-cuisinier

EX1: Expérience de travail au sein d’un service d’alimentation dans un environnement commercial ou institutionnel, incluant la préparation et la distribution de plats-minutes.

CRITÈRES D'ÉVALUATION
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
➥ COMPÉTENCES: S'applique aux deux postes: Auxiliaire à la distribution des aliments & Aide-cuisinier

C1: Faire preuve d’intégrité et de respect
C2: Réflexion approfondie
C3: Travailler efficacement avec les autres
C4: Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action
C5: Axé sur la sécurité
C6: Compétences efficaces en communication (orales et écrites)*

*Être capable de communiquer efficacement est une compétence qui vous permet de comprendre et d’être compris par les autres. Cela peut inclure, mais sans s’y limiter, la communication efficace d’idées aux autres et l’écoute active dans les conversations.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

➥ BESOINS ORGANISATIONNELS

Pour soutenir les objectifs d’équité en matière d’emploi, la diversité et l’inclusion et/ou atteindre les objectifs opérationnels, la sélection pourrait être limitée à un membre d’un groupe en quête d’équité.

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

• Disposition à travailler des heures supplémentaires à court préavis.
• Disposition à travailler des quarts (soirs, fins de semaine, jours fériés).
• Disposition à travailler avec des délinquants incarcérés dans le système correctionnel fédéral.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Autres renseignements

📢 Glossaire des termes:

▻ Adaptation: Mesures qui éliminent les obstacles dans le processus d'évaluation sans modifier la nature ou le niveau de la qualification évaluée.

▻ Bassin de candidats qualifiés: Un groupe de candidats jugés entièrement ou partiellement qualifiés dans un processus de sélection.

▻ Durée d’emploi: La période d'emploi, qui peut être:
-- Indéterminée, c’est-à-dire pour une période indéfinie (permanente).
-- Déterminée (Terme précis): Une durée fixe avec une date de début et de fin spécifique.
-- Travailleur occasionnel: Embauché pour des périodes déterminées ne dépassant pas 90 jours ouvrables dans une année civile.

🛑 Avis important:

▹ Créer un compte: Pour postuler en ligne, vous devez créer un compte sur le site GC Emplois. Une fois votre compte créé, revenez à l'offre d'emploi et sélectionnez le bouton "Postuler en ligne" ci-dessus.

▹ Veuillez vous assurer d'inclure une adresse courriel valide et de la vérifier régulièrement, car toutes les communications relatives à ce processus de recrutement auront une date limite de réponse. Il est de votre responsabilité de mettre à jour vos coordonnées et de nous informer de tout changement.

▹ Préférence linguistique: Vous avez le droit de participer au processus de nomination dans la ou les langue(s) officielle(s) de votre choix. Veuillez indiquer la ou les langues officielles de votre choix dans votre demande d'emploi.

▹ Demandes d’adaptation: Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pour être évalué de manière équitable et juste, veuillez- nous en informer. Vos informations seront traitées de façon confidentielles.

▹ Processus de sélection: Le comité de sélection peut utiliser une sélection aléatoire, une sélection descendante ou des critères constituant un atout à n'importe quelle étape du processus pour choisir les candidats pour la prochaine étape d'évaluation.

▹ Soyez avisé que la première série d'évaluations dans le cadre de ce répertoire débutera sous peu, avec des processus de présélection supplémentaires qui auront lieu périodiquement à mesure que des postes se libéreront. Nous vous encourageons vivement à soumettre votre candidature dès que possible, car il y a un besoin immédiat de doter plusieurs postes.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.


Version originale du gouvernement ici
Copyright © 2023 Sannax Corp. All rights reserved.
0.0