Numéro de réference
TSB23J-011170-000247
Numéro du processus de sélection
23-TSB-COM-EA-030
Organization
Bureau de la securite des transports du Canada
Année
2023-2024
Jours d'ouverture
19
Classification
IS03
Ville
Gatineau
Taper
Externe
Total
67
Équité en matière d'emploi
47
(70.1%)
Exclu
17
(25.4%)
Projeté dans
50
(74.6%)
Équité en matière d'emploi 70.1% 47
Éliminé 25.4% 17
Projeté 74.6% 50
Femmes 53.7% 36
Minorité visible 17.9% 12
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 16.4% 11
Anglais 37.3% 25
Français 62.7% 42
Citoyens 88.1% 59
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
*Lorsque vous répondez aux questions de présélection dans le formulaire en ligne expliquez clairement comment vous répondez à chacune d'entre elles. Assurez-vous d’indiquer les tâches que vous avez effectuées (et non seulement ce dont vous étiez chargé de faire), ainsi qu’à quel moment et à quel endroit vous les avez effectuées. Nous ne lirons votre CV que pour valider l'expérience que vous avez décrite dans le formulaire.
Nous utiliserons vos réponses aux questions pour évaluer vos capacités rédactionnelles.
Si vous ne démontrez pas clairement comment vous répondez aux critères de formation et d'expérience, nous devrons rejeter votre candidature.
Nous recherchons une personne dynamique, dotée de solides compétences rédactionnelles et d'un intérêt marqué pour l'apprentissage, pour travailler au sein d'une équipe collaborative de professionnels de l'édition dans un environnement complexe et changeant.
Si vous êtes à la recherche d'un défi et pensez pouvoir contribuer à l'amélioration de la sécurité des transports, rejoignez-nous !
Le Bureau de la sécurité des transports du Canada (BST) est un organisme indépendant et hautement spécialisé du gouvernement du Canada qui a pour mission de promouvoir la sécurité des transports en menant des enquêtes sur les événements de transport aérien, maritime, ferroviaire et pipelinier.
Il s'agit d'une organisation moderne de classe mondiale en constante évolution qui jouit d'une réputation enviable au Canada et dans le monde.
Avec cinq membres du Bureau, dont la présidente, et un effectif performant de seulement 220 employés, le BST compte 10 bureaux au Canada, incluant son siège social situé à Gatineau (Québec).
Un bassin de candidats qualifiés peut être établi et utilisé pour pourvoir des postes similaires dont le profil ou les exigences linguistiques ainsi que la durée (déterminée ou indéterminée, occasionnel, détachement et nomination intérimaire) pourraient varier. Le BST s'engage à promouvoir la sécurité des transports tout en étant flexible, inclusif et sans obstacles.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
QUALIFICATIONS ESSENTIELLES
Études
Diplôme d'une université reconnue ou combinaison acceptable d'éducation, de formation et/ou d'expérience.
Remarque :
À la discrétion du gestionnaire, une combinaison acceptable d'éducation, de formation et/ou d'expérience peut servir d'alternative à la norme minimale d'éducation.
Expérience
Expérience appréciable* dans une ou plusieurs des activités suivantes
• révision
• révision comparative
• rédaction
• traduction
en français et en anglais
Expérience de la recherche terminologique
* On entend par « expérience appréciable » une expérience d’une ampleur et d’une richesse normalement acquises en travaillant dans le domaine pendant 18 mois.
Bilingue - Impératif (PPC/PPC)
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances
Connaissance d’outils de rédaction et d’ouvrages de référence, y compris les normes et outils particuliers au Gouvernement du Canada
Connaissance du mandat du Bureau de la sécurité des transports du Canada
Capacités
Capacité à réviser des documents de communication, y compris des textes pour les médias sociaux, en français et en anglais
Capacité à faire de la révision comparative
Capacité à communiquer efficacement par écrit
Capacité à communiquer efficacement de vive voix
Capacité à donner des conseils en rédaction aux auteurs ou aux gestionnaires
Qualités personnelles
Fiabilité
Initiative
Bonnes relations interpersonnelles
Bon jugement
ATOUTS
Études
Un grade d'une université reconnue en anglais, français, traduction, communications ou dans un domaine relié au poste.
Expérience de la traduction
Expérience de la révision ou de la rédaction dans un ou plusieurs des domaines suivants :
• médias
• administration
• transports/technologies/sciences
Expérience de la rédaction ou révision de textes destinés aux sites Web ou aux médias sociaux.
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
Obligation de se présenter au travail en dehors des heures de travail en périodes de crise et de faire des heures supplémentaires avec un court préavis.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Une vérification de références peut être faite.
Une entrevue peut être faite.
Un examen peut être administré.
L'approbation du superviseur est nécessaire dans le cas d'une affectation, un détachement ou une nomination intérimaire.
Vous devez fournir des attestations d'études.
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.
La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.