Ingénieur de recherche

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Tâches

L'équipe de recherche sur la décarbonisation industrielle de CanmetÉNERGIE-Ottawa développe et évalue des technologies de pointe pour la décarbonisation de l'industrie lourde dans le but de réduire les émissions de gaz à effet de serre à zéro dans des secteurs comme le fer et l'acier, le ciment et la chaux, la production pétrochimique et la production de minéraux essentiels. L'équipe comble le fossé du développement technologique entre la preuve de concept dans les universités et l'exploitation commerciale – la partie la plus passionnante et la plus gratifiante du développement technologique!

Le titulaire du poste sera chargé d'effectuer des activités de conception technique et de recherche associées à la R et D en usine pilote et en laboratoire, ainsi que des activités d'évaluation des technologies telles que l'analyse technicoéconomique. Ces responsabilités exigeront du titulaire qu'il passe une partie de son temps à concevoir des systèmes dans un environnement de bureau et une partie de son temps à construire et à exploiter des usines pilotes à CanmetÉNERGIE-Ottawa.

Le titulaire travaillera en étroite collaboration avec des collaborateurs universitaires et industriels afin de faire passer des idées novatrices à des opérations commerciales, en mettant l'accent sur la fourniture au Canada de la technologie dont il a besoin pour réaliser ses ambitions en matière d'émissions nettes de CO2 et avoir une économie forte.

Milieu de travail

CanmetÉNERGIE est la principale organisation de recherche et de technologie du gouvernement du Canada œuvrant dans le domaine de l’énergie propre. Son expertise, ses projets et ses installations uniques favorisent la mise au point de solutions de production d’énergie propre et d’utilisation de ressources énergétiques. CanmetÉNERGIE-Ottawa entreprend des activités de recherche et de développement dans les domaines de l’efficacité énergétique, des combustibles fossiles propres et des sources d’énergie renouvelable et de rechange dans le cadre de la transition vers un avenir sobre en carbone. Notre objectif est de veiller à ce que le Canada fasse figure de chef de file en matière de développement de technologies énergétiques propres et de réduction des gaz à effet de serre. Nous faisons partie des quatre laboratoires nationaux régis par le ministre des Ressources naturelles spécialisés dans la recherche, l’élaboration et le déploiement de solutions énergétiques scientifiques et technologiques pour le Canada.

La mission de CanmetÉNERGIE-Ottawa soutient le mandat du ministre en dirigeant l’élaboration de solutions énergétiques scientifiques et technologiques en vue de créer des avantages environnementaux et économiques pour les Canadiens. Nous favorisons une vaste gamme de partenariats de recherche fructueux avec des fabricants, des universités, des planificateurs, des constructeurs et tous les échelons du gouvernement en travaillant de concert pour mettre au point et mettre à l’essai des produits et des processus novateurs avantageux pour les Canadiens.

CanmetÉNERGIE-Ottawa s’efforce d’atteindre l’excellence organisationnelle et de démontrer son engagement en obtenant la certification de niveau d’Or de la norme Excellence Organizationnelle, Innovation et Mieux-être formulée par Excellence Canada. CanmetÉNERGIE-Ottawa soutient également ses employés à atteindre un équilibre travail-vie personnelle en leur permettant d’obtenir du succès dans leur carrière tout en maintenant un mode de vie sain. En 2021, CanmetÉNERGIE Ottawa a reçu le Prix d’employeur hors pair décerné par Excellence Canada et Canada Vie dans le cadre du Mois de la santé au travail au CanadaMD, pour la troisième année consécutive (2019, 2020 et 2021)!

https://www.globenewswire.com/news-release/2021/12/06/2346789/0/en/Excellence-Canada-announces-the-2021-Canada-s-Healthy-Workplace-Month-Great-Employers.html

Ce poste est situé au complexe Bells Corners, dans la ceinture verte d’Ottawa, près de restaurants et de magasins dans le quartier Bells Corners. Situé entre Nepean et Kanata, le bâtiment se trouve à proximité de la station d’autobus Bayshore et du parc de stationnement incitatif Eagleson/Terry Fox, qui offre un accès en autobus au complexe. Cet emplacement est également doté de sentiers et offre des programmes de mieux-être en milieu de travail, y compris des initiatives de course, d’entraînement et de santé mentale, pour stimuler le moral des employés et favoriser l’équilibre travail-vie personnelle.

https://www.youtube.com/watch?v=g8aAzjwfass

Intention du processus

Un bassin de candidat(e)s entièrement ou partiellement qualifié(e)s peut être établi par le biais du présent processus en vue de pourvoir à des postes identiques ou similaires, à Ressources naturelles Canada, pour diverses durées (période déterminée ou indéterminée), diverses exigences linguistiques, diverses exigences relatives à la sécurité et diverses conditions d’emploi et lieux de travail.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études :

Diplôme d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en ingénierie chimique ou mécanique ou dans un autre domaine du génie lié aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

Expérience :

Expérience de la réalisation d’études et de projets d’élaboration, y compris la gestion de projets, l’exécution et l’évaluation d’une usine pilote, la conception technique et l’établissement de rapports pour des systèmes de conversion de l’énergie.
Expérience de la planification et de la réalisation d’activités de recherche et développement dans le domaine de la décarbonisation industrielle, y compris de la détermination de l’efficacité, de l’évaluation du rendement des systèmes ou de la conception et du développement de processus avancés.
Expérience de l’analyse de données et de la rédaction de rapports techniques.
Expérience de l’élaboration de modèles de processus à l’aide d’Aspen, de Python ou de Comsol, et de l’utilisation de logiciels d’analyse.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Études :

Diplôme d’études supérieures d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en génie chimique ou mécanique.
Admissibilité au titre d’ingénieur professionnel au Canada avec spécialisation dans un domaine du génie lié au poste.

Équivalence des diplômes

Expérience :

Expérience de la réalisation de recherches et de l’élaboration de systèmes de conversion de l’énergie avancés, comme des systèmes d’oxycombustion, de gazéification, de post-combustion ou de capture et d’utilisation de CO2.
Expérience de la conception, de la construction, de la mise en service et de l’exploitation de systèmes de conversion de l’énergie, comme des systèmes d’oxycombustion, de gazéification, de post-combustion ou de capture et d’utilisation de CO2.
Expérience de la consultation de documents scientifiques et techniques en vue d’étudier la situation actuelle des divers aspects des systèmes de conversion de l’énergie.
Expérience de l’utilisation de logiciels, comme Microsoft Project, Microsoft Visio, SolidWorks, Aspen/HYSYS, Maple ou MATLAB.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissances :

Connaissance des principes fondamentaux de chimie, de thermodynamique, de transfert de chaleur et de masse et de dynamique des fluides, qui peuvent être appliqués aux problèmes éprouvés lors de la conception et de l’analyse de systèmes de conversion de l’énergie.
Connaissance des activités, des développements, des tendances et des technologies émergentes dans le domaine de la décarbonisation industrielle.
Connaissance des techniques informatiques de conception, de modélisation, d’analyse, de rédaction de rapports et de préparation de présentations.

Capacités :

Capacité de vérifier, d’analyser et d’interpréter des résultats pour tirer des conclusions pertinentes et présenter des recommandations.
Capacité de gérer des projets avec d’autres ministères, des universités, l’industrie et des organisations privées.
Capacité à communiquer efficacement de vive voix.
Capacité à communiquer efficacement par écrit.

Qualités personnelles :

Bonnes relations interpersonnelles
Esprit d’équipe
Initiative
Rigueur
Fiabilité

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

BESOINS ORGANISATIONNELS :

Ressources naturelles Canada s’engage à constituer et à maintenir un effectif représentatif de la société. Ce besoin organisationnel pourrait influencer la décision de nomination. Par conséquent, les candidats qualifiés qui indiquent être membres d’un groupe de minorités visibles, Autochtones, handicapés ou de sexe féminin (pour les emplois non traditionnels) pourraient être considérés en priorité.

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES :

Volonté et capacité de voyager.
Volonté et capacité de travailler selon des horaires variables.
Volonté et capacité de faire des heures supplémentaires.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Être disposé et apte à porter de l’équipement de sécurité personnelle.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Tout le monde est le bienvenu! Ressources naturelles Canada s’est engagé à constituer une main-d’œuvre inclusive, dotée d’une diversité d’expériences, de perspectives et d’antécédents, qui représente le Canada d’aujourd’hui et de demain. Nous sommes passionnés par la création d’un milieu de travail où tous se sentent bienvenus, peuvent réaliser leur plein potentiel et contribuer au succès de l’équipe par leurs perspectives et leur expérience uniques.

Une vérification de références peut être faite.

Une entrevue peut être faite.

Un examen écrit peut être administré.

Vous devez fournir des attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.