Commis de correspondance entrante

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Pour être nommé(e) à l’un des postes à combler, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. Certaines qualifications essentielles seront évaluées à la lumière des renseignements fournis dans votre demande et d’autres au moyen d’examens écrits, d’entrevues, etc. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant en quoi vous répondez aux qualifications d'études et d'expérience. Si vous croyez posséder le critère en matière d'expérience figurant à la rubrique « Qualification constituant un atout », veuillez le démontrer en donnant des exemples concrets dans votre application. Le curriculum vitae pourra être utilisé comme source secondaire pour valider l'expérience décrite dans vos réponses aux questions. Le fait de ne pas fournir ces renseignements sous la forme demandée pourrait entraîner le rejet de votre candidature. Les candidats ne seront pas contactés si l'information est incomplète ou s'il manque des renseignements.

Milieu de travail

Innovation, Sciences et Développement économique Canada (ISDE) est fier d’être nommé au palmarès des 100 meilleurs employeurs du Canada 2021, du meilleur employeur de la région de la capitale nationale 2021 et des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada 2021. Ces prix récompensent les employeurs canadiens qui ont mis en place des programmes de ressources humaines exceptionnels, des politiques de travail avant-gardistes et des programmes de diversité et d'intégration exceptionnels dans le lieu de travail.

Souhaitez-vous relever un nouveau défi dans une organisation vous permettant d’atteindre votre plein potentiel?

Nous cherchons des personnes dynamiques, innovatrices et motivées pour faire partie de notre équipe!

Innovation, Sciences et Développement économique Canada est résolu à créer une culture en milieu de travail qui favorise l’innovation, l’apprentissage continu, la souplesse, l’agilité, la transparence, la collaboration et le rendement hors pair. Nous sommes fiers d’aider les entreprises canadiennes à prendre de l’expansion, à innover et à exporter pour créer des emplois de qualité et assurer la prospérité des Canadiens.

Venez travailler chaque jour dans un milieu de travail sain, diversifié, respectueux et positif. Vous appartiendrez à une organisation reconnaissante de votre leadership et de votre engagement à créer une fonction publique de calibre mondial prête à servir les Canadiens. Vous êtes à l’aise dans un environnement ouvert et réceptif qui vous dote des outils dont vous avez besoin pour acquérir de précieuses compétences qui faciliteront votre avancement professionnel. Vous êtes encouragé à exprimer vos idées en matière de changement et vous savez que votre travail fait une différence réelle pour améliorer la vie des Canadiens.

Si cela vous ressemble, venez-vous joindre à nous et pousser l’innovation à ses limites!

Les bureaux de l’Office de la propriété intellectuelle du Canada ainsi que du Bureau de la concurrence se situent dans le complexe de la Place du Portage, soit à l’édifice Portage I, au 50 rue Victoria à Gatineau. Nous sommes à proximité du Musée canadien de l’histoire, de sentiers pour la marche et le jogging ainsi qu’à des parcs tels que le Parc Jacques-Cartier. De plus, nous détenons un système de services de transport en commun qui offrent plusieurs arrêts et points de correspondance à l’ensemble des habitants de la région de la capitale nationale. Il vous sera alors facile de vous rendre au bureau que vous soyez de la région d’Ottawa ou de Gatineau. Bref, vous pourrez également profiter des restaurants, des centres de conditionnement physique et du centre commercial de la Place du Centre.

Intention du processus

Un bassin de candidat(e)s partiellement qualifié(e)s pourrait être créé afin de doter des postes ayant des durées d'emplois, des exigences linguistiques et des niveaux de sécurité variés au sein d'Innovation, Sciences et Développement Économique Canada.

Postes à pourvoir : 7

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES :
Un diplôme d’études secondaires ou un agencement acceptable d’études, de formation et (ou) d’expérience.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCES :
E1 : Expérience de l’entrée de données.
E2 : Expérience à la préparation des dossiers et à organiser des documents.
E3 : Expérience à effectuer du contrôle de la qualité et assurer l’exactitude de l’information.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

EXPÉRIENCES
AEX1 : Expérience de la prestation de services aux clients par téléphone, en personne ou par écrit.
AEX2 : Expérience à travailler dans un milieu de travail rapide.
AEX3 : Expérience dans le traitement de transactions financières (tels que, mais sans s'y limiter: dépôts et enregistrement de l'argent).

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
• Bilingue impératif BBB/BBB
• Anglais ou français essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉS :
CA1 : Capacité à s’adapter aux changements.
CA2 : Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
CA3 : Capacité de communiquer efficacement par écrit.

QUALITÉS PERSONNELLES :
QP1 : Gestion des relations et collaboration
QP2 : Fiabilité
QP3 : Jugement

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES
• Volonté et capacité à travailler de 8h à 16h ou de 7h30 à 15h30, où les pauses et les diners sont établis selon un horaire fixe cinq (5) jours par semaine du lundi au vendredi.
• Volonté et capacité de travailler dans un environnement où il y a un bruit de fond, une exposition constante à un écran d’ordinateur et qui nécessite de demeurer assis durant des périodes prolongées.
• La position peut nécessiter de soulever ou transporter des boites allant jusqu’à 23 kilos.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Tous les employés de l'Administration publique centrale sont tenus d'être entièrement vaccinés contre la COVID-19 et d'attester de leur statut vaccinal, à moins que des mesures d'adaptation ne soient prises en raison d'une contre-indication médicale, de la religion ou d'un autre motif de distinction illicite tel que défini par la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

L'organisme acceptera uniquement les demandes d'emploi en ligne.

Des examens écrits, une entrevue et une vérification des références pourraient faire partie de l'évaluation des candidat(e)s.

Une preuve d'études et de citoyenneté sera demandée lors de votre évaluation.

Chaque personne a le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de son choix. Les candidats et les candidates sont invités à indiquer la langue officielle de leur choix dans leur demande.

Veuillez prendre note que les qualifications constituant un atout peuvent être invoquées à tout moment du processus.

Aucun accusé de réception des demandes ne sera envoyé. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.