**Date de clôture modifiée** Responsable, travaux de dragage

Mise à jour : **Date de clôture modifiée**

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

L’équité en matière d’emploi contribue à une fonction publique forte et durable en faisant en sorte que l’effectif reflète la riche diversité de la population canadienne. À la Garde côtière canadienne, nous reconnaissons la valeur d’un effectif représentatif pour notre organisation. Nous célébrons la richesse des personnes qui forment la main-d’œuvre de l’organisation. Une main- d’œuvre où la diversité de pensée, de culture, d’ethnicité, d’âge, d’orientation sexuelle et d’expériences est considérée comme un atout inestimable. Ensemble, nous pouvons relever de nouveaux défis, encourager l’innovation par la diversité, favoriser la prospérité et agir positivement sur le lieu de travail et les personnes que nous servons. Nous encourageons et apprécions de l’inclusion de toutes les personnes, y compris les membres de la communauté LGBTQ2+ et les quatre groupes d'équité en matière d'emploi. Par conséquent, nous vous encourageons à poser votre candidature si vous croyez que vous êtes qualifié.

Le 6 octobre 2021, le gouvernement du Canada a annoncé les détails de son intention d'exiger la vaccination dans l'ensemble de la fonction publique fédérale.

Conformément à la nouvelle Politique sur la vaccination contre la COVID-19 applicable à l'administration publique centrale, y compris à la Gendarmerie royale du Canada, les fonctionnaires fédéraux de l'administration publique centrale et les membres de la GRC doivent attester de leur statut vaccinal. L'obligation pour les employés d'être entièrement vaccinés s'applique qu’ils fassent du télétravail, qu'ils travaillent à distance ou sur place. Il s'agit d'une condition d'emploi et elle s'applique à l'embauche pour une période indéterminée (permanente), déterminée (durée déterminée), occasionnelle et aux étudiants. Si vous arrivez à un point du processus de sélection où il est nécessaire de vérifier les conditions d'emploi, le gestionnaire responsable de l’embauche ou un représentant des ressources humaines vous contactera afin de remplir une attestation.

Tâches

Réviser et établir un programme annuel de relevés bathymétriques requis dans les voies navigables de la région, pour connaître l'état du chenal, et émettre les avis à la navigation afférents, visant à informer les navigateurs de la présence d'obstacles à la navigation.

Planifier et élaborer un programme régional annuel de surveillance des différents types de travaux de dragage donnés à contrat.

Préparer des plans et devis pour les travaux contractuels de dragage en conformité avec les exigences techniques et environnementales et commander les services à Services publics et approvisionnent Canada (SPAC).

Coordonner, suivre l'exécution et contrôler la qualité des services contractuels de dragage, avec les chargés de projets en relevés bathymétriques de Service hydrographique Canada (SHC), avec l'administrateur de contrat de SPAC et avec les entrepreneurs/entrepreneures.

Analyser et approuver différents plans bathymétriques, les volumes des matériaux à draguer et à payer, approuver les travaux de dragage progressivement et recommander leur paiement.

Agir en tant que conseiller/conseillère en dragage auprès des responsables du secteur, des représentants/représentantes de SPAC et des entrepreneurs/entrepreneures; diriger des réunions et des groupes de travail; effectuer différentes analyses et études de cas spéciaux; formuler des avis et des recommandations; en support à l'ingénieur de projets représenter et défendre les intérêts de la Garde côtière canadienne (GCC) concernant les sondages effectués, les volumes de dragage, les échéanciers, les montants payés et la méthodologie de fonctionnement, lors du règlement de fréquents litiges.

Milieu de travail

La ville de Sarnia est idéalement située dans le sud-ouest de l’Ontario, sur les magnifiques rives de la rivière St. Clair et du lac Huron. Vous trouverez de plus amples renseignements sur la ville à https://www.sarnia.ca/

L' Aides à la navigation soutient des actifs partout en Ontario et dans l’Arctique, avec des installations opérationnelles situées dans tout l’Ontario à des endroits stratégiques du littoral, notamment à Prescott, Amherstburg, Parry Sound et Kenora.

Saviez-vous que Pêches et Océans Canada et la Garde côtière canadienne ont été reconnus comme des employeurs de choix? La revue Forbes Canada nous a désignés comme l’un des meilleurs employeurs du Canada de 2018 et 2021, et, pour la troisième année consécutive, comme l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes du Canada.

Voici quelques-uns des avantages sociaux, qui varient selon la durée d’affectation, que vous procure un emploi dans notre organisme :

trois semaines de congé annuel à l’entrée en fonctions;
un régime de retraite;
un régime de soins médicaux et dentaires;
des congés pour obligations familiales;
des indemnités de maternité et parentales.

Joignez-vous à notre équipe de professionnels dévoués, diversifiés et talentueux.
Suivez Pêches et Océans Canada et la Garde côtière canadienne sur Twitter et Facebook et abonnez-vous à notre chaîne YouTube. Vous ne serez pas déçus!

Intention du processus

Le besoin immédiat est de doter le poste de Responsable, travaux de dragage pour une durée déterminée.

Un bassin de candidats qualifiés pourrait être constitué afin de doter des postes similaires au sein de la Garde côtière canadienne, ayant des durées variées (déterminé, indéterminé, etc.), des cotes de sécurité diverses et avec divers profils linguistiques.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Diplôme d’étude post-secondaires en génie civil, ou en géomatique, ou dans un domaine connexe, ou un agencement de formation et d’expérience pertinente au poste à doter.

Équivalence des diplômes

Expérience appréciable et récente* en production de plans (pour la réalisation de projets) pour des travaux maritimes ou en géomatique ou en relevés hydrographiques ou en cartographie, impliquant l'utilisation des différents outils dans ces domaines particuliers;

Expérience de la préparation de documents liés à la gestion d’un projet; tels que les énoncés de travaux, les demandes de propositions, les ententes de services ou les remises de livrables ;

* Expérience récente et significative de 2 années complètes et ce, acquise au cours des 7 dernières années, qui sera évaluée en fonction de la variété et de la complexité des tâches accomplies, du niveau de responsabilité du candidat ainsi que sur le type de projets, le nombre et le niveau des intervenants.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Capacité à communiquer à l’oral;
Capacité à communiquer à l’écrit;
Capacité d’analyser, de résoudre des problèmes techniques et opérationnels et de formuler des recommandations;
Capacité d’offrir un service à la clientèle .

- Capacité à gérer des projets.

Jugement ;
Autonomie ;
Bonnes relations interpersonnelles.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Expérience en gestion de projets reliés aux fonctions du poste e.g., travaux maritimes, géomatique ou en relevés hydrographiques;
Expérience de l’utilisation d’un logiciel de traitement de données bathymétriques, tels que : Base Editor ou Bathy Data Base de la firme CARIS ou ArcGIS ou QGIS.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Détenir un permis de conduire valide de Classe 5 et sans restriction ou la capacité de se déplacer associé à un permis de conduire valide et sans restriction;
Détenir un certificat médical valide de Santé Canada de catégorie III pour scientifique sur le terrain ;
Accepter et être en mesure de faire du temps supplémentaire;
Accepter et être en mesure de voyager à court préavis;
Accepter et être en mesure de travailler sur de multiples actifs de la Garde côtière canadienne (GCC) incluant des hélicoptères, de petites embarcations ou des navires;
Accepter et être en mesure de travailler la fin de semaine et les soirs à court préavis;
Accepter et être en mesure de porter l’équipement de protection individuel et de chaussures de sécurité approuvés par la CSA;
Accepter et être en mesure de travailler dans des conditions difficiles comme celles que l’on retrouve dans un environnement maritime;
Lorsque requis, accepter de porter l’uniforme de la Garde côtière canadienne (GCC).


Tous les employés de l'Administration publique centrale sont tenus d'être entièrement vaccinés contre la COVID-19 et d'attester de leur statut vaccinal, à moins que des mesures d'adaptation ne soient prises en raison d'une contre-indication médicale, de la religion ou d'un autre motif de distinction illicite tel que défini par la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Lorsque vous présenterez une demande dans le cadre de ce processus de sélection, on vous demandera de répondre à des questions de présélection concernant les qualifications essentielles relatives aux études et à l'expérience ainsi que les qualifications en matière d'expérience constituant un atout. C'est votre responsabilité de fournir des exemples clairs et concrets dans vos réponses à chacune des questions. Nous vous recommandons de décrire votre expérience avec des termes précis et vous assurer de fournir suffisamment de détails pour que les membres du comité de sélection puissent bien comprendre. Veuillez décrire la situation/tâche, le geste que vous avez posé, ce dont vous avez accomplit et ce dont vous avez apprit. Le contenue de votre réponse doit être supporté dans votre curriculum vitae car vos réponse seront utilisé comme source d'information primaire et votre curriculum vitae sera seulement utilisé comme source secondaire pour valider vos réponses. Si vous indiquez dans votre reponse « veuillez vous referer a mon curriculum vitae » votre application sera refusee. Un manque d'exemples et de détails fera en sorte que votre application ne soit pas retenue car les membres du comité de sélection n'auront pas suffisamment d'information pour déterminer si vous recentrer ces critères.

Les candidats ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Veuillez indiquer votre préférence dans votre demande.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.