Mécanicien, mécanicienne d'équipe

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Tâches

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à effectuer des travaux d’entretien, de rénovation et de réparation à de l’équipement ou des systèmes, tels que : des chaudières à vapeur et le matériel connexe, des circuits d’eau potable, des systèmes de protection contre l’incendie et le matériel connexe, des génératrices d’urgence, des systèmes de réfrigération, des installations de chauffage, des installations de ventilation, des systèmes de climatisation, des systèmes de distribution de la vapeur, et des réseaux de distribution d’eau chaude. Vous pourriez aussi être appeler à installer, inspecter, vérifier et faire fonctionner des chaudières à vapeur à haute pression ainsi que du matériel de distribution de la vapeur et de distribution des services publics.

Milieu de travail

Exploitation, entretien, réparation et rénovation à de l’équipement ou des systèmes, tels que : des chaudières à vapeur à haute pression, des systèmes de distribution de la chaleur, des systèmes de réfrigération et de climatisation, des réservoirs de stockage d’eau potable, des réseaux de distribution d’eau, des pompes à incendie, des thermopompes, des génératrices diesels de rechange, des bassins de stabilisation des eaux usées ainsi que des systèmes, composantes et installations mécaniques qui garantiront des services de l’environnement et de bonnes conditions ambiantes pour les occupants, les gestionnaires, le personnel et les détenus d’un établissement du Service correctionnel Canada (SCC).

Intention du processus

Un bassin de candidat(es) qualifié(es) sera établi pour combler des besoins opérationnels temporaires ou permanents au sein du Service correctionnel Canada pour la région du Québec.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études

Diplôme d’études secondaires ou note satisfaisante à l’examen de la Commission de la fonction publique approuvé comme équivalence au diplôme d’études secondaires, ou combinaison acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience.

Équivalence des diplômes

Attestation professionnelle

Détenir une qualification en vertu de la réglementation sur les chaudières et les appareils à pression de la province d’emploi afin d’être en mesure d’exploiter toutes les chaudières sur le lieu de travail de l’employeur dont le titulaire du poste peut être responsable en tant que mécanicien d’équipe. Être titulaire, au minimum, d’une attestation à titre de mécanicien de centrale de quatrième classe, ou de troisième classe ou d’une classe supérieure à certains endroits.

Expérience

Expérience de l’exploitation d’une centrale fonctionnant à la vapeur à haute pression ou à l’eau chaude ou d’une installation de distribution d’énergie dans un environnement de l’entreprise manufacturière, industriel ou institutionnel.

Expérience de la résolution de divers problèmes touchant des systèmes mécaniques, électriques, de contrôle et de surveillance complexes et de la maintenance de ces systèmes.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Attestations professionnelles:

Être titulaire d’une attestation valide de formation en protection contre les chutes.

Détenir une attestation valide à titre de monteur d’installations au gaz de classe C ou de classe supérieure assortie de la mention pour travaux électriques délivrée par la province d’emploi afin d’être en mesure d’exploiter toutes les chaudières sur le lieu de travail de l’employeur.

Détenir une attestation de formation générale dans les systèmes de traitement de l’eau potable.

Détenir une attestation de formation générale dans les systèmes de traitement de l’eau usée.

Détenir une attestation de formation générale dans le domaine des systèmes immotiques ou de l’instrumentation.

Équivalence des diplômes

Expérience

Expérience du fonctionnement de ce qui suit :
- l’équipement de réfrigération et de conditionnement de l’air;
- les contrôles (vapeur, chaleur, traitement de l’air, ordinateurs, réglage pneumatique, etc.);
- les soupapes de vapeur, les détendeurs, etc.; et/ou
- les systèmes de traitement de l’eau des chaudières.

Expérience de travail dans un établissement correctionnel.

Expérience des systèmes informatisés de gestion des immeubles.

Par « expérience », on entend un minimum d’un an d’expérience acquise au cours des cinq dernières années.

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES

Consentir et être apte à se rendre dans différents endroits.

Consentir à travailler dans des établissements correctionnels.

Consentir à travailler avec des détenus ou à leur donner des instructions, le cas échéant.

Consentir à faire des heures supplémentaires, à travailler pendant des congés fériés et à travailler par quart dans un établissement en activité en tout temps.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Français essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Capacités

Capacité d’analyser et de résoudre des problèmes.

Capacité de communiquer efficacement par écrit.

Capacité de communiquer efficacement de vive voix.

Qualités personnelles

Souci du détail

Esprit d’équipe

Sens des responsabilités

Esprit d’initiative

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Conditions d'emploi

CONDITIONS D’EMPLOI

Cote de fiabilité.
Nécessité de soulever et de porter des articles pesant jusqu’à 23 kg.
Permis de conduire valide.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Une entrevue peut être faite.

Un examen peut être administré.

Vous devez fournir des attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Il est important de bien démontrer les compétences à l'aide d'exemples concrets en précisant le lieux où cela s'est déroulé et les tâches accomplies.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.