Gestionnaire national(e) (Science)

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Intention du processus

L'intention immédiate de ce processus est une doter deux (2) postes bilingue impératif (CBC/CBC), sur une base permanente à Ottawa, Ontario:
1. Gestionnaire national(e), Santé des Animaux Aquatiques
2. Gestionnaire national(e), Sciences de l'aquaculture

Un bassin de candidats partiellement qualifiés* sera établi et pourrait être utilisé pour doter des postes similaires avec diverses durées (permanente ou temporaire) au sein des Sciences de l'aquaculture, de la biotechnologie et de la santé des animaux aquatiques du secteur des Sciences des écosystèmes et des océans seulement.

* Par « partiellement qualifié », cela signifie que l'évaluation de langue seconde sera évaluée au moment de la nomination.

Le gouvernement du Canada encourage activement le télétravail alors que les ministères planifient le retour éventuel au travail. Conformément aux directives de la santé publique, Pêches et Océans Canada a établi une position de travail à distance pour la plupart des postes que nous maintiendrons au moins jusqu'en août 2021 et peut-être plus longtemps, selon l'évolution de la situation de la santé publique. Pendant que le ministère travaille à distance, nous nous engageons à soutenir les employés avec les outils nécessaires pour travailler efficacement à domicile.

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES:
• Un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation en biologie;

ou

• Un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en sciences naturelles, physiques ou appliquées avec spécialisation dans un domaine lié aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE :
E1: Expérience appréciable* de l'analyse de résultats scientifiques et à fournir, à l’oral et par écrit, des conseils scientifiques à la haute direction** sur des questions liées à la conservation ou à la gestion des espèces aquatiques ou des écosystèmes aquatiques.
E2 : Expérience appréciable* de la direction d’équipes scientifiques afin de livrer des programmes, de la recherche ou des processus d'avis scientifiques.
E3 : Expérience appréciable* de l'interaction directe avec les intervenants *** afin de coordonner des initiatives multipartites liées à la conservation ou à la gestion des espèces aquatiques ou des écosystèmes aquatiques.
E4 : Expérience de la supervision du personnel, y compris la définition d'objectifs et l'évaluation du rendement des employés.
E5 : Expérience de la gestion des ressources financières.

*Par « expérience appréciable », on entend la profondeur et l'étendue de l'expérience en milieu de travail normalement associée à l'exécution d'un large éventail d'activités diverses et complexes pendant au moins cinq (5) ans au cours des sept (7) dernières années.
**Par « haute direction », on entend les postes de directeur ou équivalents ou de niveau supérieur.
*** On entend par « intervenants» les organisations telles que : les groupes d'intérêt communautaires ; d’autres ministères fédéraux; d’autres paliers de gouvernement, l’industrie, les organisations non gouvernementales, les organisations internationales, les groupes d'autochtone, les universités.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT

ÉTUDES:
AEdu: Une maîtrise (ou niveau supérieur) d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en sciences naturelles, physiques ou appliquées avec spécialisation dans un domaine lié aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE :
AEx1 : Expérience de la gestion d'un programme scientifique national.
AEx2: Expérience de la direction de la recherche ou de l'analyse d'information scientifique concernant les sciences de l’aquaculture.
AEx3: Expérience de la direction de la recherche ou de l'analyse d'information scientifique concernant la santé des animaux aquatiques.
AEx4 : Expérience dans l'élaboration d'accords de collaboration ou de contribution avec des intervenants.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Bilingue - Impératif (CBC/CBC)

Renseignements sur les exigences linguistiques

Test d'autoévaluation d'expression écrite en langue seconde
Afin de vous aider à décider si vous devriez postuler pour des emplois bilingues, avant de soumettre votre demande, vous pouvez subir un test d'autoévaluation facultatif vous permettant d'évaluer vos aptitudes à la rédaction dans votre seconde langue officielle.

Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter :
Test en ligne non supervisé d'expression écrite en langue seconde

CONNAISSANCES :
K1 : Connaissance des lois et des politiques fédérales concernant la conservation et la gestion des écosystèmes ou des ressources aquatiques.

COMPÉTENCES CLÉS EN LEADERSHIP
(Niveau des gestionnaires) : https://www.canada.ca/fr/secretariat-conseil-tresor/services/perfectionnement-professionnel/profil-competence-cle-leadership/exemples-comportements-efficaces-inefficaces.html)

KLC1: Créer une vision et une stratégie
KLC2: Mobiliser les personnes
KLC3: Préserver l’intégrité et le respect
KLC4: Collaborer avec les partenaires et les intervenants
KLC5: Promouvoir l’innovation et orienter le changement
KLC6: Obtenir des résultats

CAPACITÉS :
A1 : Capacité de communiquer efficacement par écrit.
A2 : Capacité de communiquer efficacement de vive voix.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

EXIGENCES OPERATIONNELLES
Être disposé et apte à travailler selon un horaire variable et à faire des heures supplémentaires.
Être disposé et apte à voyager.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

En fonction du nombre de candidats et des besoins et/ou plans en matière de ressources humaines, des stratégies de gestion du volume peuvent être utilisées pour gérer les candidatures afin de déterminer les candidats qui poursuivront dans les prochaines étapes du processus de dotation. Ces stratégies de gestion du volume de candidatures peuvent comprendre : la présélection des candidatures sur la base des qualifications constituant un atout, l'établissement d’une liste courte, la sélection aléatoire, l'approche descendante, l'établissement de seuils de notes, etc. Des notes de passage seront établies pour chaque qualification, cependant, l'obtention de la note de passage ne garantit pas une nomination ou que les candidats passeront les prochaines étapes du processus d’évaluation.

Tous les renseignements obtenus au cours du processus de sélection, de la date de présentation de la candidature à la fin du processus, peuvent être utilisés pour évaluer les candidats.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.