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Stage en développement de l'exploration spatiale (exploration planétaire)

Numéro de réference
CSA21J-017009-000060

Numéro du processus de sélection
2021-00038

Organization
Agence spatiale canadienne

Année
2020-2021

Jours d'ouverture
14

Classification
ZZSTU00

Ville
Saint-Hubert

Taper
Externe

Résumé rapide

Total
113

Équité en matière d'emploi
68 (60.2%)

Exclu
67 (59.3%)

Projeté dans
46 (40.7%)

Soumissions des candidats (113)

Équité en matière d'emploi 60.2% 68

Éliminé 59.3% 67

Projeté 40.7% 46

Équité en matière d'emploi(68)

Femmes 46% 52

Minorité visible 31% 35

Autochtone 0% 0

Personnes handicapées 4.4% 5

Langue

Anglais 84.1% 95

Français 15.9% 18

Statut

Citoyens 87.6% 99

Résidents permanents 0% 0

Affiche d'emploi archivée

Stage en développement de l'exploration spatiale (exploration planétaire) - Programme des adjoints de recherche

Numéro de référence : CSA21J-017009-000060
Numéro du processus de sélection : 2021-00038
Agence spatiale canadienne
Saint-Hubert (Québec)
ZZ-STU-00 - Étudiant
16,49 $ à 33,58 $ l'heure

Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Agence spatiale canadienne

Date limite : 23 mars 2021 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens résidant à l'étranger.

Pour être admissible a cette opportunité dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR), vous devez répondre aux critères suivants :

- Être inscrit à temps plein dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu (une preuve sera exigée).
ET
- Retourner aux études à temps plein au cours de la prochaine année d’études; ou
- Être dans votre dernière année d’études et avoir participé antérieurement à l’un des programmes d’emploi approuvés pour les étudiants du gouvernement fédéral.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

L'étudiant doit être disponible pour travailler du 11 mai 2021 au 20 août 2021 à raison de 37.5 heures par semaine.

Tâches

TÂCHES

L’Agence spatiale canadienne (ASC) est reconnue dans le monde entier pour son soutien à l’exploration de l’espace. Par exemple, l’ASC collabore avec la NASA à l'exploration de Mars dans le cadre de la mission Mars Science Lab. Dans le cadre de son programme d’exploration lunaire, l’Agence spatiale canadienne a créé le Programme d’accélération de l’exploration lunaire (PAEL). Ce programme prépare le secteur spatiale canadien pour l’exploration lunaire en offrant un large éventail de possibilités d’activité scientifiques et technologiques en orbite lunaire où à la surface de la Lune. Afin d’aider le développement de ce programme, les tâches effectués par l’étudiant seront les suivantes :

- Revue de la littérature sur des sujets en science planétaire (p. ex., sommaire des sites potentiels d'alunissage proposés par la communauté internationale, définir l'état des connaissances pour des instruments scientifiques utilisés science planétaire, etc.);
- Soutien scientifique au programme des jeunes astronautes;
- Travailler à la conception d'un outil GIS pour l'exploration lunaire; et
- Développer une base de données pour des sites analogues.

Selon la charge de travail requise pour les tâches énumérées ci-dessus, l’étudiant(e) pourrait également assister le groupe Développement de l’exploration spatiale en science et astronomie spatiale, avec les tâches suivantes :

- Gérer le l’information et autres activités opérationnelles telles que : triage d’information résultant des contrats d’études (p. ex., des rapports et autres documents), en se servant du système d’information web de l’ASC (Livelink). (La compréhension du contexte scientifique et technique des rapports sera essentielle.)
- Aider dans la logistique de la planification et de la tenue des réunions (p. ex. préparer des présentations dans Power Point).
- Recherche sur un sujet spécifique et préparation d'un résumé des rapports d'étude et d'autres documents.
- Autres tâches administratives à l’appui des activités du groupe, au besoin.

Milieu de travail

EMPLACEMENT : En raison de la pandémie de COVID-19 et jusqu’à nouvel ordre, nos équipes travaillent présentement de manière virtuelle de leur domicile en utilisant les plus récentes technologies pour rester connectées.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

QUALIFICATIONS ESSENTIELLES

ÉTUDES
L'étudiant doit être inscrit à temps plein dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu dans l’un des domaines suivants :
- Sciences de la Terre
- Études de la terre et planétaires
- Géologie - Sciences de la Terre
- Géomatique

L'étudiant doit avoir complété au moins deux années universitaires dans ce domaine.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
La maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Word, Excel et PowerPoint) est requise.

Expérience avec le système d'information géographique ArcGIS requise.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

ATOUTS
Bilinguisme (français et anglais)

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉS ET COMPÉTENCES
Bonnes compétences interpersonnelles.
Bonnes capacités de communication.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Le candidat retenu devra subir une enquête de sécurité.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

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