Numéro de réference
AGR21J-021559-000287
Numéro du processus de sélection
21-AGR-RAP-7
Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada
Année
2020-2021
Jours d'ouverture
12
Classification
Ville
Fredericton
Taper
Externe
Total
126
Équité en matière d'emploi
95
(75.4%)
Exclu
29
(23%)
Projeté dans
97
(77%)
Équité en matière d'emploi 75.4% 95
Éliminé 23% 29
Projeté 77% 97
Femmes 59.5% 75
Minorité visible 27% 34
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 93.7% 118
Français 6.3% 8
Citoyens 84.9% 107
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
Compte tenu de l'étendue des recherches effectuées au Centre, le titulaire du poste fournira un soutien général et technique au sein d'un centre de
recherches d'Agriculture et agroalimentaire Canada, ce qui comprend une
partie ou l'ensemble des tâches suivantes :
• Contribuer au développement de méthodes d'analyse et de techniques
d'évaluation
• Contribuer au développement de nouvelles méthodes et techniques.
• Contribuer à la collecte et à l'analyse de données.
• Fournir un soutien en laboratoire ou sur le terrain dans le cadre de
programmes de recherche.
• Mener des activités de recherche en laboratoire ou sur le terrain.
• Aider à l'entretien du matériel de recherche.
Le Centre de recherche et de développement de Fredericton (CRDF), situé à Fredericton (Nouveau Brunswick), fait partie du réseau de 20 centres de recherches d'Agriculture et agroalimentaire Canada. Le Centre concentre ses efforts de recherche dans les trois domaines suivants :
• Amélioration du germoplasme de la pomme de terre
• Protection des cultures
• Amélioration de la performance environnementale des systèmes de
production de pommes de terre.
Le CRDF développe de nouvelles variétés, connaissances et technologies en
appui de systèmes de production de pommes de terre qui soient durables sur le plan économique et environnemental.
Postes à pourvoir : 20
Votre curriculum vitae.
La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours
ÉTUDES:
Être présentement inscrit dans un programme menant à un diplôme, un baccalauréat ou à une maîtrise, dans un établissement d'enseignement postsecondaire (Collège, Cégep, ou Université) reconnu dans l'un des domaines suivants :
Agronomie;
Phytologie;
biologie;
technologie des biosciences;
chimie;
sciences environnementales;
biologique / bioressource /ingénierie de l'environnement
science alimentaire;
ressources naturelles;
microbiologie;
entomologie;
science du sol;
bioinformatique/sciences des données/statistiques;
pathologie végétale;
ou dans un programme agricole connexe.
EXPÉRIENCE:
Expérience* comprenant des travaux pratiques en laboratoires (dans le cadre d'un cours) et/ou des travaux sur le terrain.
Expérience* de la réalisation d'expériences en laboratoire ou sur le terrain.
Expérience* de la collecte et de l'analyse d'échantillons.
*Veuillez noter que votre expérience peut avoir été acquise au cours de vos études, par le travail ou par des activités de bénévolat.
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.
Les allergies connues doivent être contrôlées au moyen d'un équipement de protection personnelle ou de médicaments et ne doivent pas faire obstacles aux fonctions à remplir.
Avec les mesures de précaution appropriées, être apte et disposé à travailler
dans des laboratoires, serres, sur le terrain ou dans des installations d'élevage pendant des périodes prolongées; être apte et disposé à travailler à l'extérieur dans des conditions climatiques variées ; et avec les précautions de sécurité normales, être apte et disposé à travailler avec des matières dangereuses.
Les candidats doivent actuellement être reconnus comme des étudiants à temps plein dans l'établissement d'enseignement où ils poursuivent leurs études.
Permis de conduire valide.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de contacter l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources".
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.