Intervieweur

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

**INFORMATIONS IMPORTANTES**

Notre besoin actuel est de créer un bassin anticipatoire de candidats qualifiés, dont certains pourraient travailler sur la recherche de contacts COVID-19. Ce bassin sera utilisé en fonction du volume de travail et du soutien supplémentaire requis à mesure que la pandémie se poursuit. Il peut aussi être utilisé pour des enquêtes non liés à la pandémie.

N’étant pas régies par la Loi sur l’emploi dans la fonction publique (LEFP), les Opérations des enquêtes statistiques (OES) procèdent elles-mêmes à leur recrutement. Par conséquent, le processus de dotation est différent et la terminologie employée peut l’être également.

Les évaluations débuteront le 7 septembre 2020, c'est pourquoi nous encourageons vivement les candidats intéressés à postuler dès maintenant !

Tâches

On parle des Opérations des enquêtes statistiques (OES) pour faire référence à la division de la collecte des enquêtes de Statistique Canada. Des milliers d’intervieweurs partout au Canada travaillent pour les OES. Ils mènent plus de 2,5 millions d’interviews auprès des Canadiens chaque année. Le succès des enquêtes de Statistique Canada repose en grande partie sur la confiance des Canadiens en nos intervieweurs. L’engagement de Statistique Canada en matière de confidentialité, de respect de la vie privée et de discrétion constitue la pierre angulaire de notre succès auprès du public. Il s’agit d’un pilier du travail que nous effectuons.

Statistique Canada travaille avec les gouvernements provinciaux et territoriaux pour répondre à COVID-19. En plus du travail sur des enquêtes réguliers, certains intervieweurs des OES peuvent être appelés à aider dans les domaines suivants :
1. Suivi des cas et recherche de contacts ;
2. Collecte de données et reddition de comptes.

Milieu de travail

Voici ce que nous vous offrons :
√ Un environnement de travail respectueux
√ Un salaire de départ compétitif auquel des primes s’ajoutent dans certains cas (langue seconde, soirs et weekends)
√ Des tâches intéressantes et utiles qui bénéficiera à votre collectivité
√ Un horaire variable de travail posté à temps partiel
√ L’admissibilité aux généraux avantages sociaux de la fonction publique (p.ex. régimes de pension, de soins de santé et de soins dentaires, et d’autres régimes en vigueur)

Pendant la pandémie actuelle, les employés sont appelés à travailler de la maison. Les employés pourraient devoir retourner sur les lieux de travail éventuellement, mais toujours en considérant que le télétravail est l’un des mécanismes de travail flexible qui pourrait s’offrir à vous.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES

Études secondaires terminées avec succès selon les normes provinciales ou équivalence approuvée. Une combinaison d'études, de formation et/ou d'expérience peut être acceptée.

Équivalence des diplômes

Les compétences suivantes seront évaluées dans le cadre de votre application :

∞ Responsabilisation et fiabilité
∞ Éthique, intégrité et respect
∞ Relations interpersonnelles efficaces

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

∞ Expérience des relations avec le public

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées

Renseignements sur les exigences linguistiques

Les compétences suivantes seront évaluées dans le cadre d'un entrevue :

∞ Influence sur les autres
∞ Communication orale efficace

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Statistique Canada s’est engagé à respecter les principes de diversité et d’équité en matière d’emploi énoncés dans la Loi sur l’équité en matière d’emploi et veut s’assurer que notre effectif soit le reflet de la diversité de la société canadienne. Afin d’appuyer notre stratégie dans l’atteinte de nos objectifs d'équité en emploi, la sélection des candidat(e)s pourrait être limitée aux personnes s’étant auto-identifiées comme étant membre d’un groupe visé par l’équité en matière d’emploi soit : Autochtones, personnes handicapées et minorités visibles.

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Les candidats peuvent être tenus de remplir les conditions d'emploi suivantes :
• Avoir atteint l'âge de la majorité dans la province et être autorisé à travailler au Canada
• Être disponible pour travailler à des heures variables, le jour, le soir et le week-end
• Effectuez les tâches associées à ce poste depuis votre domicile, si nécessaire ;
• Couvrir tous les frais liés à l'entretien de votre domicile et à son utilisation ;
• Assurez-vous que vous pouvez travailler dans un lieu sûr, confidentiel et à l'abri des dangers qui peuvent causer des blessures ;
• Avoir accès à un service Internet à large bande fiable à votre lieu de résidence.
• Avoir un service téléphonique fiable à votre lieu de résidence
• Avoir un espace privé dans votre lieu de résidence pour effectuer des appels téléphoniques confidentiels et sécuriser (mettre sous clé) les documents confidentiels
• Volonté et capacité de voyager
• Posséder un permis de conduire valide et utiliser un véhicule sans restriction

Si l'une ou plus des conditions d'emploi ci-dessus est requise pour le poste, elle doit être remplie avant qu'une nomination ne soit faite. Tous les coûts liés au respect des conditions d'emploi sont à la charge du candidat. Les candidats doivent respecter et maintenir les conditions d'emploi pertinentes pendant toute la durée de leur emploi.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les candidats peuvent recevoir une offre d’emploi à mesure qu’ils sont évalués, qu’ils sont jugés qualifiés pour le poste et qu’ils confirment leur disponibilité à participer à la formation obligatoire. Afin que votre dossier soit pris en considération, il est important d’indiquer votre disponibilité pour toutes les évaluations et la formation, ainsi que de prévenir vos références que nous pourrions communiquer avec eux pour obtenir des références.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.