Numéro de réference
AGR20J-022535-000015
Numéro du processus de sélection
20-AGR-RAP-25A
Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada
Année
2020-2021
Jours d'ouverture
33
Classification
Ville
Saint-Jean-sur-Richelieu
Taper
Externe
Total
50
Équité en matière d'emploi
40
(80%)
Exclu
16
(32%)
Projeté dans
34
(68%)
Équité en matière d'emploi 80% 40
Éliminé 32% 16
Projeté 68% 34
Femmes 60% 30
Minorité visible 34% 17
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 70% 35
Français 30% 15
Citoyens 62% 31
Résidents permanents 0% 0
Mise à jour : MISE À JOUR: Veuillez noter que ce processus de sélection a été modifié pour prolonger la date de clôture jusqu'au 1 juin 2020 – 23h59, heure du pacifique.
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
• Collecte des échantillons au champs
• Traitement des échantillons au laboratoire
• Analyse des données
• Rédaction de manuscrit
Le projet sera effectué au Centre de R&D de Saint-Jean-sur-Richelieu d’Agriculture et Agroalimentaire Canada situé au 430 boul. Gouin, St-Jean-sur-Richelieu, QC, J3B 3E6. Le candidat ou la candidate effectuera son programme d’études graduées en co-direction avec un professeur universitaire partenaire du projet.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
Coordonnées de 2 références.
La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours
Présentement inscrit / ou dispose à s’inscrire dans un programme de maîtrise ou doctorat dans un établissement d’enseignement post-secondaire avec une spécialisation en: biologie moléculaire, virologie, phytopathologie, microbiologie, biotechnologie, génétique, toute autre discipline pertinente au champ d'étude
Anglais ou Français
Renseignements sur les exigences linguistiques
Initiative
Motivation à apprendre et à progresser
Créativité et innovation
Souci du détail
Être apte et disposé à effectuer la collecte d’échantillons dans les champs.
Être apte et disposé effectuer le traitement des échantillons en laboratoire.
Être apte et disposé à analyser des données.
Être apte et disposé à effectuer la rédaction de manuscrit.
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de contacter l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources".
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.