Instructeur suppléant/Ouvrier jardinier à l’entretien de jard.ornementaux/Ouvrier qualif. entretien

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Lors de la soumission de votre candidature, vous devrez répondre à des questions au sujet des études et des expériences requises. Vous DEVEZ CLAIREMENT DÉMONTRER à l'aide d'exemples précis comment vous rencontrez ces qualifications. Vous devrez indiquer les périodes précises (mois/année à mois/année) et fournir suffisamment d'information pour que le comité de sélection soit en mesure d'évaluer le niveau et l'étendue de l'expérience au regard des qualifications recherchées. Il NE SUFFIT PAS d'indiquer que vous possédez les expériences requises ou de fournir une liste de vos responsabilités antérieures ou actuelles. Les renseignements que vous fournirez tout au long de votre demande de candidature DOIVENT ÊTRE CORROBORÉS DANS VOTRE CURRICULUM VITÆ. Vous n'avez pas à fournir de lettre d'accompagnement. Tout défaut de fournir ces renseignements selon les modalités prescrites entraînera le rejet de la candidature.

Tâches

Le Service correctionnel du Canada est à la recherche de paysagistes, d’instructeurs de relève et travaux généraux et d’ouvriers polyvalents pour accomplir différents travaux liés à l’entretien des routes, terrains et des bâtiments.

Volet 1 : Instructeur suppléant
La personne sélectionnée sera responsable de la prestation de services à titre d’instructeur de relève pour les travaux d’entretien du terrain, les travaux manuels, la plomberie, l’électricité, la menuiserie, le travail du métal, la peinture, la maçonnerie, le centre des outils, le composteur et le garage (lesquels sont considérés comme étant des activités d’entretien ou comme faisant partie de l’atelier d’entretien) pour un établissement du Service correctionnel du Canada et de donner la formation nécessaire à des délinquants.

Volet 2 : Ouvrier jardinier à l’entretien de jardins ornementaux
La personne sélectionnée sera responsable de l’entretien et de la réfection des terrains, des aménagements paysagers, des parterres de fleurs, des chemins, des terrains de stationnement de l’établissement. Cette personne sera responsable de l’opération d’une serre, de l’entretien et réparation de l’équipement lourd et agricole, du déneigement, de l’entretien paysager, de même que l’entretien et la réparation des installations du Service correctionnel du Canada.

Volet 3 : Ouvrier qualifié à l’entretien
La personne sélectionnée sera appelée à effectuer des travaux d’entretien général (correctif et préventif) et de construction et, dans certains établissements, effectuer des réparations mineures de véhicules et/ou des travaux d’entretien paysager pour les clients des installations du Service correctionnel du Canada (SCC). La personne aura à travailler en équipe multidisciplinaire et à collaborer avec d’autres intervenants internes et externes.

Nous recherchons une personne dynamique, débrouillarde et capable de de maintenir d’excellentes relations interpersonnelles et qui aime relever des défis quotidiens. Les conditions d’emploi sont parmi les meilleurs au pays incluant d'autres avantages sociaux très avantageux tel qu’un plan de pension, des congés payés, des assurances collectives complètes, etc.

Milieu de travail

Les services techniques, région du Québec, de Service correctionnel du Canada est un milieu stimulant et dynamique dont la mission est d’assurer le fonctionnement, la conformité et la pérennité d’un parc immobilier de plus de 8 milliards de dollars dans un milieu opérationnel. Nous sommes responsables d’établissements et complexes pénitenciers, de bureaux de libération conditionnelle ainsi que de centres correctionnels communautaires répartis à travers le Québec. Les installations que nous gérons sont très variées telles que bâtiments et structures, systèmes de mécanique de bâtiments, réseaux de distribution électriques, infrastructures, groupes électrogènes, réservoirs pétroliers, centrales thermiques, usines de traitement et épuration de l’eau, routes, clôtures et barrières, flotte automobile pour ne nommer que ceux-là. En fonction du lieu d’affectation de votre poste, vous pourriez être appelé à travailler dans notre bureau régional ou dans l’une de nos équipes locales en établissement.

Intention du processus

Un bassin de candidat(es) qualifié(es) sera établi et pourrait être utilisé pour combler des postes similaires de durée indéterminée ou temporaire pour des besoins imminents dans les régions de Sainte-Anne-Des-Plaines, Drummondville et Cowansville au sein du Service correctionnel du Canada. Ce bassin pourra également servir à doter des postes similaires de diverses durées au sein du Service correctionnel du Canada dans la région du Québec.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES:
Diplôme d'études secondaires ou une note satisfaisante à l'examen de la Commission de la fonction publique ou une combinaison acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience.

Équivalence des diplômes

Expérience – Volet 1 – Instructeur suppléant

Expérience du contrôle des stocks.

Expérience de la supervision de travailleurs.

Expérience* et/ou formation reliée au fonctionnement, à la réparation et/ou à l’entretien de composantes architecturales ou structurales d’immeubles (telles que les systèmes de chauffage, de climatisation, de ventilation, de plomberie et d’électricité normalement associés au poste de responsable du fonctionnement et de l’entretien d’un immeuble (A), ou certificat de mécanicien de machines fixes de quatrième classe et expérience complémentaire de l’entretien de petits immeubles).

*Minimum d’une année d’expérience au cours des trois dernières années.

Expérience – Volet 2 – Ouvrier jardinier à l’entretien de jardins ornementaux

Expérience* de la prestation de services d’entretien de terrains.

Expérience* de l’utilisation d’équipement d’entretien de terrains**.

Expérience de la supervision de travailleurs.

*Minimum d’une année d’expérience au cours des trois dernières années.
**Équipement désigne l’équipement d’aménagement paysager, de déneigement, l’équipement agricole ou autres machines similaires.

Expérience – Volet 3 – Ouvrier qualifié à l’entretien

Expérience* du fonctionnement, de la réparation et/ou de l’entretien de composantes architecturales et structurelles d’immeubles (telles que les systèmes de chauffage, de climatisation, de ventilation, de plomberie et d’électricité normalement associés à l’entretien d’une infrastructure et d’un immeuble).

Expérience de l’entretien d’équipement motorisé.

Expérience de la supervision de travailleurs.

*Minimum d’une année d’expérience au cours des trois dernières années.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

ÉTUDES:

Diplôme d’un collège reconnu (2 ans minimum) dans un domaine connexe.


Certificat d’études postsecondaires dans un domaine associé à l’entretien de systèmes d’un immeuble et/ou d’une installation ou un équivalent acceptable.

Équivalence des diplômes

Certificat provincial applicable requis pour exercer les fonctions du poste.
Certificat dans un métier pertinent.
Certificat valide en protection contre les chutes.
Certificat valide de travail dans les espaces clos.
Certificat valide du Système d’information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT).

Expérience de travail en milieu correctionnel.
Expérience de l’utilisation de presses-plieuses hydrauliques, de cisailles servant à découper la tôle et du matériel de soudage.

Expérience de l’utilisation de matériel élévateur motorisé d’une capacité pouvant atteindre 7 000 livres.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Français essentiel
Bilingue impérative BBB/BBB

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissances:

Connaissance des règlements qui régissent l’entretien des installations et de l’équipement ainsi que la construction (dans le cadre du poste).

Connaissance des pratiques en matière de santé et de sécurité au travail.

Capacités:

Capacité d’utiliser les outils et l’équipement nécessaires au poste, et d’enseigner l’utilisation sécuritaire de ces outils et de cet équipement.
Capacité de résoudre des problèmes opérationnels liés à la gestion des installations.
Capacité de communiquer efficacement par écrit.
Capacité de communiquer efficacement de vive voix.

Qualités personnelles:

Esprit d’équipe
Souci du détail
Sens des responsabilités
Esprit d’initiative

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Consentir à faire des heures supplémentaires et à travailler selon des horaires flexibles.
Posséder un permis de conduire provincial valide, avec les attestations appropriées.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Autres conditions:

Capacité de soulever des outils, de l’équipement et des objets pesant au moins 50 lb.
Capacité de travailler dans un milieu en activité 24 h sur 24 et 7 jours sur 7.
Permis de conduire valide.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

L’organisme acceptera UNIQUEMENT LES DEMANDES D'EMPLOI EN LIGNE. Toutes les demandes d’emploi doivent être soumises en utilisant le Système de ressourcement de la fonction publique (SRFP). Pour soumettre votre demande d’emploi en ligne, cliquez sur « Postulez » ci-dessous.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Votre demande demploi doit obligatoirement être présentée en ligne. Les demandes demploi envoyées par dautres moyens tels que : courrier, télécopieur ou courriel seront refusées.


Une vérification de références peut être faite.

Une entrevue peut être faite.

Un examen peut être administré.

Vous devez fournir des attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Vous devez indiquer sur votre demande si vous avez besoin d'une technique ou d'une autre méthode d'évaluation.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.