Numéro de réference
FRD19J-020213-000086
Numéro du processus de sélection
19-FRD-EA-355187
Organization
Développement économique Canada pour les régions du Québec
Année
2019-2020
Jours d'ouverture
5
Classification
CS01
Ville
Ile de Montreal
Taper
Externe
Total
40
Équité en matière d'emploi
18
(45%)
Exclu
0
(0%)
Projeté dans
37
(92.5%)
Équité en matière d'emploi 45% 18
Éliminé 0% 0
Projeté 92.5% 37
Femmes 17.5% 7
Minorité visible 40% 16
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 37.5% 15
Français 62.5% 25
Citoyens 67.5% 27
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
Qui est DEC?
Développement économique Canada pour les régions du Québec (DEC) offre de l'accompagnement vers l'économie de demain aux entreprises et aux régions du Québec. DEC centre ses interventions sur les PME et les organismes à but non lucratif à vocation économique en misant sur l’innovation et la croissance pour tous, en privilégiant les projets avec des retombées économiques significatives et en agissant comme facilitateur pour rassembler les bons partenaires autour d’un projet.
Postes à pourvoir : 2
Votre curriculum vitae.
ÉTUDES :
La réussite de deux années d’un programme acceptable d’études postsecondaires en science informatique, technologie de l’information, gestion de l’information ou dans un autre domaine lié au poste à combler.
EXPÉRIENCE
Expérience significative* dans l’utilisation d’au moins un langage de programmation (tel JavaScript, C#, C++, Java) dans la mise en œuvre de systèmes ou solutions de TI, qui produisent les résultats escomptés.
* On entend par « expérience significative » l’expérience dont l’étendue et la richesse équivalent normalement à l’exécution d’un large éventail de tâches variées et complexes acquise pendant une période d’au moins six (6) mois.
Exigences linguistiques variées
-Français essentiel
-Bilingue impératif : BBB / BBB
Renseignements sur les exigences linguistiques
COMPÉTENCES ET CAPACITÉS :
-Esprit d’équipe
-Service à la clientèle
-Innovation
-Souci d’obtenir des résultats
-Capacité de s’exprimer clairement de vive voix et par écrit
ATOUTS
ÉTUDES :
Diplôme universitaire en génie logiciel, informatique, technologie de l'information ou autre domaine relié en informatique.
EXPÉRIENCES :
-Expérience significative* à configurer et personnaliser Microsoft SharePoint.
-Expérience significative* de développement avec la technologie .Net dans un environnement Visual Studio.
-Expérience significative* à configurer et personnaliser Microsoft Dynamics CRM 365.
-Expérience significative* à configurer et personnaliser la Power Platform de Microsoft (Power Apps, Flow, Power BI).
* On entend par « expérience significative » l’expérience dont l’étendue et la richesse équivalent normalement à l’exécution d’un large éventail de tâches variées et complexes acquise pendant une période d’au moins six (6) mois.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes.
La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.