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Adjoint(e) de recherche pour Camelina Genomics

Numéro de réference
AGR19J-021559-000046

Numéro du processus de sélection
19-AGR-RAP-89

Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada

Année
2019-2020

Jours d'ouverture
6

Classification

Ville
Saskatoon

Taper
Externe

Résumé rapide

Total
7

Équité en matière d'emploi
0 (0%)

Exclu
0 (0%)

Projeté dans
5 (71.4%)

Soumissions des candidats (7)

Équité en matière d'emploi 0% 0

Éliminé 0% 0

Projeté 71.4% 5

Équité en matière d'emploi(0)

Femmes 0% 0

Minorité visible 0% 0

Autochtone 0% 0

Personnes handicapées 0% 0

Langue

Anglais 0% 0

Français 0% 0

Statut

Citoyens 0% 0

Résidents permanents 0% 0

Affiche d'emploi archivée

Adjoint(e) de recherche pour Camelina Genomics - Programme des adjoints de recherche

Numéro de référence : AGR19J-021559-000046
Numéro du processus de sélection : 19-AGR-RAP-89
Agriculture et Agroalimentaire Canada - Sciences et technologie
Saskatoon (Saskatchewan)
La période de travail sera du 2 janvier 2020 au 31 mars 2021. Il est prévu que l'étudiant(e) travaille au moins 17 heures par semaine.
22,04 $ à 27,73 $ l'heure (La bourse sera de $25,000 et le salaire sera déterminé en fonction des études et des expériences pertinentes de l’étudiant(e).)

Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Agriculture et Agroalimentaire Canada

Pour plus de renseignements sur le Programme des adjoints de recherche (PAR), veuillez consulter: Emplois.gc.ca

Date limite : 4 décembre 2019 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Les personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens résidant à l’étranger.

Afin d'être pris en considération dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR), vous devez répondre aux critères suivants :
-Être reconnu comme étudiant à temps plein par l'établissement d'enseignement postsecondaire auquel vous êtes actuellement inscrit. (Une preuve sera requise).
-Avoir l'âge minimum requis pour travailler dans la province ou le territoire où l'emploi se trouve.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).

Tâches

- Semer, entretenir et récolter les plantes cultivées dans des conditions d'environnement contrôlé.
- Effectuer le croisement des plantes si nécessaire.
- Collecter et préparer le matériel végétal pour l'analyse génétique, biochimique ou chimique.
- Générer des données de laboratoire.
- Effectuer des analyses d'ensembles de données de laboratoire pour valider des hypothèses.
- Interpréter les données de recherche, rédiger des rapports et présenter les résultats de recherche lors d'ateliers et de réunions scientifiques.
- Interpréter les données de recherche et les présenter sous forme de manuscrits scientifiques en vue de leur publication dans des revues reconnues et évaluées par des pairs.
- Rédiger et défendre une thèse de Master ou de Doctorat en Philosophie; dans laquelle le rapport du travail effectué pendant le projet est rapporté.

Milieu de travail

Le Centre de recherche et de développement de Saskatoon fait partie du réseau national des centres de recherche d’Agriculture et Agroalimentaire Canada. Situé au cœur de la région des Prairies, à Saskatoon (Saskatchewan), le Centre mène des recherches sur la production agricole des Prairies, afin d'appuyer l'industrie agroalimentaire de l'Ouest canadien. Le Centre est installé sur le campus de l'Université de la Saskatchewan. Le Centre héberge les Ressources phytogénétiques du Canada, qui est un important dépôt international de cultures. Research focuses include integrated strategies for sustainable cropping systems on the Canadian Prairies, genetic improvement of oilseed, legume, and forage crops, genetic resource conservation, characterization and utilization and development of bioproducts and bioresources from Canadian crops. The RAP positions will support genetic, genomics and/or biochemical research into crop improvement of the oilseed Camelina sativa.

Le travail quotidien se déroulera au Centre de recherche et de développement de Saskatoon et à l'Université de Saskatchewan.

Le travail en laboratoire exigera une formation préalable.

Postes à pourvoir : 3

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES
Actuellement accepté ou s'inscrire à un programme de maîtrise ou de doctorat aux Collèges des arts et des sciences ou agriculture et bioressources de l'Université de la Saskatchewan.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCES
Expérience en laboratoire en matière de plantes ou de microbiens.
Expérience en génomique et/ou bioinformatique.
Expérience dans l'analyse et la compréhension des données de recherche.
Expérience dans la réalisation d'examens de littérature et la synthèse de l'information.
Expérience dans la rédaction de rapports de recherche et la présentation scientifique.

*Remarque : Dans le contexte du recrutement d’étudiants au sein de la fonction publique fédérale, l’expérience peut être acquise dans le cadre d’études, d’expériences de travail ou d’activités de bénévolat.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCES
Connaissance de la biologie végétale générale.
Connaissance de la génomique.

COMPÉTENCES
Communication interactive
Esprit d'initiative
Faculté d’adaptation
Esprit d'équipe

CAPACITÉS
Capacité de recueillir des échantillons d'usines.
Capacité de résumer et d'interpréter des données de recherche.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit satisfaire aux exigences de sécurité du poste comme condition d’emploi et, par conséquent, l’organisation d’embauche lui demandera de remplir des documents relatifs à la sécurité.

Capacité et volonté de travailler en dehors des heures normales de travail.
Être apte et disposé à travailler avec un minimum de supervision.
Capacité de travailler en serre ou au champ sous la pluie, la chaleur, le froid, le vent, la poussière ou les conditions bruyantes.
Être apte et disposé à manipuler des matières dangereuses lorsque des mesures de sécurité adéquates sont en place.
Être apte et disposé à exécuter des tâches répétitives.
Les allergies connues doivent être contrôlées par l'usage d'un équipement de protection individuel ou de médicaments et ne doivent pas nuire à l'accomplissement des tâches.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.

Les personnes handicapées qui ne sont pas en mesure de présenter une demande en ligne doivent téléphoner au numéro suivant : 1-800-645-5605.

Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.

Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

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