Étudiant(e) à la maîtrise (adjoint(e) de recherche) en génomique de l’orge - Programme des adjoints de recherche

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

MODIFICATION À LA DATE DE CLÔTURE

AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).

Tâches

Nous recherchons une personne amicale, organisée et ayant un bon esprit d’équipe qui s’intéresse à la recherche, a une grande motivation personnelle, est capable de travailler en autonomie, possède d’excellentes capacités de communication à l’écrit et à l’oral et qui a fait preuve d’excellence sur le plan scolaire et celui de la recherche. De solides compétences en résolution de problèmes sont très souhaitables. Le candidat devra fournir un soutien analytique et technique pour l’identification des QTL de résistance à la brûlure de l’épi et des gènes candidats. Pour cette raison, nous avons besoin d’un étudiant diplômé ayant de l’expérience dans la recherche sur la génomique des végétaux et la bio-informatique. L’étudiant devra avoir une expérience des techniques de biologie moléculaire de routine comme l’extraction d’ADN/ARN, la RCP et l’électrophorèse. Parmi les autres tâches, mentionnons la préparation et la manipulation de cultures microbiennes au moyen d’une technique aseptique appropriée, l’extraction par solvant, la gestion adéquate des déchets chimiques et l’entretien courant du laboratoire.

Milieu de travail

Le lieu de travail est situé au 3e étage de l’édifice Neatby, au Centre de recherche et de développement d’Ottawa (Ontario). Le travail sera accompli dans un laboratoire de biologie moléculaire axé sur les céréales, et les recherches porteront sur la génomique de l’orge. Le laboratoire est un espace commun, où le travail sera accompli seul et en équipe. Cet espace peut être utilisé par divers groupes de recherche. La brûlure de l’épi, causée par Fusarium graminearum, est la maladie la plus dévastatrice dans la plupart des zones de culture de l’orge. Une fois l’épi infecté, le champignon peut produire de multiples mycotoxines qui sont nocives pour les humains et les animaux. Nous tentons d’identifier les QTL de résistance à la brûlure de l’épi, ce qui fournira de nouveaux gènes candidats résistants à cette maladie.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 300 mots (maximum) "Essai d’un maximum de 300 mots dans lequel le candidat explique son expertise en recherche et sa connaissance des pratiques liées à la biologie moléculaire en fonction du milieu de travail et des tâches à accomplir."

Coordonnées de 2 références.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

L’étudiant(e) doit être inscrit ou devra s’inscrire à un programme de maîtrise dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu au Canada dans l’un des départements suivants avant la date de la nomination : agriculture végétale; phytologie; génomique/sciences biologiques.

Baccalauréat ès sciences d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu dans un domaine pertinent (p. ex. biologie moléculaire, génétique moléculaire, biochimie, sciences de la vie ou bio-informatique) avec une moyenne cumulative minimale permettant l’admission à un programme de maîtrise en biologie.

Équivalence des diplômes

Expérience de la planification et de la réalisation de projets de recherche au champ ou en laboratoire.
Expérience de la biologie moléculaire liée aux pratiques d’extraction d’ADN et d’ARN à partir de matériel végétal.
Expérience de la recherche en bio-informatique.


*Dans le cadre du recrutement étudiant à la fonction publique fédérale, l'expérience peut être acquise par les études, l'expérience de travail ou les activités bénévoles.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

• Connaissance de la théorie et des principes de l’ADN et du séquençage de l’ADN.
• Connaissance de la théorie et des principes de l’analyse des données bio-informatiques.
• Connaissance de la théorie et des principes de la génomique des végétaux.
• Connaissance de la théorie et des principes de la génétique.

• Créativité et innovation
• Résolution de problèmes
• Travail d’équipe
• Planification et organisation
• Communication interactive
• Initiative
• Pensée critique

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit répondre aux exigences en matière de sécurité du poste comme condition d’emploi. Par conséquent, l’organisation qui l’embauche lui demandera de remplir des documents relatifs à la sécurité.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.

Les personnes handicapées qui ne sont pas en mesure de présenter une demande en ligne doivent téléphoner au numéro suivant : 1-800-645-5605.

Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.

Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.