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Technicien(ne) de système de pontage

Numéro de réference
DND19J-021467-000005

Numéro du processus de sélection
19-DND-EA-CA-450445

Organization
Défense nationale

Année
2019-2020

Jours d'ouverture
14

Classification
GLMAN10

Ville
MULTIPLE

Taper
Externe

Résumé rapide

Total
8

Équité en matière d'emploi
0 (0%)

Exclu
0 (0%)

Projeté dans
5 (62.5%)

Soumissions des candidats (8)

Équité en matière d'emploi 0% 0

Éliminé 0% 0

Projeté 62.5% 5

Équité en matière d'emploi(0)

Femmes 0% 0

Minorité visible 0% 0

Autochtone 0% 0

Personnes handicapées 0% 0

Langue

Anglais 0% 0

Français 0% 0

Statut

Citoyens 87.5% 7

Résidents permanents 0% 0

Affiche d'emploi archivée

Technicien(ne) de système de pontage

Numéro de référence : DND19J-021467-000005
Numéro du processus de sélection : 19-DND-EA-CA-450445
Défense nationale - 5 CDSG, Branche des services techniques
Gagetown (Nouveau-Brunswick), Oromocto (Nouveau-Brunswick)
GL-MAN-10
Indéterminé, déterminé
29,33 $ à 31,89 $ l'heure

Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Défense nationale

Date limite : 28 octobre 2019 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens résidant à l'étranger.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Le Ministère de la Défense (MDN) est le plus grand employeur du gouvernement fédéral, il offre plus de 70 possibilités de carrière civiles. Le rôle du MDN est d'offrir
des services et du soutien aux Forces canadiennes (FC) afin qu'elles puissent mener à bien leurs opérations et leur mission au pays et à l'étranger. En tant qu'employé civil,
vous aurez un rôle important dans l'Équipe de la Défense. Dans cette optique, le Ministère favorise un milieu de travail où les employés ont l'occasion de grandir,
d'apprendre, de faire progresser leur carrière et de ressentir une satisfaction professionnelle durable.

Intention du processus

Ce processus vise à doter un poste (1) indéterminé et sera utilisé pour créer un bassin de candidats qui pourra être utilisé pour doter des postes pour des durées déterminées
et indéterminées. Ce bassin pourrait être utilisé pour combler des postes identiques ou similaires au sein du Ministère de la Défense nationale de la région de Fredericton/Oromocto/Gagetown.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Avoir un certificat provincial ou interprovincial valide de soudeur, un certificat de technicien des matériaux en période de perfectionnement (PP2), qui est aussi connu sous le nom de NQ5, ou une équivalence supérieure.

Équivalence des diplômes

Expérience récente* dans le domaine du soudage général, complexe et spécialisé.

Expérience récente* de la modification, du reconditionnement, de l’inspection et de la fabrication de pièces et de composants pour l’équipement industriel sur métaux non ferreux (particulièrement les alliages d’aluminium).

*Note: On entend par expérience récente une expérience riche et diversifiée acquise au cours des quatre (4) dernières années.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
L'exigence linguistique rattachée au besoin actuel est pour un poste anglais essentiel. Ce processus peut être utilisé afin de doter des postes semblables avec diverses exigences linguistiques (bilingue) et profils.

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉ:

-Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
-Capacité de communiquer efficacement par écrit.
-Capacité d’interpréter des instructions, des dessins, des schémas et des ordres de travail liés au poste.

QUALITÉS PERSONNELLES:

• Faire preuve d'intégrité et de respect
• Réflexion approfondie
• Travailler efficacement avec les autres
• Faire preuve d'initiative et être orienté vers l'action

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Attestation professionnelle:

Qualification de spécialiste (QS) du MDN liée au métier de technicien des matériaux, comme le cours d’inspecteur de pontage ou le cours de soudage de niveau avancé.

Certificat de secourisme ou de RCR.

Formation sur le système d’information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT) et les fiches signalétiques (FS).

Expérience de l’utilisation de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook)

Expérience de l’utilisation du Système d’information de la gestion des ressources de la défense (SIGRD).

Expérience de l’évaluation des défectuosités de l’équipement et de la machinerie, ainsi que de la réparation ou de la modification des composants.

Expérience de soutien ou de formation auprès de jeunes gens de métier

Expérience de la métallisation au zinc.

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Peut être appelé à faire des heures supplémentaires, les soirs de semaine et les fins de semaine.
Peut être en contact quotidien avec des machines et des substances dangereuses.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - cote de fiabilité et être en mesure d’obtenir une cote de niveau secret.

• Doit être en mesure de porter de l’équipement de protection individuelle (EPI)

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises au moyen du site Web www.canada.ca/emploisgouvernement.ca. Seules les candidatures en ligne seront
considérées. Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la
personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

VEUILLEZ NOTEZ: Dans le cas du présent processus de sélection, nous avons l’intention de communiquer avec les postulants par courriel aux fins de résélection/évaluation (y compris l’envoi d’invitations aux tests écrits et aux entrevues). Les postulants qui font une demande à l’égard de ce processus de sélection doivent indiquer dans leur demande une adresse électronique valide et s’assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et qu'elle accepte les messages d’utilisateurs inconnus.

Une vérification de références peut être faite.

Une entrevue peut être faite.

Un examen peut être administré.

Vous devez fournir des attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

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