Arpenteur(euse) / Arpenteur principal(e)

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Nous n'accepterons que les demandes soumises au moyen du site Web emplois.gc.ca . Pour soumettre votre demande d'emploi en ligne, sélectionnez "Postulez" ci-dessous. Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer le 1-800-645-5605.

Les candidats doivent répondre aux questions de triage en fournissant des exemples concrets qui démontrent, en quoi ils satisfont aux qualifications de l'attestation professionnelle, de l'experience et de l'études, essentielles et aux qualifications constituant un atout. Pour ce processus de sélection, veuillez ne pas inclure/soumettre de lettre de présentation. Les candidat(e)s doivent soumettre leur curriculum vitae lors de la soumission de leur demande d'emploi sur Emplois GC Système de ressourcement de la fonction publique - SRFP).

Les candidats NE SERONT PAS sollicités pour des informations incompletes ou manquantes.

Veuillez noter ce qui suit :
►Lorsque vous répondez aux questions, il ne suffit pas de déclarer que vous possédez la qualification requise ni de fournir une liste de vos responsabilités actuelles ou antérieures, vous devez fournir des exemples concrets. Les exemples doivent être spécifiques aux questions posées.

► L'incapacité de démontrer clairement à l'intéreur de vos réponses comment vous rencontrez les critères de présélection d'éducation et d'éxpérience entraïnera le rejet de votre candidature.

Le gouvernement du Canada est déterminé à former une main-d’œuvre compétente qui soit représentative de la diversité du Canada, ce qui inclut les vétérans et les militaires en voie d’être libérés des Forces armées canadiennes :
https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/emplois/services/emplois-fonction-publique/anciens-combattants-militaires.html .

Nous encourageons les candidats à identifier les aptitudes, les compétences et/ou les expériences acquises par l’entremise des emplois avec les Forces armées canadiennes, si applicable.

Tâches

La Direction de l’arpenteur général (DAG) constitue le centre d’expertise du Gouvernement du Canada en matière d’arpentage foncier, de géodésie et de la frontière internationale entre le Canada et les États-Unis. La DAG est composée de trois secteurs d’activités.

En premier lieu, les levés géodésiques du Canada établissent le cadre de référence fondamental et les normes pour la mesure de la latitude, de la longitude, de l’altitude et de la gravité partout au Canada, et surveillent les mouvements de notre masse terrestre continentale, à l’appui de la géomatique et des sciences de la Terre.

En second lieu, l’arpenteur général des terres du Canada établit le cadre permettant de définir, de documenter, de consigner et de protéger les limites et les droits de propriété relatifs aux terres du Canada, qui offre en retour la certitude à laquelle peuvent se fier les parties intéressées.

En troisième lieu, la section canadienne de la Commission de la frontière internationale (CFI) http://www.internationalboundarycommission.org/ , en collaboration avec sa contrepartie des États-Unis, entretient la frontière terrestre entre le Canada et les États-Unis et réglemente les activités de construction dans un rayon de trois mètres de la frontière.

À titre d’arpenteur principal, vous fournirez des avis professionnels d’arpentage et de l’expertise technique à une vaste clientèle gouvernementale et vous assisterez d’autres professionnels de l’arpentage et le public en général concernant tous les aspects du système d’arpentage des terres du Canada. Vous effectuerez des arpentage sur le terrain et préparerez l’énoncé des travaux pour des contrats d’arpentage. Vous travaillerez en équipe pour résoudre des questions complexes de limites et de tenure foncière à l’aide de votre expérience approfondie en arpentage et de recherches dans les archives historiques. Vous examinerez les documents d’arpentage soumis par d’autres professionnels afin d’assurer leur conformité avec les normes d’arpentage et les documents de tenure foncière.

À titre d’arpenteur principal, vous fournirez des avis professionnels d’arpentage et de l’expertise technique à une vaste clientèle gouvernementale et vous assisterez d’autres professionnels de l’arpentage et le public en général concernant tous les aspects du système d’arpentage des terres du Canada. Vous effectuerez des arpentage sur le terrain et préparerez l’énoncé des travaux pour des contrats d’arpentage. Vous travaillerez en équipe pour résoudre des questions complexes de limites et de tenure foncière à l’aide de votre expérience approfondie en arpentage et de recherches dans les archives historiques. Vous examinerez les documents d’arpentage soumis par d’autres professionnels afin d’assurer leur conformité avec les normes d’arpentage et les documents de tenure foncière.

Milieu de travail

À Ressources naturelles Canada, un ministère du gouvernement fédéral, nous croyons fermement qu’il faut développer les compétences en leadership, favoriser le travail d’équipe et appuyer la créativité et l’innovation. Nous savons que pour y arriver il faut des personnes aux talents variés. C’est pourquoi nous recherchons des gens comme vous. En tant qu’employé de Ressources naturelles Canada, vous pourrez profiter de diverses possibilités d'emploi, d'une gamme de programmes de perfectionnement et d’une culture qui appuie l’apprentissage continu. Nous favorisons la conciliation travail-vie privée en offrant des modalités de travail souples.

Intention du processus

L'intention est de pourvoir un (1) poste à Toronto (300 - 615 rue Bay).

Un bassin de candidat(e)s qualifié(e)s peut être établi par le biais du présent processus en vue de pourvoir à des postes identiques ou similaires au groupe et aux niveau EN-SUR-03 à Ressources naturelles Canada à Toronto (Ontario):
●de durée variable (durée déterminée ou permanent);
●dont les exigences linguistiques (anglais essential ou bilingue (BBB/BBB)) et la façon de doter un poste bilingue (impérative ou non impérative), peuvent varier; et
●dont les conditions d'emploi peuvent varier.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

►Attestation professionnelle:

1) Un brevet ET un permis à titre d'arpenteur(euse)-géomètre des terres du Canada émis par l'Association des arpenteurs des terres du Canada OU
2) Un permis d'exercice à titre d'arpenteur(euse)-géomètre de l'Ontario dans la discipline cadastrale.

Le/La candidat(e) retenu doit avoir un permis de pratique arpentage cadastral comme un arpenteur-géomètre de l’Ontario et un arpenteur des terres du Canada dans les deux ans suivant la nomination au poste.

►Expérience:
Un minimum de 2 ans d’expérience dans la prestation de services sur les limites ou arpentage cadastral à un niveau professionnel*.

*On entend par « niveau professionnel » une expérience de travail acquise après avoir reçu une accréditation en arpentage.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

►Compétences:
Capacité de communiquer de manière efficace à vive voix.
Capacité de communiquer de manière efficace à l'écrit.
Entregent
Fiabilité
Innovation
Atteindre des résultats

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

►Études:
Un grade d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation acceptable en théorie et pratique de l'arpentage ou dans un domaine relié, tel que la géomatique, la géodésie et la télédétection.

Équivalence des diplômes

►Attestation professionnelle:
Un permis d'exercice de la profession d'arpenteur(euse)-géomètre de l'Ontario dans la discipline cadastrale.
Un brevet ET un permis à titre d'arpenteur(euse)-géomètre des terres du Canada émis par l'Association des arpenteurs des terres du Canada.

►Expérience:
Un minimum de deux ans d’expérience de la gestion de projets de géomatique à un niveau professionnel*.
*On entend par « niveau professionnel » une expérience de travail acquise après avoir reçu une accréditation en arpentage.

► Connaissances:
Connaissance du système d’arpentage des terres du Canada (incluant les lois et règlements).
Connaissance des systèmes d’arpentage des terres de l’Ontario (y compris les lois et règlements).
Connaissance du droit sur les limites naturelles.

►Capacités & Compétences:
Capacité de la gestion les projets de géomatique.
Capacité d’interpréter et de créer des descriptions légale de la terre.
Capacité de superviser des employés.

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

►Besoins organisationnels:
Ressources naturelles Canada s’engage à établir et à maintenir un effectif représentatif. Ce besoin opérationnel pourrait être pris en considération dans le cadre du présent processus de nomination. Le cas échéant, la préférence pourrait être accordée aux candidats qualifiés ayant indiqué leur appartenance à l’un des groupes suivants : minorités visibles, Autochtones, personnes handicapées et femmes (travaillant dans un domaine non traditionnel).

►Exigences opérationnelles:
Consentement et capacité à travailler des heures supplémentaires selon les exigences.
Consentement et capacité d’adopter des horaires de travail variables selon les exigences opérationnelles.
Consentement et capacité de voyager et d’effectuer du travail terrain.
Un permis de conduire valide.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Cet élément n'est pas utilisé à l'étape de présélection. L'autorisation de sécurité est la responsabilité du ministère d'embauche.

Autorisation médicale approuvé par Santé Canada.
Membre en règle de l’Association des arpenteurs de terres du Canada (AATC) ou L'Association des arpenteurs-géomètres de l’Ontario (AAO).

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Toute l'information recueillie au long du processus de sélection, du moment à partir de la présentation de la demande jusqu'à la fin du processus, pourrait être utilisée pour évaluer les candidats.

La communication relative à ce processus sera effectuée par courriel. Les candidats doivent vérifier leurs comptes de courriel régulièrement, car il pourrait y avoir de nouvelles communications en ce qui concerne ce processus ou un échéancier pour les réponses. Les réponses reçues après l'échéance indiquée peuvent être refusées. Les candidats doivent indiquer une adresse courriel valide dans leur demande, laquelle est fonctionnelle en tout temps, et accepte les messages provenant d'expéditeurs inconnus. Certaines messageries électroniques bloquent ce type de courriel.

Les candidat(e)s ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Les candidat(e)s doivent indiquer la langue officielle préférée dans leur demande.

Les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue doivent être en mesure de fournir les noms de références. Certains ou tous ces individus pourraient être contactés. Les références doivent être en mesure de fournir un examen approfondi et avoir une connaissance de votre travail, et doivent être en mesure de répondre à des questions spécifiques relatives à vos réalisations et points forts.

Vous devez fournir des attestations d'études et professionnelles. Les candidats ayant des titres de compétence étrangers doivent fournir une attestation de leur équivalence au Canada. Pour obtenir de plus amples renseignements, consulter le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux à http://www.cicic.ca/

Une sélection aléatoire ou descendante peut être utilisée pendant le processus visant à déterminer les candidat(e)s qui seront retenu(e)s.

L'ampleur et la profondeur de l'expérience pourrait être pris en considération lors des sélections à partir du bassin de candidat(e)s qualifié(e)s.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.