Technicien/technicienne en entretien des installations

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

La préférence sera accordée aux personnes qui s’identifient comme bénéficiaires de l’Accord sur les revendications territoriales du Nunavut.

Le gouvernement du Canada est déterminé à former une main-d’oeuvre compétente qui soit représentative de la diversité du Canada, ce qui inclut les vétérans et les militaires en voie d’être libérés des Forces armées canadiennes : https://www.canada.ca/fr/commission-fonctionpublique/
emplois/services/emplois-fonction-publique/anciens-combattantsmilitaires.
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Nous encourageons les candidats à identifier les aptitudes, les competences et/ou les expériences acquises par l’entremise des emplois avec les Forces armées canadiennes, si applicable.

Milieu de travail

***Le titulaire du poste sera appelé à voyager sur une base régulière (environ 5 fois par année) à divers endroits dans l’Arctique (par exemple, les installations du Programme du plateau continental polaire à Resolute, au Nunavut) pendant plusieurs cycles d’environ 6 semaines chacun pendant l’année. L'emplacement du poste sera flexible, en fonction du bureau de Ressources naturelles Canada le plus proche.***

À Ressources naturelles Canada, un ministère du gouvernement fédéral, nous
croyons fermement qu’il faut développer les compétences en leadership, favoriser le travail d’équipe, et appuyer la créativité et l’innovation. Nous savons que pour y arriver, il faut des personnes aux talents variés. C’est pourquoi nous recherchons des gens comme vous. En tant qu’employé de Ressources naturelles Canada, vous pourrez profiter de diverses possibilities d'emploi, d'une gamme de programmes de perfectionnement et d’une culture qui appuie l’apprentissage continu. Nous favorisons la conciliation travail-vie privée en offrant des modalités de travail souples.

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 5 000 mots (maximum) "Il incombe aux candidats de fournir une lettre d’accompagnement, dans laquelle ils démontrent clairement en quoi ils répondent à tous les critères de présélection (p. ex. qualifications essentielles et constituant un atout en matière d’études et d’expérience), de même qu’un curriculum vitae faisant état des renseignements fournis dans la lettre d’accompagnement. Veuillez noter que les candidats ne peuvent s’en tenir à affirmer qu’ils possèdent les qualifications requises ou à énumérer leurs responsabilités actuelles ou antérieures. Les candidats doivent plutôt donner des exemples concrets qui illustrent en quoi ils possèdent chaque qualification requise. Par exemple, les candidats peuvent utiliser chaque qualification de présélection comme titre de rubrique et expliquer en quoi ils la possèdent. Les candidats qui ne respecteront pas cette exigence pourraient être exclus de ce processus de nomination."

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Diplôme d’études secondaires et qualification de technicien dans un métier du bâtiment ou combinaison équivalente d’études, de formation et d’expérience.

Équivalence des diplômes

Expérience du fonctionnement et de l’entretien d’équipement mécanique dans des établissements munis de systèmes mécaniques, de systèmes électriques et de systèmes de gestion de l’énergie.
Expérience des travaux légers de construction ou de rénovation.
Expérience de l’utilisation sécuritaire de divers outils d’atelier.
Expérience des systèmes de contrôle automatique de bâtiments.
Expérience des systèmes de distribution d’air en ce qui a trait aux systèmes de conditionnement d’air modernes.
Expérience de l’utilisation et de l’entretien de l’équipement de sécurité-incendie, dont des systèmes d’extincteurs à eau du type sprinkleur et d’autres installations automatiques d’extinction d’incendie.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance du fonctionnement, de l’entretien et de la réparation des systèmes mécaniques.
Connaissance du fonctionnement des génératrices.
Connaissance du fonctionnement des chaudières de chauffage.

Capacité de lire et d’interpréter des croquis et des plans.
Capacité de lire et d’effectuer les tâches décrites dans les publications ou manuels techniques.
Capacité d’évaluer les priorités et de respecter les échéances.
Capacité de communiquer efficacement par écrit.
Capacité de communiquer efficacement de vive voix.

Entregent.
Souplesse.
Esprit d’initiative.
Jugement.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Détenir une attestation valide d’électricien.
Détenir un certificat valide de technicien de brûleurs à mazout ou un certificat valide de monteur d’installations au gaz.
Détenir une attestation valide de technicien en CVC/réfrigération.
Détenir une attestation valide de mécanicien de chantier.
Détenir une attestation valide de compagnon plombier.
Détenir un certificat d’opérateur d’équipement lourd.

Expérience du travail dans un poste isolé.
Expérience du diagnostic de problèmes électriques, avec une connaissance approfondie du fonctionnement de génératrices et de systèmes d’alimentation sans coupure (UPS).
Expérience de la tenue à jour d’un inventaire et de dossiers d’entretien.
Expérience de la commande de pièces, de matériel et d’outils pour la réparation d’installations.

Consentir à travailler dans des endroits isolés dans le Haut-Arctique pendant de longues périodes, et être en mesure de le faire.
Consentir à faire de longues journées de travail et à faire des heures supplémentaires, y compris la fin de semaine, et être en mesure de le faire.
Consentir à se rendre régulièrement à divers endroits dans l’Arctique, et être en mesure de le faire.
Consentir à composer avec des périodes d’activités intenses et stressantes, et être en mesure de le faire.
Consentir à grimper dans des échelles et de travailler en hauteur, et être en mesure de le faire.
Consentir à travailler dans des espaces restreints, étroits ou clos et être en mesure de le faire.
Consentir à lever des charges de 25 kg (50 lb), et être en mesure de le faire.
Consentir à utiliser de l’équipement de protection individuelle, et être en mesure de le faire.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Posséder un permis de conduire valide.
Subir un examen médical de pré-embauchage pour pouvoir travailler dans un lieu isolé.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

L’organisme acceptera uniquement les demandes d’emploi en ligne. Toutes les demandes d’emploi doivent être soumises en utilisant le Système de ressourcement de la fonction publique. Pour soumettre votre demande d’emploi en ligne, sélectionnez "Postulez" ci-dessous. Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer le 1-800-645-5605.

Une vérification des références peut être demandée.
Une entrevue peut être faite.
Un examen écrit peut être administré.

Les candidat(e)s doivent posséder les qualifications essentielles pour être
nommé(e)s à un poste.

Les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue doivent être en mesure de fournir les noms de références. Certains ou tous ces individus pourraient être contactés. Les références doivent être en mesure de fournir un examen approfondi et avoir une connaissance de votre travail, et doivent être en mesure de répondre à des questions spécifiques relatives à vos réalisations et points forts. Les références doivent avoir travaillé avec vous pendant au moins six (6) mois au cours des cinq (5) dernières années.

Dans le cadre du présent processus de sélection, nous avons l’intention de communiquer par courriel avec les candidats. Les candidats et candidates participant au présent processus de sélection doivent fournir une adresse électronique valide et s’assurer que celle-ci est toujours fonctionnelle et également veiller à ce que leur système accepte les messages d’utilisateurs inconnus (certains systèmes bloquent la réception de ce type de courriels). Si vous ne voulez pas recevoir votre correspondance et vos résultats par courriel, il est de votre responsabilité de nous en informer.

À Ressources naturelles nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi et nous sommes résolus à tirer profit de la force que confère la diversité. Nous invitons les personnes qualifiées à soumettre une demande et nous encourageons les membres des groupes désignés (Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles et femmes) à poser leur candidature et à préciser volontairement leur groupe d’appartenance.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.