Technicien/technicienne en communications mobiles terrestres/ sans fil

PROCESSUS DE SÉLECTION ANNULÉ

Nous avons le regret de vous informer que cette possibilité d'emploi a été annulée.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

Vous devez démontrer en quoi vous répondez aux critères essentiels et aux qualités considérées comme un atout en matière de scolarité et d’expérience en répondant aux questions de sélection en ligne dans le cadre de la sélection initiale. Il ne suffit PAS d'affirmer que vous possédez ces qualités ou d'énumérer vos tâches actuelles ou passées. Vous devez plutôt fournir des exemples qui démontrent OÙ, QUAND et COMMENT vous avez acquis ces qualités. Votre curriculum vitæ doit refléter les renseignements que vous avez fournis au sujet de votre scolarité et de votre expérience dans les questions de sélection. Si vous ne fournissez pas les renseignements susmentionnés sous la forme exigée, il se peut que votre candidature ne soit pas retenue.

Toutes les communications liées au processus, notamment la correspondence par courriel et les conversations téléphoniques, pourront servir à l'évaluation des qualifications du candidat.

Intention du processus

Ce processus a pour but de doter deux (2) postes pour une durée indéterminée à Edmonton, en Alberta.

Un basin de candidats qualifiés pourrait étre établi et utilisé aux fins de la dotation future de postes de durée indéterminée et/ou de postes temporairement vacants à Edmonton, en Alberta, à la GRC. Dans le cas d'un poste temporairement vacant, les mesures de dotation suivantes pourraient étre prises ou envisagées : nomination intérimaire, nomination pour une durée determinée, affectation ou détachement.

Si un membre civil (MC) est jugé qualifié et considéré pour une nomination, la nomination ne donnera pas lieu à un changement de statut d'employé de la fonction publique (EFP) pour le MC.

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Réussite de deux années d’un programme d’études postsecondaires acceptable en électronique, en télécommunication, en avionique, en informatique, en technologie de l’information, en gestion de l’information ou dans une autre spécialité axée sur les études en électronique ou liée aux fonctions du poste à doter. Une combinaison d’études, de formation et d’expérience pourrait être acceptable.

*Une attestation d’études, y compris des relevés de notes, pourrait être requise.

Équivalence des diplômes

Expérience récente* et appréciable** du dépannage, de la réparation, de la modification et de l’entretien du matériel de radiocommunications mobiles terrestres, ou de divers appareils électroniques perfectionnés.

Expérience récente* de l’utilisation d’appareils d’essai électronique (comme des oscilloscopes, des analyseurs de communications par radiofréquence, des générateurs de signaux et des multimètres) et des procédures d’essai dans des systèmes analogiques et numériques.

Expérience récente* de la production de rapports et de documents techniques.

*On entend, par « expérience récente », une expérience acquise au cours des cinq dernières années.
**On entend, par « expérience appréciable », une expérience d'au moins deux ans.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu dans un programme d’études en électronique, en télécommunications, en avionique, en informatique, en technologie de l’information, en gestion de l’information, ou dans une autre spécialité axée sur les études en électronique ou liée aux fonctions du poste à doter.

Équivalence des diplômes

Expérience du matériel de radiocommunications mobiles terrestres de Motorola pour utilisateurs finaux.
Expérience des systèmes radio à commutation automatique de canaux P25 de Harris.
Expérience des systèmes radio à commutation automatique de canaux P25 d’autres fournisseurs.
Expérience des projets de technologie de l’information.
Expérience de l’utilisation de la technologie de robotique dans le cadre du travail ou des études.
Expérience de l’utilisation de véhicules aériens sans pilote (VASP) dans le cadre du travail ou des études.
Expérience de l’installation d’appareils techniques dans divers véhicules.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance des réseaux de radiofréquences (RF).

Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
Capacité de communiquer efficacement par écrit.
Capacité de soulever et de transporter des objets, du matériel ou de l’équipement de façon sécuritaire.

Faire preuve de respect et d’intégrité.
Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action.
Travailler efficacement avec les autres.
Réflexion approfondie.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Très secret - Tout candidat retenu devra obtenir une cote de sécurité de la GRC avant d’être nommé au poste et la conserver tout au long de son emploi.

Consentir à voyager fréquemment, entre autre pour se rendre à des endroits éloignés, et être en mesure de le faire. Les déplacements peuvent se faire par divers moyens de transport, notamment en automobile, en bateau, en hélicoptère et en petit avion.

Consentir à travailler en dehors des heures normales de travail au besoin, et être en mesure de le faire.

Consentir à faire des heures supplémentaires au besoin, et être en mesure de le faire.

Consentir à travailler sur appel et être en mesure de le faire.

Consentir à soulever et à transporter des objets pesant jusqu'à cinquante (50) livres et être en mesure de le faire.

Consentir à travailler dans des espaces restreints tels que dans des véhicules, des aéronefs ou des bateaux, et être en mesure de le faire.

Consentir à s’acquitter de ses fonctions dans des conditions météorologiques difficiles, par exemple sous la pluie ou par froid extrême.

Posséder et conserver un permis de conduire en règle.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Toutes les communications associées à ce processus se font par courriel. Le candidat est responsable de fournir des coordonnées exactes et à jour. Les candidats qui participent à ce processus de sélection doivent fournir une adresse électronique qui accepte les messages provenant d'utilisateurs inconnus, puisque certains systèmes de courriel bloquent ces types de messages. Les candidats doivent vérifier régulièrement leurs messages.

Les évaluations comprennent un exam, un entrevue et de références.

Il se peut qu'on ait recours à une sélection aléatoire ou descendante pour déterminer qui avancera à la prochaine étape du processus d'évaluation.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Seules les demandes en-lignes seront acceptées. Toutes les demandes d’emploi doivent être soumises en utilisant le Système de ressourcement de la fonction publique.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.