Technicien spécialisé en chaudières et en tôle

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

La présente demande sera demande trois (3) références. Veuillez vous assurer de fournir des références de travail tels que votre superviseur ou votre gestionnaire.

Milieu de travail

L’Installation de maintenance de la Flotte Cape Scott est le plus important complexe militaire industriel de la fonction publique au Canada. Le but premier de l’installation est de fournir un soutien et son expertise dans le domaine des services de réparation de navires et d’assurer l’entretien des navires et des sous-marins de la Marine.

Intention du processus

Le but de ce processus est de doter des poste de terme. Un bassin de candidats qualifiés sera créé et peut être utilisé pour doter des postes similaires au sein de différentes unités et emplacements.

Postes à pourvoir : 4

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 3 références.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ATTESTATIONS PROFESSIONNELLES :
Les candidats doivent détenir au moins l’une des attestations ou qualifications suivantes :

Certificat provincial ou interprovincial de plaqueur/monteur de charpentes en acier/monteur-ajusteur de charpentes métalliques (SR BOB 09).

Statut de compagnon en tant plaqueur/monteur de charpentes en acier/monteur-ajusteur de charpentes métalliques.

Preuve acceptable d’expérience cumulative du travail dans le domaine de la transformation des métaux en tant que plaqueur/monteur de charpentes en acier/monteur-ajusteur de charpentes métalliques acquise au cours d’une période d’au moins cinq ans (60 mois).

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE :
Expérience récente* une expérience de travail en tant plaqueur, monteur de charpentes en acier, ou monteur-ajusteur de charpentes métalliques

*Par « expérience récente » une expérience acquise un an au cours des cinq

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉS :
Capacité de communiquer efficacement de vive voix et par écrit

QUALITÉS PERSONNELLES :
Fiabilité

Initiative

Entregent

Travail d'équipe

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

EXPÉRIENCE :
Expérience de l’utilisation de lourds rouleaux de tôle et cisailles

Expérience de l’utilisation de lourdes machines à border ou à plier

Expérience de travail conformément aux normes ISO

CONNAISSANCES :
Connaissance de la terminologie relative aux navires

Connaissance des pratiques et des outils utilisés dans un atelier

Connaître les mathématiques utilisées en atelier et l’aménagement de l’atelier

CAPACITÉ :
Capacité d'exécuter des tâches de technicien spécialisé en chaudières et en tôle

Capacité de résoudre les problèmes

Capacité de lire et d’interpréter des plans, des dessins, des spécifications et des listes de matériaux à des fins de compatibilité

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES :
Capacité d’obtenir un passeport valide et de voyager

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

CONDITIONS D'EMPLOI :
Être titulaire d’une carte de qualification valide du Bureau canadien de soudage ou consentir à en obtenir une

Consentir à faire des heures supplémentaires et à travailler par quarts à l’occasion

Consentir à travailler pendant de longues périodes dans de mauvaises conditions météorologiques ou climatiques

Consentir à travailler dans des endroits sales ou bruyants

Consentir à travailler à bord de navires et de sous-marins

Consentir à travailler dans des espaces clos (p.ex. sous-marins et réservoirs internes)

Capacité de grimper et de travailler en hauteur (mâts des navires ou dans le boîtier du mât)

Capacité de porter l’équipement de protection individuelle nécessaire au besoin

Consentir à soulever, transporter et déplacer du matériel et de l’équipement lourd et peu maniable

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.