Numéro de réference
SVC18J-016869-000522
Numéro du processus de sélection
2018-SVC-EA-HQ-327632
Organization
Services publics et Approvisionnement Canada
Année
2018-2019
Jours d'ouverture
42
Classification
HP04
Ville
Ottawa
Taper
Externe
Total
29
Équité en matière d'emploi
7
(24.1%)
Exclu
14
(48.3%)
Projeté dans
15
(51.7%)
Équité en matière d'emploi 24.1% 7
Éliminé 48.3% 14
Projeté 51.7% 15
Femmes 0% 0
Minorité visible 24.1% 7
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 69% 20
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées
Saviez-vous que Services publics et Approvisionnement Canada a été sélectionné en 2018 pour une deuxième année consécutive parmi les meilleurs employeurs au Canada pour la diversité? Joignez-vous à une organisation qui est résolue à fournir un milieu de travail inclusif et respectueux à tous ses employés!
Un bassin de candidat(e)s partiellement qualifié(e)s pourrait être établi à partir de ce processus afin de doter, au sein du ministère des Services publics et Approvisionnement Canada à travers le Canada, des postes identiques ou similaires. Ce bassin pourra servir à doter des postes ayant des exigences linguistiques variées avec diverses exigences de sécurité.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
REMARQUE: Vous devez démontrer clairement, à l’aide d’exemples concrets et détaillés, comment vous satisfaites aux exigences en matière d’études et d’expérience énumérées dans les sections des qualifications essentielles et qualifications constituant un atout (ci-dessous). Le comité de présélection ne peut formuler d’hypothèses sur votre expérience. Il n'est pas suffisant de seulement affirmer que vous possédez les qualifications requises, ou d'énumérer vos responsabilités actuelles. LES DEMANDES QUI NE DÉMONTRENT PAS CLAIREMENT QUE LE CANDIDAT SATISFAIT AUX CRITÈRES DE PRÉSÉLECTION NE SERONT PAS RETENUES.
Études:
Attestations professionnelles : Détenir un certificat de compétence valide dans la province de l’Ontario ou un brevet de mécanicien-opérateur ou de mécanicienne opératrice de troisième classe délivré par la Commission des normes techniques e de la sécurité (CNTS) de l’Ontario. Toute attestation délivrée par une autre province doit être reconnue par la CNTS à titre d’équivalence au certificat de troisième classe.
Remarque: Les candidats qui ont réussi tous leurs examens de troisième classe, mais qui doivent uniquement compléter des heures qualificatives dans une installation peuvent postuler pour la poste.
Expérience:
Expérience de l’exploitation de grandes chaudières à haute pression fonctionnant au mazout ou au gaz ainsi que d’unités de réfrigération.
Expérience de la surveillance et de l’ajustement de matériel de centrale afin de répondre aux exigences opérationnelles.
Expérience de l’entretien d’une grande centrale de chauffage et de refroidissement.
Exigences linguistiques variées
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances:
Connaissance du matériel et des systèmes de chauffage et de réfrigération de grande taille.
Connaissance des procédures et des méthodes prévues pour l’exploitation et la maintenance sûre et efficace du matériel ainsi que des systèmes de chauffage et de réfrigération de grande taille.
Connaissance des procédures de sécurité normalisées d’exploitation d’une centrale.
Capacités:
Capacité de surveiller du matériel et des systèmes d’exploitation.
Capacité de faire fonctionner le matériel à haute pression d’une centrale.
Capacité d’assurer la maintenance du matériel de la centrale.
Qualités personnelles:
Esprit d’initiative
Jugement
Entregent
Compétence en service à la clientèle – Niveau 1
Qualifications constituant un atout:
Possession d’un niveau de classification plus élevé.
Diplôme d’un établissement d’enseignement postsecondaire dans un programme de mécanicien-opérateur ou de mécanicienne-opératrice.
Exigences opérationnelles:
Consentir et être apte à travailler selon un horaire variable, quarts de travail.
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - ET Autorisation sécuritaire Secret
Les personnes nommées doivent accepter des affectations dans la région de la capitale nationale ainsi que des horaires de travail réguliers, par rotation ou irréguliers.
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Vous devez fournir des attestations d'études et preuve de citoyenneté.
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.
Notre intention est de communiquer avec les candidats par courriel. Les candidats qui participent à ce processus de sélection doivent inclure dans leur demande une adresse courriel et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et accepte les messages provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de courrier électronique bloquent ces types de courriel). Il incombe au candidat d'informer la personne ressource indiquée sur l'annonce d'emploi de toute modification à leurs renseignements personnels.
Les candidats de l'extérieur de la fonction publique pourraient devoir assumer les coûts de déplacement relatifs à ce processus de sélection.
La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.