Scientifique de données

Mise à jour : L'affiche est prolongée jusqu'au 27 septembre 2018.

Merci à tous pour votre intêret.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

VENEZ RENCONTRER L’ÉQUIPE DE LA RECHERCHE ET DE L'INNOVATION EN MATIÈRE DE COLLECTE!

L’équipe de la recherche et de l'innovation en matière de collecte de Statistique Canada aimerait inviter toute personne intéressée par un emploi en recherche en collecte de données à venir la joindre pour une discussion!

Que vous travailliez déjà à ce niveau ou que vous vous sentiez prêt pour une promotion, nous aimerions vous présenter toutes les choses passionnantes qui se passent à la division de la Planification et recherche en matière de collecte! Il n’y a aucune obligation à postuler à l’issue de cette rencontre qui constitue simplement une occasion non officielle de faire connaissance.

Cette discussion se déroulera le 25 septembre 2018 dans nos bureaux du pré Tunney à Ottawa. Si vous souhaitez y participer, veuillez envoyer un courriel à
afin de vous inscrire et de recevoir des détails supplémentaires.

Pour les gens en régions, une courte conversation téléphonique avec l'équipe de la gestion au sujet de l'événement est possible.

Milieu de travail

Votre défi
Contribuez à la réalisation de travaux de recherche stratégiques et faites progresser votre carrière au sein de la division de la Plannification et recherche en matière de collecte à Statistique Canada.
Nous sommes à la recherche de :
• personnes talentueuses pour occuper un poste de scientifique des données au sein de notre équipe grandissante de recherche en matière de collecte de données;
• personnes passionnées par les projets statistiques et d’analyses prédictives provenant d’un large éventail d’enquêtes sociales, agricoles et d'entreprises;
• personnes orientées vers les résultats qui aiment l’exécution rapide et n’ayant pas peur de mettre la main à la pâte pour livrer des solutions dans un court laps de temps;
• personnes curieuses ayant une approche scientifique désirant clarifier les hypothèses et de résoudre des problèmes opérationnels;
• personnes confortables avec l’apprentissage de nouveaux outils d’analyse et l’acquisition de nouvelles compétences;
• personnes avec des compétences interpersonnelles et de communication solides;
• personnes qui partagent nos valeurs fondamentales relatives à l’impact, à la responsabilité, au leadership, à l’intégrité et à la collaboration.

Sous la direction de la gestion de la recherche et de l'innovation en matière de collecte, la personne qui occupe ce poste planifiera, gérera et réalisera un vaste ensemble de projets de cherche et d’innovation.

Intention du processus

L’intention de ce processus est de doter des postes de DURÉE INDÉTERMINÉE (permanent) dans la Section de la recherche et de l'innovation en matière de collecte à Statistique Canada.
Une liste d’admissibilité pourrait être établie au sein de la division de la Planification et recherche en matière de collecte, pour une période d'un an, pour des postes semblables.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études
• Maîtrise en statistique, en informatique, en génie ou dans un domaine fortement connexe; ou
• Un baccalauréat en statistique, en mathématique ou en génie avec une expérience dans la collecte des données et l’analyse des résultats et des stratégies de collecte pourraient être considéré.
• Une préférence sera accordée aux candidats qui ont une spécialisation en apprentissage automatique, en science des données ou en statistique.

Équivalence des diplômes

Expérience
Expérience récente* d'au moins deux (2) aspects suivants de programmes statistiques dans le domaine de l'analyse de données:
• Expérience dans l'analyse des données et la présentation de rapports
• Expérience dans l'utilisation de logiciels d'analyse statistique, tels que le logiciel d'analyse statistique (SAS) ou R.
• Expérience de l'analyse quantitative et des méthodes statistiques
• Expérience dans l'utilisation de divers logiciels d'apprentissage artificial

*L'expérience récente est définie comme ayant été acquise au cours des 2 dernières années approximativement.

Connaissances
• Connaissance approfondie des méthodes analytiques et statistiques et des techniques d’apprentissage automatique.
• Connaissance des algorithmes.

Compétences
C1- Réflexion approfondie
C2- Travailler efficacement avec les autres
C3- Faire preuve d'initiative et privilégier l’action
C4- Faire preuve d'intégrité et de respect

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

• Atout: Expérience en méthodes et stratégies de collecte de données
• Atout: Expérience pratique des ensembles de données à grande échelle (mégadonnées).
• Atout: Expérience de la collecte de données ou d’informations en ligne à l’aide de formulaires de collecte automatisés (p. ex., «grattage Web», «grattage d’écran», etc.).

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Bilingue - Impératif (BBB/BBB)
Anglais ou français essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Vous devez fournir les renseignements suivants au moment de soumettre votre demande d’emploi:
• Votre grade, l’établissement d’enseignement et la date d’obtention/prévue de défense de thèse et d’obtention du diplôme.
• Votre CV à jour, lequel indique clairement les dates de début et de fin de vos emplois, les postes, les responsabilités et les réalisations. •

Les candidat(e)s qui réussissent l’étape de la présélection pourraient être invités à passer une entrevue

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.