Numéro de réference
DOE18J-019955-000054
Numéro du processus de sélection
18-DOE-NCR-EA-326732
Organization
Environnement et Changement climatique Canada
Année
2018-2019
Jours d'ouverture
12
Classification
ENENG03
Ville
MULTIPLE
Taper
Externe
Total
239
Équité en matière d'emploi
140
(58.6%)
Exclu
54
(22.6%)
Projeté dans
185
(77.4%)
Équité en matière d'emploi 58.6% 140
Éliminé 22.6% 54
Projeté 77.4% 185
Femmes 31.8% 76
Minorité visible 40.2% 96
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 79.5% 190
Français 20.5% 49
Citoyens 82.8% 198
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées
Un bassin de candidats qualifiés sera créé et pourrait être utilisé pour doter des postes similaires de durées variées, avec des exigences et profiles linguistiques diverses à travers le Canada.
Postes à pourvoir : 2
Votre curriculum vitae.
Études:
Un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec une spécialisation acceptable en génie chimique, en génie environnemental, en génie civil ou dans toute autre spécialité technique correspondant aux fonctions du poste.
Expérience:
Expérience* dans la collecte, l'analyse et la présentation de données scientifiques ou d'ingénierie relatives à la prévention ou au contrôle de la pollution.
Expérience* dans la participation, à titre de membre ou de responsable d'une équipe, à des projets multidisciplinaires sur des questions environnementales.
* On entend par expérience, une expérience dont la profondeur et l’étendue équivalent normalement à une expérience de l’exécution des fonctions du poste à temps plein dans un milieu de travail pendant une période d’un (1) an.
Qualifications constituant un atout:
Expérience* de la préparation de termes de référence, de l'examen de propositions et de la gestion de contrats.
Expérience* de l'examen et de la prestation de conseils techniques sur les émissions de gaz à effet de serre ou de polluants atmosphériques dans les évaluations environnementales.
Expérience* de la gestion, de l'interrogation et de la conception de bases de données en utilisant des langages de programmation tels que R ou Python.
Expérience* de mener des évaluations du cycle de vie.
* On entend par expérience, une expérience dont la profondeur et l’étendue équivalent normalement à une expérience de l’exécution des fonctions du poste à temps plein dans un milieu de travail pendant une période d’un (1) an.
Exigences linguistiques variées
Ce processus peut être utilisé pour doter des postes avec différents profils ou exigences linguistiques, notamment: Bilingue impératif BBB/BBB, CBC/CBC ou CCC/CCC, ainsi qu'anglais essential or français essential.
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances:
Connaissance du Cadre pancanadien sur la croissance propre et les changements climatiques.
Connaissance des principes d’ingénierie liés au contrôle des émissions et à l’amélioration de l’efficacité énergétique dans les secteurs du transport ou de l’énergie.
Capacités:
Capacité de travailler efficacement en équipe
Capacité d’analyser et de résumer de l’information technique et de formuler des recommandations
Capacité de communiquer efficacement de vive voix
Capacité de communiquer efficacement par écrit
Qualités personnelles:
Esprit d’initiative
Jugement
Fiabilité
Exigences opérationnelles:
Consentir à faire des heures supplémentaires à court préavis et être en mesure de le faire
Consentir et être apte à se déplacer au Canada et à l’étranger
Cote de fiabilité ou cote de sécurité de niveau secret selon le poste à pourvoir
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les candidats doivent posséder les qualifications essentielles pour être nommés à un poste. Prière de citer avec des exemples concrets en quoi vous répondez à chacune des qualifications essentielles relatives à l'éducation et à l'expérience. Vous serez demandé de fournir ces informations lorsque vous soumettrez votre demande. Votre CV sera utilisé pour confirmer les informations dans la demande. Un manque d'information pourrait faire en sorte que votre demande d'emploi soit rejetée.
Les candidats convoqués à une entrevue seront demandés d'apporter des attestations de leurs études, sous forme d'un diplôme ou d'un relevé de notes officiel (documents originaux seulement). Les candidats ayant des titres de compétence étrangers doivent fournir une attestation de leur équivalence au Canada. Pour obtenir de plus amples renseignements, consulter le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux à http://www.cicic.ca/.
Environnement et Changement climatique Canada acceptera uniquement les demandes d'emploi en ligne. Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises en utilisant le Système de ressourcement de la fonction publique. Les personnes handicapées ou celles qui sont dans des endroits qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer avec le 1-800-645-5605.
Nous avons l'intention de communiquer avec les postulants par courriel aux fins de présélection/évaluation (y compris l'envoi d'invitations aux tests écrits et aux entrevues). Les postulants qui font une demande à l'égard de ce processus de sélection doivent indiquer dans leur demande une adresse électronique valide et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et qu'elle accepte les messages d'utilisateurs inconnus. Veuillez vérifier votre courriel périodiquement.
Toute personne a le droit de participer au processus de sélection dans la langue officielle (le français ou l'anglais) de leur choix. Nous demandons aux postulants d'indiquer la langue officielle de leur choix dans le formulaire de demande.
La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.