Archiviste numérique

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

***NOTE Les candidats qui ont appliqué au processus 18-BAL-EA-799 doivent RÉAPPLIQUER puisque l'Énoncé des critères de mérite est différent.

Les candidat(e)s qui postulent dans ce processus devront compléter un **QUESTIONNAIRE DE PRÉSELECTION** pour démontrer clairement qu'ils rencontrent les critères d'éducation et d'expérience (qualifications essentielles et constituant un atout) ainsi qu'un **EXAMEN ÉCRIT**.

Les candidats doivent soumettre leur candidature en utilisant la fonction "Postuler en ligne". Seules les candidatures soumises via ce portail seront considérées, à moins qu'une raison valide soit présentée avant la date de clôture et acceptée par le gestionnaire d'embauche.

La capacité de communiquer efficacement par écrit sera évaluée par l'entremise des réponses aux questions ci-haut, des questions de présélection et de votre curriculum vitae.

SEULEMENT LES DEMANDES D'EMPLOI EN LIGNE SERONT ACCEPTÉES.

Intention du processus

LA SÉLECTION DESCENDANTE ET/OU LES QUALIFICATIONS CONSTITUANT DES AOUTS POURRAIENT ÊTRE UTILISÉES DANS LE CADRE DE CE PROCESSUS DE SÉLECTION.

Nous avons 3 postes à doter, 1 poste indéterminé et 2 postes pour une période déterminée (approximativement 1 an avec possibilité de prolongation). Un bassin de candidat(e)s qualifié(e)s sera établi et pourrait être utilisé pour doter des postes semblables ayant diverses localisations, profils et exigences linguistiques ainsi que différents statuts d'emploi au sein de BAC dans l'ensemble du Canada.

Postes à pourvoir : 3

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Réponse à une question texte adressant ce qui suit :

• *** INSTRUCTIONS POUR L'EXAMEN ÉCRIT***
  
  L'examen vise à évaluer les critères suivants :
  • Connaissance des principes ou pratiques de l'archivistique
  • Connaissance des tendances et développements technologiques touchant la gestion des collections archivistiques ou la prestation de services d'archives et de recherche numérique
  • Connaissance des principes, normes et solutions de préservation numérique.
  
  En complétant l’examen, vous certifiez et reconnaissez que les déclarations ci-dessous sont vraies et correctes. Vous comprenez que les fausses déclarations constituent des pratiques frauduleuses. Vous comprenez que l’utilisation des pratiques frauduleuses entraînera la une élimination du processus de sélection. J’atteste, reconnais et accepte ce qui suit :
  
  • Je ne reproduirai ou ne redistribuerai aucun information;
  • Je ne consulterai pas autres personnes ni demanderai leur assistance. Je ne copierai pas d’une autre personne et ne me ferai pas passer pour une autre personne ni une autre personne se faire passer pour moi;
  • Je ne copierai pas de l’information d’un site web et je ne ferais aucune forme de tricherie ou pratiques frauduleuses;
  • Je comprends entièrement l’exigence qui consiste à protéger tous les renseignements confidentiels et je l’accepte. Les renseignements confidentiels sont des renseignements dont la communication pourrait menacer l’intégrité du processus de dotation. J’accepte par la présente de ne pas diffuser, divulguer ou autrement partager les renseignements confidentiels.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES:
Maîtrise d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu avec une spécialisation acceptable en archivistique ou en sciences sociales (par exemple : histoire, sociologie, science politique) ou dans toute autre spécialité pertinente au poste.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCES :
-Expérience de l’évaluation, l’acquisition, la description, la gestion ou la préservation de collections archivistiques numériques
-Expérience de travail avec des solutions techniques pour la gestion de collections numériques.

CONNAISSANCES:
-Connaissance des principes ou pratiques de l'archivistique
-Connaissance des tendances et développements technologiques touchant la gestion des collections archivistiques ou la prestation de services d'archives et de recherche numérique.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

EXPÉRIENCES CONSTITUANT UN ATOUT:
-Expérience en gestion de projet
-Expérience de l’archivage web
-Expérience de la rédaction de politiques ou de documents de procédure
-Expérience à mener des sessions de formation
-Expérience de la participation dans des associations ou communautés professionnelles de libraire ou archiviste
-Expérience de l’évaluation et la mise en œuvre de standards dans un contexte institutionnel.

Équivalence des diplômes

CONNAISSANCE CONSTITUANT UN ATOUT:
-Connaissance des principes, normes et solutions de préservation numérique.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Bilingue impératif BBB/BBB
Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉS :
Capacité de communiquer efficacement oralement;
Capacité de communiquer efficacement par écrit;
Capacité de planifier, d’organiser et d’établir les priorités

QUALITÉS PERSONNELLES :
Raisonnement analytique
Relations interpersonnelles efficaces
Initiative
Fiabilité
Adaptabilité

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

EXIGENCES OPERATIONNELLES:
Être disponible et en mesure de voyager.
Être disponible et en mesure de faire du temps supplémentaire.

Conditions d'emploi

CONDITIONS D’EMPLOI:
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
Cote de fiabilité et Secrète dépendant du poste.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Un examen écrit sera administré. Vous devez répondre aux question(s) de connaissance(s) au moment de postuler.

Veuillez prendre note que même si vous détenez la note de passage établie pour chacune des méthodes d'évaluation, cela ne veut pas dire que vous serez sélectionné(e) pour passer à l'étape suivante. La gestion pourrait décider d'utiliser un point de démarcation avec une note plus élevée que la note de passage sur n'importe laquelle des méthodes d'évaluation choisies tout au long du processus de nomination.

Les qualifications constituant un atout peuvent être utilisées à toute étape du processus.

Une entrevue peut être faite.

Une vérification de références peut être faite.

Aucun accusé de réception des demandes ne sera envoyé. Nous communiquerons avec les candidat(e)s dès que le processus de présélection sera terminé.

***LA SÉLECTION DESCENDANTE POURRAIT ÊTRE UTILISÉE DANS LE CADRE DE CE PROCESSUS DE SÉLECTION***

Veuillez identifier clairement le groupe et le niveau de votre poste d'attache ainsi que votre statut d'employé(e) dans votre curriculum vitae et/ou la demande d'emploi.

Veuillez inclure votre code d'identification de dossier personnel (CIDP) dans votre demande d'emploi.

Vous devez fournir des attestations d'études à une date ultérieure.

Les candidat(e)s ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Les candidat(e)s doivent indiquer la langue officielle préférée dans leur demande.

Les employés pour une période indéterminée, dans le même groupe et le même niveau ou l'équivalent, pourraient être considérés pour une mutation en premier.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.