PAR lié à la microbiologie

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

Tâches

e recours à la bioprospection minière et la compréhension de mécanismes en jeu sont encore à leurs premiers balbutiements. Toutefois, la connaissance de ces milieux s’améliore rapidement grâce aux avancées récentes de la biologie moléculaire, et offre potentiellement d’innombrables occasions de faire progresser la biolixiviation des minerais, la remise en état des sites et la réduction du drainage minier acide. Le présent projet vise à appliquer des connaissances nouvellement acquises en microbiologie sur des organismes utilisés en bioprospection minière, et ainsi faire avancer les techniques de minéralurgie. Il est connu que la cinétique des réactions d’oxydation visant à extraire les minéraux à l’aide de microorganismes dans des réservoirs avec agitation est lente, ce qui entraîne un long séjour dans le réacteur. En accélérant la cinétique de ces réactions, on pourrait considérablement réduire le temps de séjour, ce qui est résultat souhaitable en exploitation minière. La maîtrise en sciences portera sur ce sujet.

Milieu de travail

À Ressources naturelles Canada, un ministère du gouvernement fédéral, nous croyons fermement qu’il faut développer les compétences en leadership, favoriser le travail d’équipe, et appuyer la créativité et l’innovation. Nous savons que pour y arriver,
il faut des personnes aux talents variés. C’est pourquoi nous recherchons des gens comme vous. En tant qu’employé de Ressources naturelles Canada, vous pourrez profiter de diverses possibilités d'emploi, d'une gamme de programmes de
perfectionnement et d’une culture qui appuie l’apprentissage continu. Nous favorisons la conciliation travail-vie privée en offrant des modalités de travail souples. Autres détails pour le milieu de travail

Intention du processus

Ces postes d'étudiantes graduées seront de la session d’hiver 2019 jusqu'à la session d'hiver 2021. Bourse - Les étudiants à la maîtrise reçoivent 17 500$ par année, en trois versements à part égale.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 1 000 mots (maximum) "Les candidats doivent écrire une lettre de présentation de deux pages (au maximum) qui décrit leur expérience et les cours pris en lien avec la recherche en microbiologie. Ils doivent aussi exposer leurs connaissances sur l’exploitation minière et expliquer comment, selon eux, la biologie moléculaire pourrait s’appliquer au traitement des minéraux."

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Confirmation de l’inscription à un programme de maîtrise (lié à la microbiologie) à l’Université d’Ottawa.

Équivalence des diplômes

Expérience en traitement de minéraux.

Connaissances en extraction minière et en traitement des minéraux.
Connaissances sur les biotechnologies utilisées pour le traitement des minéraux.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Expérience de travail antérieure
Expérience confirmée du traitement des déchets minéraux industriels

Capacité de bien travailler dans un laboratoire
Capacité de rédiger des rapports scientifiques.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Une entrevue téléphonique peut être réalisée.
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.
Vous devez indiquer sur votre demande si vous avez besoin d'une aide technique ou d'une autre méthode d'évaluation.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
Pour le présent processus de sélection, nous avons l’intention de communiquer avec les candidat(e)s par courriel au sujet de la présélection et de l’évaluation. Cela comprend la communication des résultats de la présélection et les invitations à se présenter un des tests écrits et à des entrevues. À cette fin, les candidat(e)s doivent inclure une adresse électronique valide dans leur demande. Il incombe aux candidat(e)s de s’assurer que cette adresse est fonctionnelle et qu’elle accepte les messages d’utilisateurs inconnus (certains systèmes de courrier électronique bloquent ce type de message). Ils doivent aussi veiller à ce que les renseignements fournis soient exacts et à jour.
Nous remercions les candidat(e)s de leur intérêt pour notre ou nos postes. Nous communiquerons seulement avec les personnes choisies pour la prochaine étape du présent processus de sélection.
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.
La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.