Infirmier Praticien / Infirmière Praticienne

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

Veuillez noter que seulement les demandes d'emploi en ligne seront acceptées.
Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises en utilisant le site web. Les personnes qui ne peuvent pas postuler en ligne ou les personnes qui ont un handicap qui les empêchent de postuler en ligne sont priées d'en informer les personnes ressources responsables de ce processus et de communiquer avec 1-800-645- 5605 avant la date d’échéance.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi.

Le (la) candidat(e) doit démontrer clairement comment il (elle) satisfait aux facteurs essentiels et constituant un atout liés aux études et à l'expérience en répondant aux questions de présélection.

Le (la) candidat(e) devrait écrire des exemples concrets démontrant qu'il(elle) possède l'expérience et les études requises en incluant des dates spécifiques ou il (elle) a acquis l'expérience. Le manque de renseignements suffisants pourrait entraîner l'élimination du (de la) candidat(e) du processus de sélection.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES
Maîtrise en soins infirmiers d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu, avec spécialisation acceptable d’infirmier/infirmière praticien/praticienne.

Équivalence des diplômes

ACCRÉDITATION PROFESSIONNELLE
Être titulaire d’une licence d’infirmier praticien ou infirmière praticienne autorisé(e) en bonne et due forme dans une province ou territoire du Canada. (Pour être nommés, les candidats doivent être enregistrés dans la province ou le territoire du poste qui fait l’objet de la mesure de dotation.)

EXPÉRIENCE
Un minimum de cinq ans d’expérience comme infirmier immatriculé / infirmière immatriculée.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

EXPÉRIENCE
Expérience de travail comme infirmier praticien ou infirmière praticienne.
Expérience de la gestion de programmes, notamment l’analyse des besoins, de la planification, de l’organisation, de la coordination et de l’évaluation ; ou expérience de la planification, de la mise en œuvre de programmes reliés à la santé.
Expérience de la planification de congé pour les personnes souffrant de problèmes de santé complexes.
Expérience de travail avec des collectivités autochtones.
Expérience de travail aux salles d’urgence ou les unités de soins intensifs.
Expérience de travail au sein des organismes communautaires de santé, comme des organismes de santé publique ou de santé mentale.
Expérience de travail dans la santé maternelle et feminine.
Expérience de travail en milieu correctionnel.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Bilingue impératif CCC/CCC
Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCES
Connaissance des principes de soins de santé primaires.

COMPÉTENCES EN LEADERSHIP
Créer une vision et une stratégie
Mobiliser les personnes
Préserver l’intégrité et le respect
Collaborer avec les partenaires et les intervenants
Promouvoir l’innovation et orienter le changement
Obtenir des résultats

CAPACITÉS
Capacité de communiquer efficacement par écrit.
Capacité de communiqué efficacement oralement.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES
Consentir à travailler en dehors des heures normales de travail à court préavis ou sans préavis.

Consentir à voyager en dedans et en dehors de la région atlantique au besoin.

Le transport d’équipement ou matériaux ayant une pesanteur jusqu'à 20 kilogrammes peut être requis lors de la livraison des services à l’extérieur du bureau.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

CONDITIONS D'EMPLOI
Être titulaire d’une licence d’infirmier praticien ou infirmière praticienne autorisé(e) en bonne et due forme délivrée par l’organisme de réglementation provincial ou territorial dans la province ou territoire du Canada de pratique, sans condition ni restriction.
Attestation médicale de Santé Canada ou des alternatifs désignés par Santé Canada.
Certificat RCR (niveau C) DEA valide .

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Il se peut qu'on ait recours à une sélection aléatoire ou descendante pour déterminer qui avancera à la prochaine étape du processus d'évaluation.

La capacité de communiquer efficacement par écrit peut être évaluée tout au long de ce processus.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.