Ingénieur(e) principal(e) – Normes de certification des aéronefs

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

Lorsque vous présentez une demande pour ce processus de sélection, vous ne postulez pas pour un poste particulier, mais à un répertoire dans l'éventualité de postes à pourvoir. Au fur et à mesure que des postes seront disponibles, les postulants pourraient être contactés aux fins d'examen.

Nous accepterons les candidatures jusqu’au 31 décembre 2018 pour créer un inventaire de candidat(e)s qualifié(e)s. Cependant, vous devriez appliquer dès maintenant !

Le répertoire sera mis à jour à tous les 90 jours. Vous recevrez un avis écrit dans votre compte de postulant 15 jours avant la fin de votre période active auquel vous devrez donner suite si vous voulez être considéré(e) pour une période additionnelle de 90 jours.

Un examen écrit, une entrevue et une vérification de références feront partie de l’évaluation des candidats.

Vous devrez fournir une attestation d'études au moment de l'évaluation. Si vous avez effectué vos études à l'étranger, vous devez faire évaluer vos certificats et (ou) diplômes en fonction des normes de scolarité canadienne. Par conséquent, si vous n’avez pas en votre possession une preuve équivalence Canadienne, veuillez communiquer avec le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux (CICDI) au 416-962-9725 ou par courriel au www.cicic.ca.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulants d’indiquer leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d’emploi.

Tâches

La Division des normes de certification des aéronefs assume plusieurs tâches variées toutes liées à sa première responsabilité qui est d’analyser de façon continue l’applicabilité et l’efficacité du Règlement de l’aviation canadien, des normes et des avis dans le contexte de la certification des aéronefs, et d’élaborer, au besoin, les règlements qui permettront d’accroître la sécurité aérienne et de promouvoir l’utilisation du transport aérien comme moyen de transport sûr et durable au Canada.

La Division des normes de certification des aéronefs travaille avec la Direction de la certification nationale des aéronefs et les bureaux régionaux de la certification des aéronefs à l’élaboration et à la justification des critères de base applicables à la certification de produits aéronautiques, y compris la rédaction et la publication de conditions spéciales de navigabilité — afin de tenir compte de caractéristiques nouvelles ou inhabituelles — et d’exemptions si cela s’avère nécessaire. Les membres du personnel de la Division mènent également des recherches sur la sécurité des produits aéronautiques, sur les émissions dans l’environnement provenant des moteurs et des aéronefs et sur les spécifications techniques pour l’équipement de bord; ils participent à l’élaboration et à la mise en œuvre de divers accords bilatéraux et autres arrangements convenus avec des pays ou des autorités à l’étranger, en plus de préparer des documents d’information et d’orientation sur les processus liés à la certification des aéronefs et sur les exigences en matière de conception en vigueur.

Le personnel des Normes de certification des aéronefs contribue activement aux processus d’harmonisation internationale en participant à des comités et à des groupes de travail, notamment ceux mis sur pied par l’Organisation de l’aviation civile internationale (OACI) et par des autorités de navigabilité étrangères, surtout la Federal Aviation Administration (FAA) des États-Unis et l’Agence européenne de la sécurité aérienne (AESA)

Intention du processus

Un bassin de candidats(es) pourrait être créé et servira à doter des postes ayant divers profils linguistiques et dont la durée peut être variée (Indéterminé, Déterminé, Intérimaire) au sein de Transports Canada, dans la région de la capitale nationale.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études:
• Un grade d’une université reconnue dans une discipline du génie liée à la fonction du poste (p. ex., génie aéronautique).
OU

Équivalence des diplômes

Accréditation professionnelle:
• Admissibilité à un titre d’ingénieur ou d’ingénieure au Canada avec spécialisation dans un domaine du génie lié aux fonctions du poste (p. ex., génie aéronautique).
Remarque 1 : Les candidats devront fournir une attestation d’études ou une preuve d’admissibilité à une certification professionnelle.
Remarque 2 : Les candidats qui possèdent des titres de compétence étrangers devront fournir une preuve d’équivalence au Canada. Veuillez consulter le site du Centre d’information canadien sur les diplômes internationaux à l’adresse suivante : https://www.cicic.ca/1/accueil.canada

Expérience:
EX1: Expérience appréciable* en conception, élaboration, test, soutien en service ou certification de produits aéronautiques.

EX2: Expérience de l’élaboration de règlements, de norms, ou de lignes directrices** portant sur des activités d’ingénierie.

EX3: Expérience de la prestation de services d’orientation en ce qui concerne l’interprétation ou l’application de règlements, de normes ou de lignes directrices** portant sur des activités d’ingénierie.

EX4: Expérience de la recherche portant sur des problèmes techniques et de la mise en place de discussions stratégiques concernant des activités d’ingénierie.

*Par expérience appréciable, on entend au moins 3 ans d’expérience en ingénierie acquise dans l’industrie aérospatiale avec une augmentation progressive des responsabilités assumées au cours de ces années.

** Les règlements, normes ou lignes directrices peuvent inclure, outre les règlements, normes ou lignes directrices du gouvernement, les normes ou lignes directrices internes de la compagnie, les processus du personnel, etc., voire l’élaboration de normes avec des organismes de normalisation comme RTCA SAE, ASTM, etc.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Qualifications constituant un atout:
Expérience:
AEX1: Expérience de l’approbation de la conception des produits aéronautiques.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Anglais essentiel
Bilingue impératif à la nomination- niveau BBB/BBB.

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance:
CO1: Connaissance des principes d’ingénierie et des technologies actuelles connexes à la certification des produits aéronautiques.

Compétences clés en leadership:
C1: Valeurs et éthique – Service empreint d’intégrité et de respect.
C2: Réflexion approfondie — Innovation grâce à l’analyse et aux idées.
C3: Engagement – Collaboration efficace avec les gens, organisations et partenaires.
C4: Excellence par les résultats – Prestation grâce à ses propres relations de travail et responsabilités.

http://www.tbs-sct.gc.ca/tal/kcl/eff-fra.asp

Capacités:
CA1: Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
CA2: Capacité de communiquer efficacement par écrit.
CA3: Capacité d’analyser, d’interpréter et d’expliquer des exigences en matière de navigabilité.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Exigences opérationnelles:
-Être apte et disposé à faire des heures supplémentaires.
-Être apte et disposé à voyager au pays et à l’étranger plusieurs fois par année.

Conditions d'emploi

Conditions de l'emploi
Autorisation sécuritaire secret

Cet élément n'est pas pris en compte à l'étape de la présélection. L’autorisation de sécurité est la responsabilité du Ministère d’embauche.

Les candidates et les candidats doivent rencontrer et maintenir ces conditions d’emploi pendant toute la durée de leur emploi.

Remarque : Veuillez noter que vous devrez remplir un rapport confidentiel si vous croyez que vos activités extérieures, biens et obligations directes et éventuelles peuvent vous placer en situation de conflit d’intérêts. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter le site Web suivant : http://www.tbs-sct.gc.ca/tbsf-fsct/610-30-fra.asp.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.