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Assistant de recherche sur l'alouette hausse-col

Numéro de réference
DOE18J-018012-000154

Numéro du processus de sélection
19-DOE-PNR-EA-340300

Organization
Environnement et Changement climatique Canada

Année
2019-2020

Jours d'ouverture
3

Classification

Ville
Medicine Hat

Taper
Externe

Résumé rapide

Total
5

Équité en matière d'emploi
0 (0%)

Exclu
0 (0%)

Projeté dans
0 (0%)

Soumissions des candidats (5)

Équité en matière d'emploi 0% 0

Éliminé 0% 0

Projeté 0% 0

Équité en matière d'emploi(0)

Femmes 0% 0

Minorité visible 0% 0

Autochtone 0% 0

Personnes handicapées 0% 0

Langue

Anglais 0% 0

Français 0% 0

Statut

Citoyens 100% 5

Résidents permanents 0% 0

Affiche d'emploi archivée

Assistant de recherche sur l’alouette hausse-col - Programme des adjoints de recherche

Numéro de référence : DOE18J-018012-000154
Numéro du processus de sélection : 19-DOE-PNR-EA-340300
Environnement et Changement climatique Canada - Direction générale des sciences et de la technologie, Sciences de la faune et du paysage
Medicine Hat (Alberta)
Du 30 avril 2019 au 13 mai 2019 (20 hrs/sem)
21,84 $ à 25,94 $ l'heure

Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Environnement et Changement climatique Canada

Date limite : 1 avril 2019 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes résidant au Canada et citoyens canadiens résidant à l'étranger.
Pour être pris en considération dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR), vous devez répondre aux critères suivants :
•Être reconnu comme étudiant à temps plein par l'établissement d'enseignement postsecondaire auquel vous êtes actuellement inscrit (une preuve sera exigée).
•Avoir l'âge minimum requis pour travailler dans la province ou le territoire où l'emploi se trouve.

Tâches

Le candidat retenu participera à des études écologiques sur les oiseaux des prairies et procédera à des recaptures, de pièges à rabat et de collets à patte, d’alouettes hausse-col auxquelles des géolocalisateurs ont été fixés dans le cadre d’une étude sur leurs lieux d’hivernage et de migration.

Milieu de travail

Environnement et Changement climatique Canada est un ministère à vocation scientifique qui fournit les données scientifiques et technologiques dont les Canadiens ont besoin pour prendre des décisions éclairées en matière d'environnement. De plus, les travaux scientifiques et technologiques d'Environnement et Changement climatique Canada nous aident à proteger et à conserver notre air, notre eau, nos espèces sauvages et nos espaces.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES:
L’étudiant doit actuellement être inscrit à un programme de doctorat à la Faculté de foresterie de l’Université de la Colombie-Britannique et avoir le statut d’étudiant à temps plein.

Équivalence des diplômes

EXPÉREINCES:
Veuillez prendre note que l’expérience peut avoir été acquise dans le cadre de vos études, de votre expérience de travail ou d’activités de bénévolat.

Expérience* de la capture et du baguage des alouettes hausse-col;
Expérience* de l’installation de géolocalisateurs sur des alouettes hausse-col et de leur retrait;
Expérience* de la capture d’alouettes hausse-col au moyen de pièges à rabat et de collets à patte;
Expérience* de la recherche de nids d’alouettes hausse-col.

*Dans le contexte du recrutement d’étudiants dans la fonction publique fédérale, l’expérience peut être acquise au moyen d’études, d’expériences de travail ou d’activités de bénévolat.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES:
Capacité et volonté de se déplacer sur un terrain accidenté;
Capacité et volonté de repérer les oiseaux bagués à distance à l’aide de jumelles.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉS:
Capacité de travailler efficacement en équipe.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Nota : Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit satisfaire aux exigences du poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisation d'embauche demandera à l'étudiant de remplir des documents portant sur la sécurité.

Autres renseignements

L'organisation cliente acceptera les applications en ligne uniquement. Toutes les applications doivent alors être soumisses dans le site intranet d’emplois à la fonction publique. Pour soumettre votre demande d'emploi en ligne, sélectionnez "Postulez" ci-dessous. Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer le 1-800-645-5605.

Une vérification de références peut être faite.

Une entrevue peut être faite.

Les candidat(e)s de l'extérieur de la fonction publique pourraient devoir assumer les frais de déplacement ou de réinstallation liés au processus de sélection.

Vous devrez fournir des attestations d'études au cours de ce processus.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Pour le présent processus de sélection, nous avons l’intention de communiquer avec les candidat(e)s par courriel au sujet de la présélection et de l’évaluation. Cela comprend la communication des résultats de la présélection et les invitations à se présenter un des tests écrits et à des entrevues. À cette fin, les candidat(e)s doivent inclure une adresse électronique valide dans leur demande. Il incombe aux candidat(e)s de s’assurer que cette adresse est fonctionnelle et qu’elle accepte les messages d’utilisateurs inconnus (certains systèmes de courrier électronique bloquent ce type de message). Ils doivent aussi veiller à ce que les renseignements fournis soient exacts et à jour.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

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