Agent/agente des communications (Anticipé)

Messages importants

Veuillez identifier clairement sur votre demande d'emploi le ou les location pour lequel(lesquels) vous postulez.

Milieu de travail

Vous décririez-vous comme étant :
• Un excellent conteur? Oui.
• Un génie des médias sociaux? Oui.
• Un visionnaire? Oui.
• Un employé extrêmement polyvalent? Oui.
• Un expert de la grammaire et de l’orthographe? Oui.

Si ces caractéristiques vous décrivent, vous devriez postuler en vue d’être agent des communications à Diversification de l’économie de l’Ouest Canada. Nous embauchons des professionnels créatifs et motivés qui cherchent une occasion de progresser dans leur carrière en communications. Le candidat idéal possède de solides compétences en relations interpersonnelles, d’excellentes capacités à l’écrit et est très attentif aux détails. Une journée de travail typique peut être variée et évoluer rapidement, alors une personne qui s’adapte bien à des situations imprévues et qui gère efficacement la pression serait idéale pour ce poste.

Winnipeg (Manitoba) :
L’unité de Communications de Winnipeg, au Manitoba, est à la recherche d’une personne intelligente, enthousiaste et très compétente qui est motivée par le souci d’offrir un service de haute qualité aux fonctionnaires et en leur nom.

Ottawa (Ontario) :
L’unité des Communications stratégiques d’Ottawa, en Ontario, est à la recherche de nouveaux employés talentueux pour pourvoir des postes éventuels. Lorsque des occasions se présenteront et afin de gérer le volume, des candidats seront choisis parmi le bassin anticipatif. Si vous cherchez à relever de nouveaux défis au sein d’une organisation qui se préoccupe de ses employés, il pourrait s’agir de votre chance de faire partie de la petite, mais féroce, équipe des Communications de Diversification de l’économie de l’Ouest Canada. En plus des qualités énumérées ci-dessus, ce poste conviendra bien à quelqu’un qui est motivé et qui possède de l’expérience en gestion des activités de communications et en rédaction de divers produits, plans et stratégies de communications.

Intention du processus

Ceci est un procès anticipé. Le but du processus est d'établir un bassin de candidats/es qualifié/s pour combler des postes présent au future de tenure variés (déterminé et/ou indéterminé).

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Diplôme d’un établissement d’études postsecondaires reconnu avec spécialisation acceptable en journalisme, en communications ou dans un autre domaine lié au poste.

Remarque : À la discrétion du gestionnaire, un agencement acceptable d'études, de formation ou d'expérience peut servir d’alternative à la norme minimale relative aux études.

Équivalence des diplômes

Expérience de la recherche et de la rédaction d’une variété de produits de communication (entre autres des communiqués, des infocapsules, des fiches d’information, des articles vedettes, en plus de matériel pour le Web ou les médias sociaux) dans un milieu de travail au rythme soutenu et assorti d’échéances serrées.
Expérience de la coordination de projets de communication ou d’évènements publics.
Expérience de l’établissement et du maintien de relations de travail avec des partenaires et des intervenants externes.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Winnipeg (Manitoba): Anglais essential
Ottawa (Ontario): Bilingue impératif (BBB/BBB)

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance de la Politique sur les communications et l’image de marque du gouvernement du Canada.
Connaissance des tendances, techniques et pratiques de communication utilisées pour coordonner et diffuser de l’information

Travailler efficacement avec les autres
Faire preuve d’intégrité et de respect
Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action
Posséder un sens de la réflexion approfondie

Capacité de communiquer efficacement à l’oral et à l’écrit.
Capacité de travailler sous pression en respectant des délais serrés et des priorités concurrentes

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Expérience de la prestation de conseils à des cadres supérieurs.
Expérience de la rédaction de plans et de stratégies de communication en appui aux priorités et aux initiatives ministérielles.
Expérience de la conception de produits graphiques et de la production de matériels visuels.
Profondeur, étendue et portée d'un facteur d'expérience ou d’une combinaison de ceux-ci.

Dans le but de mettre sur pied une main-d’œuvre diversifiée, la candidature des personnes se déclarant appartenir à un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi suivants pourrait être prise en considération : Autochtones, personnes ayant une incapacité, minorités visibles et femmes.

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Consentir et être disposé à voyager.
Consentir et être disposé à faire des heures supplémentaires sur court préavis.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Secret

Autres renseignements

Veuillez identifier clairement sur votre demande d'emploi le ou les poste pour lequel(lesquels) vous postulez.

Vous devez fournir des attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.