Spécialiste des productions multimédias

Intention du processus

L'intention du processus est de combler le poste de manière indéterminée (poste temps plein, permanent).

Un bassin de candidats qualifiés sera établi afin de combler des postes semblables au sein du ministère du Patrimoine canadien avec différentes exigences linguistiques, cote de sécurité et durées selon le poste à doter.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 5 000 mots (maximum) "Vous devez démontrer clairement dans votre demande comment vous rencontrez chacun des critères de mérite essentiels (éducation et expérience) et, si applicable, la qualification constituant un atout (expérience)."

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES:

Certificat d’un établissement professionnel reconnu avec spécialisation en graphisme ou dans un autre domaine lié aux fonctions du poste, OU un agencement acceptable défini comme suit : un diplôme d’études secondaires et trois années d’expériences pertinentes.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCES:

-Expérience à travailler sur des projets dans les domaines de l’animation et des effets visuels, de l’étape initiale jusqu’ à l’achèvement;
-Expérience de la prestation de conseils en matière d’animation et d’effets visuels dans le cadre de la planification, de l’élaboration et de la mise en œuvre de projets vidéo;
-Expérience de la conception et de l’élaboration d’animations vidéo promotionnelles hautement efficaces dans divers médias (i.e. média sociaux, télévision, cinéma, etc.);
-Expérience de la conception d’illustrations et de la conception graphique;
-Expérience de l’analyse de renseignements techniques et de l’interprétation des objectifs et des exigences du client;
-Expérience des systèmes automatisés et des applications logicielles comme MAXON_C4D, Avid, After Effect, Adobe Premiere, Photoshop, Illustrator, Flash et Cinema4D.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Expérience constituant un atout :
Expérience comme caméraman lors de tournage.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Bilingue - Impératif (BBB/BBB)

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance des dernières tendances dans les domaines de la conception;
Connaissance des médias numériques.

Capacité de communiquer efficacement de vive voix et par écrit;
Capacité de travailler sous pression;
Capacité de travailler efficacement en équipe.

Jugement;
Souplesse.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Être en mesure de faire des heures supplémentaires à court préavis (la fin de semaine et le soir).

Autres renseignements

Une entrevue sera administrée aux candidats admissibles;

Une vérification de références sera faite;

Des exemples d’animations seront requises;

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi;

Toute l’information recueillie au long du processus de sélection, du moment de la présentation de la demande jusqu’à la fin du processus, sera utilisée pour évaluer les candidats;

Le comité d'évaluation se réserve le droit de contacter des références autres que celles fournies par les candidats (au sein de la fonction publique seulement), si jugé nécessaire, pour faire une évaluation adéquate des candidat(e)s;

Vous devez être prêts à présenter l’original ou une copie certifiée conforme de vos attestations d’études;

Aucun accusé de réception des demandes ne sera envoyé. Nous communiquerons avec les candidat(e)s dès que le processus de présélection sera terminé;

Une approche descendante peut être appliquée à tout moment dans le cadre du présent processus afin de limiter le nombre de candidats à une étape précise ou à des fins de nomination.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.