Gestionnaire de projet, niveau 2

Messages importants

Veuillez présenter cotre demande en ligne et remplir le questionnaire de présélection du processus annoncé. Vous devez donner des exemples concrets et détaillés qui illustrent clairement de quelle façon vous répondez aux critères d’études et d’expérience énoncés sous Qualifications essentielles et Qualifications constituant un atout.

Le jury de présélection ne peut faire aucune hypothèse sur vos études et/ou votre expérience. Il ne suffit pas d’affirmer que vous possédez les qualifications requises ou d’énumérer la liste de vos tâches actuelles. VOTRE DEMANDE DOIT DÉMONTRER CLAIREMENT QUE VOUS SATISFAITES AUX CRITÈRES DE PRÉSÉLECTION, FAUTE DE QUOI ELLE POURRAIT ÊTRE REJETÉE. VEUILLEZ NOTER: AVANT DE PASSER À L’ÉTAPE DE L’ENTREVUE, LES CANDIDATS DOIVENT S’ASSURER QUE LEURS DIPLÔMES ÉTRANGERS SONT CONSIDÉRÉS COMME COMPARABLES AUX NORMES CANADIENNES PAR UN SERVICE RECONNU D'ÉVALUATION DES DIPLÔMES.

Les candidats doivent posséder les qualifications essentielles et satisfaire aux conditions d’emploi pour être nommés à ce poste. Ils pourraient devoir posséder les qualifications constituant un atout ainsi que répondre aux besoins organisationnels et aux exigences opérationnelles, selon les exigences du poste à doter. REMARQUE : Les références pourraient servir à vérifier les renseignements fournis et à confirmer vos antécédents de travail et votre expérience.

Bien que la présentation de la candidature en ligne soit la méthode préconisée, vous pouvez également transmettre votre demande par courriel, par télécopieur ou par service de messagerie; dans ces cas, vous devez indiquer le numéro de référence du processus, et votre demande doit être reçue avant la date limite. Vous pouvez également acheminer votre demande par la poste au plus tard à la date limite, le cachet de la poste en faisant foi, et elle doit être reçue dans les dix (10) jours suivant la date limite.

Milieu de travail

Saviez-vous que Services Publics et Approvisionnement Canada a été sélectionné parmi les meilleurs employeurs au Canada pour la diversité en 2017? Joignez-vous à une organisation qui est résolu à fournir un milieu de travail inclusif et respectueux à tous ses employés!

Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) aide le gouvernement du Canada à servir la population canadienne. Grâce à des principes fortement axés sur la prestation de services de qualité aux clients, nous fournissons à d'autres ministères, organismes et sociétés d'État des services communs novateurs dans des domaines comme la gestion des biens immobiliers, les achats, les opérations bancaires, la paye et les pensions, la vérification et la traduction. En dispensant ces services centralisés aux ministères et organismes, nous leur permettons de concentrer leur énergie sur ce qu'ils font de mieux: la prestation de programmes et de services aux Canadiens.

En tant qu'organisation, SPAC s'efforce d'offrir à tous ses employés la possibilité d'atteindre leurs objectifs organisationnels, professionnels et personnels dans un milieu de travail respectueux et inclusif, en étant mobilisés et soutenus par un leadership à tous les niveaux. Pour plus d'information sur la Philosophie de SPAC à l'égard de la gestion des personnes et nos engagements veuillez consulter le lien suivant: http://www.tpsgc-pwgsc.gc.ca/apropos-about/pe-pc-fra.html.

Intention du processus

Ce processus de nomination a pour objet d’établir un bassin de candidats qualifiés pour doter deux poste à Kingston et Toronto. Les résultats du processus pourraient également servir à la dotation future de postes identiques ou similaires de différentes durées à Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC), à différents endroits dans la région de l’Ontario.

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Grade décerné par un établissement postsecondaire reconnu en génie mécanique, en génie civil, en génie électrique ou dans un autre domaine du génie lié aux fonctions du poste;

ou

grade en architecture décerné par un établissement postsecondaire reconnu.

Remarque : Votre demande/curriculum vitae doit démontrer clairement en quoi vous répondez aux exigences en matière d’études.

Titres de scolarité étrangers : Vous devez recourir à un service reconnu d’évaluation des diplômes pour faire établir que les diplômes obtenus à l’étranger sont comparables aux normes canadiennes, avant l’étape de l’entrevue du processus.

Équivalence des diplômes

Expérience récente* et appréciable** de la gestion*** de projets de biens immobiliers tels que la construction ou la modification d’immeubles, les rénovations intérieures, la modernisation de systèmes d’immeubles, la construction de routes, la construction ou la réfection de ponts.

Expérience récente* et appréciable** de l’administration des budgets et de l’information financière de projets de biens immobiliers.

Définitions
* Par « expérience récente », on entend une expérience acquise au cours des cinq (5) ans précédant immédiatement la date de clôture mentionnée dans la présente annonce.
** Une « expérience appréciable » correspond à l’expérience de travail assez complexe et variée normalement acquise au cours d’une période d’environ cinq (5) ans.
*** La gestion se définit comme suit : le rôle d’un gestionnaire de projet ou d’un gestionnaire adjoint de projet.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance des pratiques de gestion de projets applicables aux projets de construction de biens immobiliers.

Valeurs et éthique
Réflexion approfondie
Service à la clientèle – Niveau 1
Excellence par les résultats
Engagement
Communication écrite
Communication orale

Habileté dans l’utilisation des produits Microsoft Office tels qu’Excel et Word.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Accréditation professionnelle en gestion de projet (PMP).
Titre d’ingénieur ou architecte autorisé à exercer au Canada.

Expérience de l’utilisation de l’approche de « gestion de construction » en tant que méthode d’exécution de projets de construction. (La gestion de la construction est un service qui utilise des techniques spécialisées de gestion de projet afin de gérer la planification, la conception et la construction d’un projet, du début à la fin.)
Expérience relative aux projets de construction de laboratoires.
Expérience de la construction de nouveaux immeubles.
Expérience relative aux projets d’aménagement de bureaux.

Consentir à faire des heures supplémentaires et être en mesure d’en faire.
Consentir à voyager et être en mesure de le faire.
Consentir à entrer dans un chantier et être en mesure de le faire.
Posséder un permis de conduire valide.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Posséder un permis de conduire valide.

Remarque : Les personnes retenues doivent satisfaire aux conditions d’emploi susmentionnées au moment de leur nomination et pendant toute la durée de leurs fonctions.

Autres renseignements

Les personnes intéressées doivent posséder chaque qualification essentielle pour le poste à pourvoir. Toutefois, une personne peut être nommée même si elle ne satisfait pas, en partie ou en totalité, aux qualifications constituant des atouts, aux exigences opérationnelles ou aux besoins organisationnels. Cependant, il est souhaitable qu’elle y satisfasse car ces critères pourraient être des facteurs déterminants dans le choix de la personne dont la candidature sera retenue.

Notre intention est de communiquer avec les candidats par courriel. Les candidats qui participent à ce processus de sélection doivent inclure dans leur demande une adresse courriel et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et accepte les messages provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de courrier électronique bloquent ces types de courriel). Il incombe au candidat d'informer la personne ressource indiquée sur l'annonce d'emploi de toute modification à leurs renseignements personnels.

Vous devez être prêts à présenter l’original ou une copie certifiée conforme de vos attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Vous devez indiquer sur votre demande si vous avez besoin d'une aide technique ou d'une autre méthode d'évaluation.

Les candidats pourraient devoir assumer les frais de déplacement associés à ce processus. Veuillez communiquer avec le ministère d’embauche avant de prendre des dispositions ou d’engager des dépenses.

Aucun accusé de réception des demandes ne sera envoyé. Nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus lors du processus de présélection.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.