Écologiste analyste

Mise à jour : L'affiche a été prolongé jusqu'au 30 juin 2017

Intention du processus

Ce processus a pour but de pourvoir un (1) poste de durée déterminée jusqu’au 31ier mai 2019 avec possibilité de prolongation et la possibilité que la durée devienne indéterminée. Le poste avec une exigence linguistique anglais essentiel et un niveau de sécurité : fiabilité. Un bassin de candidat(e) (entièrement ou partiellement) qualifié(e)s pourrait aussi être créé pour combler d’autres postes identiques ou similaires à Ressources naturelles Canada de durée variable (déterminée ou indéterminée), des exigences linguistiques (anglais essentiel, français essentiel, anglais ou français essentiel ou bilingue impératif et bilingue non-impératif) et des profils linguistiques variés (BBB/BBB, CBC/CBC, CCC/CCC, etc.), dont les exigences relatives à la sécurité et les conditions d’emploi varient et les lieux de travail varient.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 3 références.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Diplôme décerné par un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en science naturel avec spécialisation acceptable en foresterie, en écologie du milieu terrestre, en biologie ou dans un autre domaine scientifique lié aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

Expérience du travail dans le domaine de l’écologie du milieu terrestre
Expérience de la réalisation d’analyses statistiques élémentaires (p. ex. test T, analyse de la variance, régression linéaire simple)
Expérience de l’utilisation du progiciel statistique R et du langage de programmation R
Expérience de l’utilisation d’au moins un autre langage de programmation informatique que R (p. ex. Fortran, Python, Java, C++)

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance des principes élémentaires d’écologie du milieu terrestre
Connaissance des principes élémentaires de programmation informatique

Capacité d'écrire de petits programmes informatiques (ou scripts) pour le traitement des données
Communication effectif oral
Capacité d’utiliser les méthodes élémentaires de collecte et de traitement de données
Capacité de mener des statistiques descriptives et inférentielles de base (par exemple, ANOVA)

Sens des responsabilités
Entregent
Jugement

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Maîtrise en sciences forestières, en biologie ou dans une discipline connexe (p. ex. les sciences de l’environnement)

Équivalence des diplômes

Expérience de l’utilisation des langages de programmation Fortran et/ou Python
Expérience de l’utilisation d’un système d’information géographique (SIG)

Connaissance de la régénération des forêts et de la succession forestière

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

• Cote de sécurité: Cote de fiabilité
Être disposé et apte à se déplacer au Canada (et à l’étranger), notamment en voiture, en train et en avion.
Être disposé et apte à faire des heures supplémentaires, au besoin, et à adopter un horaire variable, selon les exigences opérationnelles.
Posséder un permis de conduire valide.
Consentir à travailler sur le terrain, et être en mesure de le faire.
Consentir à voyager et être en mesure de le faire.
Consentir à travailler selon un horaire variable et à faire des heures supplémentaires, et être en mesure de le faire.
Obtenir une attestation médicale, conformément à la Norme d’évaluation de santé professionnelle du Conseil du Trésor, afin d’effectuer des travaux sur le terrain.

Autres renseignements

*VEUILLEZ PRENDRE NOTE QUE SEULES LES DEMANDES D'EMPLOI PRESENTEES EN LIGNE SERONT ACCEPTEES.*

Les candidats de l'extérieur de la fonction publique fédérale peuvent être tenus de payer pour toutes les dépenses liées aux déplacements pour l'évaluation, et la réinstallation.
Les candidat(e)s doivent être prêt(e)s à fournir une preuve d’études (copie du grade ou du diplôme) et de citoyenneté canadienne ou de statut de résident permanent. Si vous avez fait vos études à l’extérieur du Canada, vous devrez présenter une preuve de l’évaluation de l’équivalence canadienne de vos titres de compétences.

Vous devrez fournir une preuve de vos titres de compétences.

Une vérification des références sera demandée.
Une entrevue sera faite.
Vous devez subir un examen pratique.

Si vous êtes sélectionné(e) pour la prochaine étape du processus, veuillez prévenir la personne qui communiquera avec vous de toute mesure d’adaptation dont vous pouvez avoir besoin pendant le processus de sélection.

Les personnes qui ont un handicap qui les empêche de poser leur candidature en ligne doivent communiquer avec nous au 1-800-645-5605.

Les candidat(e)s doivent posséder les qualités essentielles pour être nommé(e)s à un poste.

Les candidat(e)s peuvent devoir posséder les qualités constituant un atout ou répondre aux besoins organisationnels, selon les exigences du poste à pourvoir.

Les candidat(e)s ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix.

Les candidat(e)s doivent indiquer la langue officielle préférée dans leur demande.

Les candidat(e)s doivent inclure une adresse électronique valide dans leur demande. Il incombe aux candidat(e)s de s’assurer que cette adresse est fonctionnelle et qu’elle accepte les messages d’utilisateurs inconnus (certains systèmes de courrier électronique bloquent ce type de message). Ils doivent aussi veiller à ce que les renseignements fournis soient exacts et à jour.

VOUS DEVEZ COMPLÉTÉ LE QUESTIONNAIRE. "NOTE : Vous devez fournir des exemples concrets et détaillés démontrant que vous remplissez les exigences relatives aux études et à l’expérience qui sont énumérées dans la section sur les qualités essentielles et les autres qualifications. Le comité de présélection ne peut pas présumer de votre expérience. Il ne suffit pas de mentionner que vous possédez les qualifications requises ou de dresser la liste des tâches que vous exécutez actuellement. Une approche efficace serait de répondre au question en rédigeant un ou deux paragraphes contenant des détails précis et exacts qui démontrent que vous avez l’expérience requise. LES DEMANDES QUI NE DÉMONTRENT PAS CLAIREMENT QUE LA CANDIDATE OU LE CANDIDAT RÉPOND AUX CRITÈRES DE PRÉSÉLECTION POURRAIENT ÊTRE REJETÉES.Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.