Postes de commis au sein de la fonction publique fédérale

Mise à jour : SVP veuillez noter que la date limite pour postuler a été repoussée au 3 juillet 2017.

Milieu de travail

Comptant environ un quart de million d'employés, la fonction publique du Canada est le plus gros employeur du pays. Nos ministères et organismes fournissent des services importants aux Canadiens - des prestations de Sécurité de la vieillesse et d'assurance-emploi à la protection de la souveraineté du Canada et le soutien offert aux familles pour leur permettre d'épargner en prévision de l'éducation supérieure de leurs enfants. Nous avons la responsabilité de réglementer la salubrité des aliments et des médicaments, d’entreprendre des projets de recherche et de développement afin de protéger notre environnement commun, de promouvoir les intérêts nationaux du Canada dans le monde entier et d’élaborer des politiques économiques, commerciales et énergétiques, et il ne s’agit là que de quelques une de ses nombreuses obligations.

Nous offrons un environnement de travail promouvant la diversité et l’appartenance. Une multitude d’occasions d’apprentissage de même que professionnelles vous seront offertes au regard de l'avancement de votre carrière. Sans mentionner la rémunération compétitive, les avantages sociaux et une pension!

La fonction publique du Canada désire joindre à son équipe des personnes dynamiques et talentueuses qui veulent soutenir la fonction publique avec ses responsabilités.

Voici un lien vers un vidéo pour vous familiariser avec la vie à Whitehorse http://direction-yukon.ca/travailler/.

Intention du processus

Ce processus sera géré par la Commission de la fonction publique (CFP) du Canada au nom des ministères et organismes fédéraux.

Si vous êtes qualifié, vous pourriez être contacté pour des postes à mesure qu'ils deviendront disponibles (les postulants n'appliquent pas à un emploi spécifique). Si vous êtes contacté, vous pourriez être appelé à passer des évaluations subséquentes en fonction du poste à combler.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

TOUS LES POSTES NÉCESSITENT CE QUI SUIT:

ÉDUCATION :
-Un diplôme d'études secondaires OU
-Un résultat satisfaisant à l'Examen d'intelligence générale 320 (EIG-320) de la CFP. Si vous n’avez pas de diplôme d’études secondaires, vous serez invité à ce test.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE:
- Expérience dans la prestation de service à la clientèle au téléphone, en personne ou par écrit
- Expérience avec un logiciel de traitement de texte (p.ex. Word)
- Expérience avec l'utilisation d'un tableur (p.ex. Excel)

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
- Anglais Essentiel
- Bilingue impératif - Vous devrez être capable de travailler en français et en anglais (compréhension de l'écrit, expression écrite et expression orale). Le niveau de bilinguisme dépend du poste à combler, cependant les niveaux minimaux requis sont BBB/BBB.

Pour en savoir davantage les exigences en matière de langue seconde dans la fonction publique fédérale, veuillez consulter le site Internet: http://www.tbs-sct.gc.ca/gui/squn03-fra.asp.

Renseignements sur les exigences linguistiques

Test d'autoévaluation d'expression écrite en langue seconde
Afin de vous aider à décider si vous devriez postuler pour des emplois bilingues, avant de soumettre votre demande, vous pouvez subir un test d'autoévaluation facultatif vous permettant d'évaluer vos aptitudes à la rédaction dans votre seconde langue officielle.

Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter :
Test en ligne non supervisé d'expression écrite en langue seconde

COMPÉTENCES:
-Souci du détail
-Raisonnement
-Communication écrite
-Communication orale
-Entregent

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

POUR CERTAINS POSTES CELA CONSTITUERAIT UN ATOUT SI VOUS POSSÉDIEZ:

- Expérience dans la recherche, l'extraction, la collecte de renseignements ou la manipulation de données à l'aide de systèmes de gestion de l'information
- Expérience dans l'exécution de fonctions de soutien financier (p. ex. l'encaisse et l'enregistrement de fonds, gérer les fonds d'une petite caisse, la vérification ou la préparation de factures, etc.)
- Expérience dans la rédaction de pièces de correspondance, rapports, etc.
- Expérience dans la gestion d'agendas, la planification ou l'organisation de réunions
- Expérience dans la planification et l'organisation des détails de voyage
- Expérience de travail à un comptoir de service
- Expérience de travail dans un environnement légal ou de l'application de la loi
- Expérience dans le travail avec les communautés autochtones
- Expérience dans le travail dans un environnement nordique et/ou multiculturel
- Connaissances de langues autres que le français et l'anglais.

Autres exigences opérationnelles, selon le poste à combler.

Conditions d'emploi

Diverses autorisations sécuritaires et exigences physiques pourraient être requises. Le département embaucheur se chargera de ces aspects.

D'autres conditions d'emploi pourraient être exigées, selon le poste à combler, comme par exemple: des heures supplémentaires à peu de préavis, déplacements à l’intérieur du Canada, un permis de conduire valide, etc.

Autres renseignements

Nous communiquerons avec les candidats par courriel ou via leur compte d'emplois à la function publique en ligne. Veuillez-vous assurer que votre courriel est valide et qu'il accepte les messages d'utilisateurs inconnus.

Les examens en personne pour évaluer vos compétences auront lieu dans les villes suivantes: Whitehorse, Vancouver, Toronto, Gatineau, Montréal ou Halifax. Si vous ne pouvez vous présenter à une des villes mentionnées, s’il vous plaît indiquer votre autre choix. Nous ferons un effort pour arranger une session au lieu de votre choix; par contre nous ne pouvons pas garantir qu'un arrangement sera possible. Les coûts engendrés par ces examens et/ou votre réinstallation pour le poste sont de votre responsabilité.

Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer avec 1-800-645-5605.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.