Doctorat géologie économique, métallogénie & contrôles géologiques du gisement aurifère Detour Lake - Programme des adjoints de recherche

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Tâches

La ceinture de roches vertes de l'Abitibi contient la plus grande partie du budget aurifère du Canada et demeure une cible d'exploration de premier ordre. Les recherches menées jusqu'à présent ont permis de comprendre les systèmes aurifères, mais plusieurs lacunes subsistent en ce qui concerne la genèse, les contrôles et la chronologie précise de la minéralisation, en particulier dans la partie septentrionale de la ceinture.

Le projet de recherche de la thèse de doctorat étudiera le cadre géologique et la genèse du gisement de Detour Lake afin d'améliorer les modèles géologiques et d'exploration. Les principaux objectifs de la thèse sont les suivants (1) caractériser les styles et les événements de minéralisation aurifère, y compris leurs origines, leur chronologie, les roches hôtes et l'empreinte de l'altération, (2) démêler les contrôles géologiques et structuraux sur la minéralisation et les corridors à haute teneur, y compris ses relations avec la zone de déformation de Sunday Lake, et (3) intégrer les résultats et contribuer à produire un modèle géologique et métallogénique de la ceinture aurifère de Detour Lake-Fenelon.

L'étude doctorale comprendra un important volet de recherche sur le terrain (principalement à la mine de Detour Lake) comprenant la description et l'échantillonnage de carottes de forage ainsi que la cartographie géologique. La recherche multidisciplinaire utilisera des méthodes analytiques telles que la pétrographie, la géochimie de roche totale et des isotopes, la chimie minérale, l'analyse structurale, la modélisation 3D et la géochronologie. Avec le soutien des directeurs de thèse et des collègues associés, le candidat rédigera et publiera ses résultats et interprétations dans des rapports de dossiers publics et dans des articles de revues scientifiques, et fera des présentations orales et/ou par affiches lors de conférences scientifiques, gouvernementales et industrielles.

Milieu de travail

Le Centre de recherche en exploration minérale (MERC) est un centre de recherche semi-autonome de l'Université Laurentienne créé en 1997. Il est affilié à l'École des sciences de la Terre Harquail de l'Université Laurentienne et est l'un des sept centres de recherche liés au secteur minier et départements de la Laurentienne qui font partie intégrante de l'École des mines Goodman. MERC comprend un groupe de chercheurs de renommée internationale issus du monde universitaire, de l'industrie et du gouvernement. Le MERC compte plus de 75 professeurs, chercheurs scientifiques et étudiants diplômés travaillant sur les gisements minéraux, la géologie précambrienne ainsi que la méthodologie et le ciblage d'exploration, tous hébergés dans les bureaux et laboratoires du Centre Willet Green Miller sur le campus de l'Université Laurentienne. Le MERC est régi par un conseil consultatif composé de dirigeants de l'industrie, du gouvernement et du monde universitaire. La mission du MERC est de mener et de promouvoir des recherches collaboratives de pointe sur le terrain sur les gisements minéraux et leurs environnements, ainsi que d’éduquer et de former du personnel hautement qualifié pour des carrières dans l’industrie minière, le milieu universitaire ou le gouvernement.

Un projet d’études supérieures en collaboration avec Ressources naturelles Canada signifie développer des compétences en leadership, favoriser le travail d'équipe et appuyer la créativité et l'innovation. Le gouvernement du Canada s’appuie sur les géosciences afin d’éclairer l’élaboration de politiques, de gérer la masse terrestre du pays et d’avancer ses ressources naturelles de façon responsable. La Commission géologique du Canada (CGC) est l’organisation nationale d’information et de recherche géoscientifique. Depuis 1842, la Commission géologique du Canada a produit des géosciences de pointe faisant autorité afin de soutenir l’exploration minérale, la recherche sur les changements climatiques, la résilience marine et côtière ainsi que la cartographie des risques naturels. Notre travail est essentiel pour la prise de décisions et l’exploration dans les secteurs de l’exploitation minière et de l’énergie, ainsi que pour la souveraineté nationale, la gestion des risques d’aléas, et plus encore. La CGC est fière de créer un milieu de travail qui soutient une main-d'œuvre accessible, équitable, inclusive et diversifiée, prête à relever les défis scientifiques actuels et futurs. La CGC constitue un milieu de travail stimulant avec une équipe passionnée et favorise la conciliation travail-vie privée.

Intention du processus

L'intention est de pourvoir un poste d'étudiant en vue de l'obtention du grade de doctorat en sciences (PhD). Doctorat en géologie économique sur la métallogénie et sur les contrôles géologiques du gisement aurifère Detour Lake, Ontario.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement "1500 mots max. indiquant les domaines de recherche dans lesquels vous possédez des connaissances et/ou de l'expérience."

Coordonnées de 2 références.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais ou Français

Renseignements sur les exigences linguistiques

Études essentielles :
• Le/la candidat (e) doit être titulaire d’une maîtrise en géologie ou dans une discipline des sciences de la Terre d’une Université canadienne ou étrangère reconnue.
• Le/la candidat (e) doit démontrer son/sa motivation à poursuivre des études supérieures.

Équivalence des diplômes

Expérience et connaissances essentielles :
• Expérience/connaissances des disciplines fondamentales des sciences de la Terre et expérience/connaissances avancées en métallogénie associées aux minéralisations aurifères.
• Expérience/connaissances et études/expérience sur le terrain pertinentes sur les systèmes aurifères, telles les minéralisations de types orogénique et reliées aux intrusions dans les ceintures de roches vertes archéennes.
• Connaissances et expériences pertinentes pour l'acquisition, l'organisation et les analyses de données géologiques dans un environnement de système d'information géographique (SIG) et de modélisation 3D.

Dans le cadre du recrutement étudiant à la fonction publique fédérale, l'expérience/connaissances peut être acquise par les études, l'expérience de travail ou les activités bénévoles.

• Aptitude à travailler dans un laboratoire de recherche et sur le terrain en régions éloignées.
• Aptitude à travailler seul et en équipe.
• Aptitude à communiquer efficacement au sein de son équipe et avec les partenaires industriels, académiques et gouvernementaux.
• Capacité de communiquer efficacement ses résultats avec le public.

Qualités personnelles essentielles :
• Motivation et dynamisme
• Autonomie et proactivité
• Intégrité et professionnalisme

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Conditions d'emploi

• Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - NOTA : Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit satisfaire aux exigences du poste en matière de sécurité comme condition d'emploi.
Par conséquent, l'organisation d'embauche demandera à l'étudiant de remplir des documents portant sur la sécurité.
• L'étudiant(e) doit être inscrit à temps plein ou accepté et sera inscrit à temps plein d’ici la date de nomination au programme de doctorat en gisements minéraux et géologie précambrienne à l’université Laurentienne (MERC).
• L'étudiant doit être prêt à effectuer régulièrement des travaux en laboratoire et sur le terrain en régions éloignées.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Nous remercions les candidat(e)s de leur intérêt pour notre ou nos postes. Nous communiquerons seulement avec les personnes choisies pour la prochaine étape du présent processus de sélection.

Pour plus d'informations sur le Programme d'affiliation à la recherche (PAR), veuillez consulter le site suivant
https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/emplois/services/recrutement/etudiants/programme-adjoints-recherche.html

La réussite d'une affectation dans le cadre du PAR et de votre programme d'études peut mener à un poste temporaire ou permanent dans la fonction publique fédérale pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Nous avons l'intention de communiquer avec les candidats par courrier électronique. Les candidats qui s'inscrivent à ce processus de sélection doivent inclure dans leur candidature une adresse électronique valide et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle à tout moment et accepte les messages d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce type de courriel).

Un examen écrit pourrait être administré.
Une entrevue pourrait être faite.
Une vérification des références pourrait être demandée.

Vous devez fournir la preuve de vos titres d'études et relevé de note.

Les candidats possédant des titres de compétences étrangers doivent fournir une preuve d'équivalence canadienne. Pour de plus amples renseignements, consultez le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux à l'adresse http://www.cicic.ca/.

Les personnes ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Les candidats sont priés d'indiquer la langue officielle de leur choix dans leur demande.

Vous devez indiquer sur votre demande si vous avez besoin d'une aide technique pour les tests ou d'une méthode alternative d'évaluation.

Les candidats de l'extérieur de la fonction publique peuvent être tenus de payer les frais de déplacement et de réinstallation associés à ce processus de sélection.

Préférence

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.