Gestionnaire, Chimie analytique

Mise à jour : Veuillez noter que l'expérience 1 a été révisée dans les qualifications essentielles pour devenir :
Expérience de la planification, de l'organisation et de la réalisation d'analyses chimiques.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Milieu de travail

Le Centre de foresterie des Grands Lacs est un laboratoire de science forestière reconnu à l’échelle internationale spécialisé dans l’écologie forestière, la productivité et l’impact des perturbations. Un groupe dynamique de chercheurs scientifiques, d’analystes des politiques et de personnel administratif travaille à maintenir un environnement de travail créatif et stimulant. Le centre de recherche est situé dans la région des Grands Lacs et offre un accès facile aux possibilités d’études sur le terrain dans les forêts boréales et des Grands Lacs et du Saint-Laurent.

Intention du processus

Un bassin de candidat(e)s (entièrement ou partiellement) qualifié(e)s peut être établi par le biais du présent processus en vue de pourvoir à des postes identiques ou similaires, à Ressources naturelles Canada, pour diverses durées, diverses exigences linguistiques (anglais essentiel, français essentiel, anglais ou français essentiel ou bilingue), diverses façons de doter un poste bilingue (impérative et/ou non impérative), divers profil(s) linguistique(s) (BBB/BBB, CBC/CBC, CCC/CCC, etc.), diverses exigences relatives à la sécurité (cote de fiabilité ou Secret) et diverses conditions d’emploi et lieux de travail.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement "Les candidats doivent clairement démontrer dans leur lettre de motivation comment ils répondent aux facteurs d'éducation et d'expérience énumérés dans les qualifications essentielles et les qualifications constituant un atout. Les candidats doivent utiliser les facteurs éducation et expérience comme en-têtes et rédiger jusqu'à deux paragraphes démontrant comment ils répondent à chaque facteur, en utilisant des exemples concrets. Les CV ne seront utilisés qu'à titre de source secondaire pour valider l'expérience décrite dans la lettre de motivation. Si vous ne démontrez pas clairement dans votre lettre de motivation comment vous répondez aux critères de sélection essentiels et aux critères relatifs aux atouts (études et expérience), votre candidature sera rejetée. Les candidats ne seront pas sollicités pour des informations incomplètes ou éventuellement manquantes. Votre lettre d'accompagnement peut être utilisée pour évaluer votre capacité de communiquer efficacement par écrit."

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Éducation

un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation en chimie.

Remarque :
Les cours de spécialisation doivent être acceptables et avoir été suivis auprès d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu, mais pas nécessairement dans le cadre d’un programme menant à l’obtention d’un grade dans le domaine de la spécialisation requise.

Équivalence des diplômes

Expérience
EX 1 Expérience de la planification, de l’organisation et de la réalisation d’analyses.
EX 2 Expérience de l’introduction et de l’adaptation de méthodes d’essai normalisées et de méthodes non normalisées ou élaborées à l’interne à l’aide d’instruments de laboratoire avancés, y compris le spectromètre de masse à rapport isotopique, le spectromètre de masse par chromatographie en phase gazeuse, le spectromètre de masse à plasma à couplage inductif et le spectromètre à haute spectromètre de masse à chromatographie en phase liquide.
EX3 Expérience de l’utilisation et de l’entretien d’instruments pour l’analyse des plantes et des sols (c.-à-d. analyseur de combustion C/N, pH-mètres, fours à silencieux).
EX 4 Expérience de la prestation de conseils sur les technologies et les procédures de laboratoire et/ou sur la résolution de problèmes analytiques.
EX5 Expérience de l’évaluation de nouvelles technologies et de nouveaux équipements.
EX 6 Posséder au moins 5 ans d’expérience directe et pertinente de travail dans un laboratoire de chimie analytique à un poste technique avancé au cours des 7 dernières années.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissance
KN1 Connaissance des techniques, de l’instrumentation et des applications de l aboratoire d’analyse pertinentes aux activités de recherche de RNCan.
KN2 Connaissance des pratiques et procédures en matière de santé et de sécurité en laboratoire, y compris la manipulation de produits dangereux.
KN3 Connaissance des processus et des techniques d’entretien et de contrôle de la qualité de l’équipement de laboratoire.
KN4 Connaissance des théories et des principes de la chimie organique, inorganique, physique et analytique.

Capacités
CA1 Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
CA2 Capacité de communiquer efficacement par écrit.
CA3 Capacité d’établir et de maintenir des relations avec les clients internes et externes.
CA4 Capacité d’assembler, d’étalonner, d’utiliser et d’entretenir de l’équipement de laboratoire.
CA5 Capacité de gérer un laboratoire en ce qui a trait à la planification stratégique et de projet, d’élaborer et de mettre en œuvre des processus pour respecter les normes de prestation de services et de qualité.
CA6 Capacité d’établir des priorités de travail et de travailler dans des délais serrés avec des objectifs changeants.

Qualités personnelles

QP1 Initiative
QP2 Relations interpersonnelles efficaces
QP3 Vision et réflexion stratégique
QP4 Jugement

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Qualifications constituant un atout
Maîtrise dans un domaine d’études pertinent au poste.

Équivalence des diplômes

Expérience:
Expérience de la planification, de la coordination et de la supervision de services et de personnel de chimie analytique.
Expérience de la gestion d’un budget, y compris des activités de recouvrement des coûts.

Besoins organisationnels:
Ressources naturelles Canada est déterminé à établir et à maintenir un effectif représentatif. Ce besoin de l’organisation peut être pris en compte dans la décision de nomination. Dans de tels cas, la candidature d’une personne qualifiée déclarant être un membre d’une minorité visible, un Autochtone, une personne handicapée ou une femme (pour les métiers non traditionnels) peut être examinée en priorité.

Conditions d'emploi

Conditions d’emploi
Cote de fiabilité (cote de sécurité)
Mobilité : déplacements à prévoir
Permis de conduire valide.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Toutes les candidatures doivent être soumises en ligne par le biais du site internet Emplois GC. VEUILLEZ NE PAS ENVOYER vos candidatures par courriel, télécopieur ou courrier - elles ne seront PAS acceptées.

Aucun accusé de réception ne sera envoyé; nous ne contacterons que les participants retenus lorsque le processus de sélection sera terminé.

Les candidats sont tenus de répondre aux qualifications essentielles. Les qualifications constituant un atout PEUVENT être prises en compte à tout moment au cours du processus d’évaluation. De ce fait, nous vous recommandons fortement de répondre aux questions de qualifications constituant un atout dans votre candidature en ligne. Les candidats ne sont pas tenus de répondre à une ou toutes les qualifications constituant un atout pour être retenus, mais le fait de posséder une ou toutes les qualifications constituant un atout peut augmenter la probabilité d’être retenu pour un entretien.

Ressources naturelles Canada est déterminé à établir et à maintenir un effectif représentatif. Ce besoin de l’organisation peut être pris en compte dans la décision de nomination. Dans de tels cas, la candidature d’une personne qualifiée déclarant être un membre d’une minorité visible, un Autochtone, une personne handicapée ou une femme (pour les métiers non traditionnels) peut être examinée en priorité.

Une entrevue peut être demandée.

Vous pouvez devoir subir un examen écrit.

Un exercice de mise en situation pourrait/administré.

Une vérification des références pourrait être menée.

Une sélection aléatoire ou descendante peut être utilisée pendant le processus visant à déterminer les candidat(e)s qui seront retenu(e)s.

Les candidat(e)s doivent être prêt(e)s à fournir une preuve d’études (copie du grade ou du diplôme) et de citoyenneté canadienne ou de statut de résident permanent. Si vous avez fait vos études à l’extérieur du Canada, vous devrez présenter une preuve de l’évaluation de l’équivalence canadienne de vos titres de compétences. Pour obtenir de plus amples renseignements, consulter le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux à http://www.cicdi.ca.

Les candidat(e)s de l’extérieur de la fonction publique peuvent devoir assumer les frais de déplacement ou de réinstallation liés au processus de sélection.

Si vous êtes sélectionné(e)s pour la prochaine étape du processus, veuillez prévenir la personne qui communiquera avec vous de toute mesure d’adaptation dont vous pouvez avoir besoin pendant le processus de sélection.

Les candidat(e)s doivent indiquer la langue officielle préférée dans leur demande.

Les candidat(e)s ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.