Pilote de formation – Voilure tournante

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

TOUT LE MONDE EST BIENVENU : Transports Canada (TC) s'engage à bâtir une main-d'œuvre inclusive, dont l'expériences, les perspectives et les antécédents sont représentatifs du Canada.

Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, êtes tourné vers l'avenir et l'action, êtes enthousiaste à l’idée de créer un milieu de travail plus diversifié, équitable et inclusif, où chacun éprouve un sentiment d'appartenance, alors TC est fait pour vous !

La Direction des services des aéronefs de Transports Canada est à la recherche de pilotes instructeurs d'aéronefs à voilure tournante qui souhaitent travailler au sein d'une organisation fédérale dans la région de la capitale nationale, grâce à une main-d'œuvre dévouée. La Direction des services des aéronefs (DSA) est responsable de la prestation de services d'aviation à l'appui des opérations de Transports Canada et de la Garde côtière canadienne ainsi que d'autres ministères et organismes fédéraux. Ce poste est situé dans le hangar des Services des aéronefs à l'aéroport international Macdonald-Cartier d'Ottawa. Un autre avantage de travailler ici est le stationnement gratuit pour les employés !

Services Aéronefs est un endroit où vous pouvez mettre en pratique votre sens de l'innovation et vos compétences en affaires et travailler avec d'autres personnes très intelligentes et enthousiastes. C'est un endroit où vous pouvez appliquer vos compétences à certains des projets les plus stimulants, les plus intéressants et les plus significatifs au monde. C'est ce qui fait de Services Aéronefs un bel endroit pour travailler et évoluer.

En outre, le candidat sélectionné bénéficiera des avantages suivants, conformément à la convention collective:
• droit à des prestations médicales et dentaires ainsi qu'à des indemnités de vacances et autres congés compétitifs;
• droit à un régime de retraite à prestations définies compétitif;
• accès au programme d'aide aux employés (PAE) et aux services de conseil;
• les employés éligibles de l'unité de négociation reçoivent une indemnité de fonctions supplémentaires en plus du salaire de base.

Tâches

• Donner de la formation de vol (initiale et périodique) pour les divers hélicoptères opérés par la Direction générale des services d’aéronefs (DSA) de Transports Canada ou la Garde côtière canadienne (GCC) afin de s’assurer que les pilotes de la DSA ou des autres clients soient qualifiés.
• Enseigner ou démontrer en vol, ou sur simulateur de vol, les procédures normales et d’urgence sur différents types d’hélicoptères.
• Développer, mettre à jour, et enseigner des cours théoriques, des plans de leçons pour simulateur de vol, et d’autres types de cours pour s’assurer que le matériel de formation est adéquat et pertinent pour les pilotes.
• Effectuer des contrôles de compétence pilote (CCP) et des vérifications en vol aux instruments conformément aux articles 702, 703 et 704 du Règlement de l’aviation civile (RAC), le cas échéant.
• Agir à titre de commandant de bord dans les hélicoptères de la DSA ou de la GCC pendant les vols opérationnels, les vols d’essai de maintenance ou les vols de convoyage.
• Identifier et recommander des modifications aux procédures opérationnelles normalisées (PON), aux listes de vérification et au matériel de formation, au besoin.

Intention du processus

Les résultats de ce processus seront initialement utilisés pour combler au moins un poste anglais essentiel de façon indéterminé.

Un bassin de candidat(e)s qualifié(e)s pourrait être établi afin de doter des postes identiques ou similaires avec durées variées et les profils linguistiques variés au sein de Transports Canada.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

✈ ÉTUDES ESSENTIELLES:
ET: Un diplôme d'études secondaires ou un agencement acceptable d'études, de formation et (ou) d'expérience.

Équivalence des diplômes

✈ ACCRÉDITATIONS PROFESSIONNELLES ESSENTIELLES:
AP1: Avoir une licence canadienne valide de pilote professionnel – catégorie hélicoptère avec une qualification valide de vol aux instruments du groupe IV.
AP2: Un certificat valide restreint d'opérateur ou d'opératrice en radiotéléphonie (annoté en aéronautique).
AP3: Avoir une qualification de vol de nuit sur hélicoptère.

✈ EXPÉRIENCES ESSENTIELLES:
EX1: Au moins 3000 heures de vol à titre de pilote d'hélicoptères, dont au moins 2000 heures à titre de commandant de bord sur une variété d'hélicoptères équipés de moteur à turbine.
EX2: Au moins 500 heures d'expérience sur des hélicoptères multi-moteurs, dont au moins 200 heures à titre de commandant de bord.
EX3: Au moins 200 heures d'expérience IFR sur hélicoptère, dont au moins 100 heures dans des conditions réelles de vol aux instruments.
EX4: Expérience comme pilote d’entraînement.
EX5: Expérience en référence verticale et autres opérations de transport de charge externe.
EX6: Expérience dans l'élaboration et la livraison de l’enseignement en classe.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

✈ ACCRÉDITATIONS PROFESSIONNELLES:
AAP1:Avoir une licence canadienne valide de pilote de ligne – hélicoptère (ATPL-H).
AAP2: Qualification d'instructeur de vol sur hélicoptère.
AAP3: Possession d’au moins une (ou plus) des annotations suivantes : BH06, B429, BH41 ou BH407.

✈ EXPÉRIENCES CONSTITUANT UN ATOUT:
AEX1: Expérience comme pilote d’entraînement sur des simulateurs de vols complets d’hélicoptères.
AEX2: Expérience dans l'utilisation de lunettes de vision nocturne (NVG).
AEX3: Expérience des opérations à bord de navire.
AEX4 : Expérience récente* à titre de pilote vérificateur agréé (PVA) IFR de type A certifié de Transport Canada.

* «Récente» est définie comme étant dans les 5 dernières années

⇒Note sur les expériences constituant un atout: Les qualifications constituant un atout ne sont pas des qualifications obligatoires pour le poste. Vous n’êtes pas tenu de rencontrer les qualifications constituant un atout afin que votre candidature soit considérée. Toutefois, si vous rencontrez une ou plusieurs des qualifications, vous êtes fortement encouragé à le démontrer lors de votre application en ligne comme celles-ci pourraient être utilisées à n'importe quelle étape du processus et peuvent être un facteur déterminant dans le choix de la personne qui sera nommée.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
• Anglais Essentiel
• Bilingue Impératif BBB/BBB
• Bilingue Impératif CBC/CBC

Renseignements sur les exigences linguistiques

✈ CONNAISSANCES ESSENTIELLES:
CO1: Connaissance des Règlements et des Normes de l’Aviation Canadien régissant les opérations VFR et IFR avec des hélicoptères.
CO2: Connaissance des méthodes d'enseignement utilisées dans la formation en pilotage sur hélicoptère.
CO3: Connaissance de l’aérodynamique des hélicoptères.

✈ CAPACITÉS ESSENTIELLES:
CA1: Capacité d'élaborer, d'organiser et de diriger des programmes de formation.
CA2: Capacité de préparer et de donner des présentations efficaces à l'aide de Microsoft PowerPoint.
CA3: Capacité de communiquer efficacement oralement.
CA4: Capacité de communiquer efficacement par écrit.

✈ QUALITÉS PERSONNELLES ESSENTIELLES:
QP1: Relations interpersonnelle efficaces
QP2: Fiabilité
QP3: Initiative
QP4: Jugement

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

✈BESOINS ORGANISATIONNELS
Transports Canada s'engage à avoir une main-d’œuvre compétente et diversifiée, représentative de la population qu'il dessert. À cette fin, nous pouvons prendre en considération les candidats qualifiés qui s’autodéclarent comme appartenant à l'un des groupes d'équité en matière d'emploi suivant : Autochtones, personnes en situation de handicap, membres de communautés racisées et femmes. Par conséquent, nous encourageons les candidats à indiquer volontairement sur leur demande s'ils sont membres de l'un de ces groupes en cochant la case appropriée sous la section Équité en matière d'emploi (ÉE).

↪ Pour remplir le questionnaire, vous devez être membre d'un groupe visé par l’équité en matière d’emploi et sélectionner l’objectif de collecte 1 pour être pris en considération pour les possibilités d’emploi où l'appartenance à un groupe visé par l'ÉE est une condition d'admissibilité, ou un critère de présélection ou de sélection ciblant spécifiquement les groupes visés par l'ÉE.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Secret

✈ AUTRES CONDITIONS D'EMPLOI:
• Avoir complété avec succès la formation sur l'évacuation d'urgence sous-marine (HUET), offerte par le Service des Aéronefs de Transports Canada dans les six mois suivant le début de la période d’emploi.
• Répondre aux exigences associées à la délivrance d'une carte d'identité de zone réglementée (CIZR).
• Posséder et maintenir un permis de conduire valide.
• Être prêt et disposé à travailler des heures supplémentaires, au besoin.
• Être prêt et disposé à voyager partout au Canada et à l'étranger.

⇒Les candidates et les candidats sélectionnés doivent rencontrer et maintenir ces conditions d’emploi pendant toute la durée de leur emploi.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Dans le cadre de notre priorité visant à faire progresser la réconciliation avec les peuples autochtones, Transports Canada (TC) s’est engagé à réduire les obstacles systémiques de l’accès des autochtones à l’emploi dans la fonction publique fédérale, et dispose du programme de « Navigateur de carrière autochtone ». Pour en savoir davantage sur les services et le soutien apporté aux candidats et candidates autochtones dans les processus d’embauche, veuillez communiquer à l’adresse suivante : .

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.