Commis gestion des collections

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

⭐TRAVAIL VIRTUEL⭐: Prendre note que le travail virtuel n'est pas possible puisque les fonctions du poste demandent à ce que l'employé soit présent sur les lieux de travail à temps plein. Les bureaux sont situés à Renfrew, ON.

Milieu de travail

⭐ Bibliothèque et Archives Canada présente divers avantages ⭐

Nous avons notre propre service de rémunération et les conseillers en rémunération sont accessibles sur place. BAC n’est pas desservit par le Centre de paye. Nous offrons de la formation linguistique interne accessible à tous les employés, des modalités de travail flexibles, un équilibre travail-vie personnelle, un milieu de travail sain, sécuritaire et inclusif ainsi qu'un engagements à l’égard du mieux-être des employés, y compris un régime de soins de santé et de retraite pour vous et votre famille.

Vous contriburez aux expériences liées à des initiatives intéressantes liées à la sauvegarde et la promotion de notre patrimoine documentaire!

Intention du processus

L'intention du processus est de doter des postes de manière indéterminée et temporaire.

Un bassin de candidats qualifiés sera établi. Ce processus pourrait être utilisé pour doter des postes semblables ayant différents statuts, des profils et niveaux linguistiques et niveau de sécurité variés, au sein de Bibliothèque et archives Canada.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

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ÉTUDES
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Un diplôme d’études secondaires ou un agencement acceptable d’études, de formation ou d’expérience

Équivalence des diplômes

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EXPÉRIENCE
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Expérience dans l’utilisation des logiciels de bureautique pour courriel, traitement de texte et chiffrier

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CAPACITÉ
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Capacité à planifier et à organiser son propre travail afin de respecter les délais
Capacité de communiquer efficacement oralement
Capacité de communiquer efficacement par écrit*
Capacité à manipuler, soulever ET mettre en rayon des collections pesant jusqu'à 22,8 kg de manière appropriée

*Cette capacité sera évaluée dans le cadre de vos réponses aux questions de présélection.

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QUALITÉS PERSONNELLES
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Relations interpersonnelles efficaces;
Jugement;
Fiabilité;
Souci du détail.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

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ÉTUDES EN ATOUT
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Avoir terminé avec succès deux années d'études dans un établissement postsecondaire reconnu avec une spécialisation acceptable en technologie de bibliothèque, d'archives ou de musée.

Équivalence des diplômes

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EXPÉRIENCE EN ATOUT
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Expérience de l’utilisation de systèmes de suivi automatisés;
*Un système de suivi automatisé est un logiciel utilisé pour suivre l'emplacement des actifs dans une commande ou un inventaire par exemple.
Expérience de la prestation de services dans un environnement d'entrepôt;
Expérience de la manipulation et le transport de matériel de collection dans un milieu culturel tel que des musées, des bibliothèques et/ou d’un centre d’archives;
Expérience de l'utilisation de dispositifs de transport électriques et manuels, tels que : déménageurs de palettes, chariots à livres, transporteurs de matériel, chariots d'art et autres dispositifs de transport, pour effectuer en toute sécurité et efficacement les opérations d’entreposage et de récupération.

Conditions d'emploi

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CONDITIONS D'EMPLOI
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Sécurité : détenir la cote Fiabilité ou Secret

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EXIGENCES OPÉRATIONNELLES
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Être disposé et apte à soulever et transporter des boîtes pouvant peser jusqu’à 22.8 kg;
Travailler dans un environnement de type entrepôt / salle de traitement, qui peut parfois être sombre, poussiéreux et contenir des moisissures;
Les candidats doivent être capables de travailler jusqu'à 10 mètres de hauteur (environ 30 pieds de hauteur);
Volonté et capacité de faire des heures supplémentaires à court avis;
Port d’équipement et de vêtement de protection personnel tel que chaussures de sécurité, harnais de sécurité pendant les opérations en hauteur ou manteaux et gants dans les voûtes froides;
Être prêt et capable de travailler à 100 % sur place, à l'installation de BAC de Renfrew.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

OUTILS D'ÉVALUATION:
- Questions de présélection;
- Une entrevue sera effectuée;
- Une vérification des références sera effectuée.

Les candidats doivent démontrer clairement dans le questionnaire de présélection comment ils répondent aux critères d'éducation et d'expérience énumérés comme qualifications essentielles et atouts dans l'énoncé des critères de mérite. Si vous ne démontrez pas clairement dans le questionnaire comment vous répondez aux exigences en matière d'études et d'expérience essentielles, votre candidature pourrait être rejetée. Si vous ne démontrez pas clairement comment vous répondez aux exigences constituant un atout, votre candidature pourrait ne pas être retenue si les atouts sont utilisés comme critères de sélection.

Toutes les informations et les communications recueillies au cours du processus de sélection, depuis le dépôt de la candidature jusqu'à la fin du processus, seront utilisées pour évaluer les candidats.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.