Bibliothécaire de référence

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Milieu de travail

Saviez-vous que Pêches et Océans Canada figure sur la liste Forbes 2021 des meilleurs employeurs au Canada, ou que pour quatre années consécutives, nous sommes reconnus comme un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada et le meilleur employeur de la région de la capitale nationale? Rejoignez nos équipes en pleine croissance pour nous aider dans le travail important que nous faisons pour comprendre nos océans et nos voies navigables, protéger nos écosystèmes aquatiques et soutenir nos pêcheries. Consultez notre chaîne YouTube pour voir certaines des choses incroyables que nous faisons : youtube.com/user/PechesCanada.
Dans le cadre de votre processus de demande d’emploi, vous recevrez une liste de
divers lieux géographiques et on vous demandera d’indiquer les endroits d’où vous seriez intéressé à travailler.

Intention du processus

Ce processus de sélection vise à pourvoir un poste anglais essentiel situé à Sidney, Colombie-Britannique pour une période indéterminée. Un bassin de candidats préqualifiés sera établi afin de pourvoir des postes semblables au sein de Pêches et Océans Canada, pour divers profils linguistiques, pour diverses durées (durée indéterminée, déterminée, mutation, par intérim, détachement ou affectation) et diverses conditions d’emploi.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement "Chaque candidat doit présenter une lettre d’accompagnement qui indique clairement comment il satisfait à chacun des critères de présélection et qualifications constituant un atout (c.-à-d. les études et l’expérience), ainsi qu’un curriculum vitæ qui reflète les renseignements présents dans la lettre d’accompagnement. Veuillez noter qu’il ne suffit pas de mentionner que vous possédez les qualifications requises ou de fournir une liste de vos fonctions actuelles ou passées. Vous devez plutôt fournir des exemples concrets qui démontrent que vous répondez à chacune des exigences."

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES:
Maîtrise d’une université reconnue en bibliothéconomie ou en bibliothéconomie et science de l’information.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
Expérience récente* de la prestation de services de recherche ou de référence dans une bibliothèque.
Expérience récente* de l’exécution de recherches à l’aide de bases de données bibliographiques commerciales en ligne, de sources imprimées et de l’Internet pour répondre aux demandes des clients dans une bibliothèque.

Expérience récente* s’entend d’une expérience généralement associée à l’accomplissement des activités à temps plein pendant au moins trois (3) mois au cours des deux (2) dernières années.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

EXPÉRIENCE
Expérience de la rédaction de matériel didactique et d’utilisation de LibGuides.
Expérience de la prestation de séances d’orientation et de formation en bibliothéconomie.
Expérience de la prestation de services de référence de bibliothèque dans un milieu de travail lié aux pêches et aux océans.
Expérience de l’utilisation du système intégré de gestion de bibliothèque (SIGB) < Sierra pour la prestation de services de bibliothèque.
Expérience de l’utilisation de l’outil de découverte Summon pour fournir des services de bibliothèque.
Expérience de la sélection et de l’évaluation de ressources d’information imprimées et électroniques de bibliothèques.
Expérience de la prestation de services de référence de bibliothèque par clavardage.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCES
Connaissance des techniques de référence et de recherche pour la prestation de services de bibliothèque.
Connaissance des sources d’information utilisées pour fournir les services de référence.
Connaissance des enjeux actuels et des nouvelles tendances et technologies qui influent sur le fonctionnement des bibliothèques.

CAPACITÉS & COMPÉTENCES
Capacité de répondre efficacement à des demandes de référence.
Capacité de fournir de l’enseignement bibliographique.
Capacité d’organiser le travail et d’établir les priorités.
Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
Capacité de communiquer efficacement par écrit.

QUALITÉS PERSONNELLES
Sens du service à la clientèle
Jugement
Esprit d’équipe
Souci du détail

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

BESOIN ORGANISATIONNEL
Afin d’appuyer nos efforts en vue d’atteindre un effectif diversifié, la priorité pourrait être accordée aux candidats qui déclarent appartenir à l’un des groupes suivants visés par l’équité en matière d’emploi : Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles ou femmes.

EXIGENCE OPÉRATIONNELLE
En raison des exigences en matière de prestation de services, le titulaire doit accepter de travailler de 8 h 30 à 16 h 30 tous les jours et être capable de travailler cinq jours par semaine.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.