Numéro de réference
AGR22J-023788-000149
Numéro du processus de sélection
22-AGR-RAP-63
Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada
Année
2022-2023
Jours d'ouverture
4
Classification
Ville
Ottawa
Taper
Externe
Total
20
Équité en matière d'emploi
13
(65%)
Exclu
12
(60%)
Projeté dans
8
(40%)
Équité en matière d'emploi 65% 13
Éliminé 60% 12
Projeté 40% 8
Femmes 55% 11
Minorité visible 45% 9
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 60% 12
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
Le candidat ou la candidate retenu va mener des expériences dans des champs, des serres ou des aqualabos, et accomplira entre autres des tâches comme l’échantillonnage d’air, de sol et de tissu végétal, l’extraction d’ADN ou d’ARN, la qualification et la quantification d’ADN/ARN, la conduite d’épreuves PCR et PCR quantitative, la rédaction de rapports techniques et l’aide à la rédaction de manuscrits.
Le Centre de recherche et de développement d’Ottawa (CRDO) est l’un des plus grands centres de R et D de la Direction générale des sciences et de la technologie (DGST) d’Agriculture et Agroalimentaire Canada (AAC). Le CRDO est situé sur la Ferme expérimentale centrale, un site historique magnifique de 425 hectares dans le centre-ville d’Ottawa. On y mène des recherches dans trois secteurs : 1) l’amélioration génétique et la génomique des cultures; 2) la biodiversité des plantes vasculaires, des champignons, des bactéries et des invertébrés; 3) l’évaluation intégrée de l’incidence à long terme des pratiques agricoles sur l’environnement. Les recherches menées au CRDO et dans les autres centres de R et D de la DGST concordent avec les priorités nationales pour aider le secteur à s’adapter et à demeurer compétitif sur les marchés intérieurs et internationaux. Nous collaborons étroitement avec les autres organismes gouvernementaux fédéraux, les gouvernements provinciaux, l’industrie, les universités et d’autres partenaires au Canada et à l’étranger afin d’accroître la productivité du secteur agricole; d’améliorer la performance environnementale; d’améliorer les attributs des produits utilisés à des fins alimentaires et non alimentaires; et de lutter contre les menaces qui pèsent sur la chaîne de valeur agricole et agroalimentaire.
AAC s’est engagé à favoriser la diversité et l’inclusion. Nous comptons plusieurs réseaux ayant pour mission de continuer à accroître l’inclusion, l’accessibilité, le respect et la diversité au sein du Ministère. Tous les employés sont invités à se joindre aux réseaux et à participer aux activités et événements organisés par ces derniers.
• Réseau de l’inclusivité et de la diversité des genres et de la sexualité
• Cercle de réseautage des employés autochtones
• Communauté des gestionnaires
• Réseau des personnes handicapées
• Programme de l’orientation, de l’unité et de la sensibilisation des stagiaires et étudiants
• Réseau des minorités visibles
• Réseau des femmes en sciences, en technologie, en génie et en mathématiques
• Réseau des jeunes professionnels
Postes à pourvoir : 2
Votre curriculum vitae.
Coordonnées de 2 références.
La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours
Études :
Présentement inscrit ou sera inscrit d’ici la date de nomination dans un programme de maîtrise ou doctorat dans un établissement d’enseignement post-secondaire avec une spécialisation en: biologie, écologie microbienne, mycologie, microbiologie, biologie computationnelle ou domaine connexe.
Remarque : Posséder actuellement le statut d’étudiant à temps plein à l’établissement d’enseignement fréquenté, en attente de l'acceptation, ou en voie de soumettre votre demande. (Une preuve d'inscription sera requise avant la date de début) et retourner aux études à temps plein à sa prochaine session d’études.
Expériences :
Expérience de l’extraction, de la qualification et de la quantification de l’ADN ou de l’ARN et des techniques d’électrophorèse de l’ADN, de PCR et de PCR quantitative.
Expérience de l’utilisation du langage R.
*Dans le contexte du recrutement étudiant dans la fonction publique fédérale, l’expérience peut être acquise par des études, de l’expérience de travail et des activités bénévoles.
Être apte et disposé à travailler selon un horaire variable.
Être apte et disposé à travailler dans des champs, des serres ou des aqualabos durant de longues périodes.
Les allergies connues doivent pouvoir être contrôlées par le port d’un équipement de protection individuelle ou par la prise de médicaments et ne doivent pas empêcher le ou la titulaire du poste d’exercer ses fonctions.
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances :
Connaissance de la structure moléculaire et des fonctions de l’ADN et de l’ARN.
Connaissance des principes et des applications des techniques d’amplification en chaîne par polymérase (PCR) et de PCR quantitative (qPCR).
Connaissance des techniques de biologie moléculaire.
Connaissance des notions de base en statistique.
Compétences :
Sens des responsabilités
Esprit d’équipe
Communication interactive
Souci du détail
Habiletés :
Capacité de travailler en autonomie.
Capacité de réagir positivement à la supervision.
Capacité de travailler selon un horaire variable.
Capacité de travailler dans des champs, des serres ou des aqualabos.
Agriculture et Agroalimentaire Canada reconnaît que la diversité de son personnel contribue à son dynamisme et à son intégrité. Elle souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et vise à se doter d'un personnel compétent et représentatif de la société canadienne. C'est pourquoi elle invite les femmes (surtout celles qui travaillent dans des domaines non traditionnellement féminins), les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles à postuler et à signaler leur appartenance à l'un des groupes désignés d'équité en d'emploi, car la sélection peut être limitée aux candidats qui s'auto-identifient comme appartenant aux candidats appartenant à un ou plusieurs de ces groupes.
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.
Possession d’un permis de conduire de l’Ontario de classe G valide ou d’un permis équivalent émis par une autre province.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site https://www.canada.ca/fr/services/emplois/opportunites/gouvernement.html.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de contacter l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources".
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.