Numéro de réference
MOT21J-023746-000020
Numéro du processus de sélection
21-MOT-EA-HRS-23746
Organization
Transports Canada
Année
2021-2022
Jours d'ouverture
29
Classification
AOETP01
Ville
Ottawa
Taper
Externe
Total
9
Équité en matière d'emploi
0
(0%)
Exclu
6
(66.7%)
Projeté dans
0
(0%)
Équité en matière d'emploi 0% 0
Éliminé 66.7% 6
Projeté 0% 0
Femmes 0% 0
Minorité visible 0% 0
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 88.9% 8
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
*** CONSIGNES ***
Vous devez fournir un dossier de candidature complet, incluant un curriculum vitae ainsi que des réponses aux questions de présélection qui démontrent clairement comment vous rencontrez les critères relatifs aux études et aux expériences mentionnées dans les qualifications essentielles, de même que pour toute qualification constituant un atout applicable.
Pour chaque critère d'expérience, veuillez fournir des exemples concrets, y compris les informations suivantes :
1. Nom du ministère ou de l'organisation où l'expérience a été acquise;
2. Titre du poste occupé et la durée (y compris les dates) au cours de laquelle vous avez exercé les fonctions;
3. Des détails spécifiques relatifs aux tâches, aux projets ou aux réalisations démontrant comment l'expérience a été acquise.
++Veuillez noter que les questions de présélection pourraient être utilisées pour évaluer la communication écrite.++
Les questions de présélection seront utilisées comme outil principal dans le cadre de la présélection et le curriculum vitae sera utilisé pour valider l’information fournie. Les demandes d’emploi qui ne démontrent pas clairement comment les critères de présélection sont rencontrés seront rejetées.
Notre bureau est situé au 159, promenade Cleopatra à Ottawa en Ontario, Canada.
Les résultats de ce processus seront initialement utilisés pour combler un (1) poste anglais essentiel de façon indéterminée.
Un bassin de candidats partiellement ou entièrement qualifiés pourrait être établi pour doter des postes similaires ou identiques avec diverses exigences linguistiques et diverses durées (durée indéterminée, durée déterminée, nomination intérimaire) au sein de Transports Canada dans la région de la capitale nationale.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
Coordonnées de 2 références.
ÉTUDES
Un grade d'un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en génie, en mathématiques, en sciences ou dans un domaine lié aux fonctions du poste; ET
Avoir terminé avec succès un cours d’un an de pilote ingénieur ou ingénieure d'essai reconnu par Transports Canada.
OU
Un diplôme grade en génie d'un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu ou l’admissibilité à un titre d’ingénieur ou d’ingénieure au Canada; ET
Minimum de cinq ans d'expérience en tant que pilote d'essai expérimental ou de développement chez un constructeur d'aéronefs de catégorie transport certifiés civils.
» Les candidats devront fournir une attestation d’études ou une preuve d’admissibilité à une certification professionnelle.
» Diplômes obtenus à l'étranger: Le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux (CICDI) donne de l'information sur la façon de procéder pour obtenir la reconnaissance des diplômes étrangers. Les candidats ayant des diplômes étrangers sont tenus de présenter une preuve d'équivalence canadienne. Pour plus de renseignements, veuillez consulter le site : http://www.cicic.ca/fr/index.aspx
CERTIFICATION PROFESSIONNELLE :
Avoir une licence canadienne valide de pilote professionnel-catégorie hélicoptère avec une qualification valide de vol aux instruments Groupe IV ET un certificat valide restreint d’opérateur ou d’opératrice de radiotéléphonie (annoté en aéronautique).
EXPÉRIENCE
-Expérience considerable* dans les vols d’essai technique comme pilote commandant de bord (PIC) d’un certain nombre de types d’hélicoptères.
-Expérience considerable* comme pilote d’essai technique (ETP) d'hélicoptères.
*Considérable : le candidat ou la candidate a été PIC d’au moins cinq types d’avion et aux commandes comme ETP lors du développement de plusieurs hélicoptères ou systèmes et/ou projets de certification. Si tel est le cas, le candidat ou la candidate doit avoir assumé d’importantes responsabilités comme pilote d’essai.
CERTIFICATION PROFESSIONNELLE CONSTITUANT UN ATOUT:
CPA1 : Avoir une licence canadienne valide de pilote de ligne-catégorie hélicoptère avec une qualification valide de vol aux instruments du Groupe IV.
EXPÉRIENCE CONSTITUANT UN ATOUT :
EXA1: Expérience dans des projets de certification d’aéronefs civils.
EXA2: Expérience avec des aéronefs à voilure fixe.
EXA3: Expérience dans le pilotage de différents types d’hélicoptères autrement qu’en tant que pilote commandant de bord.
EXA4: Avoir plus de 2 500 heures de vol à son actif.
EXA5: Expérience dans l’industrie civile comme pilote d’essai délégué qualifié en certification.
EXA6: Expérience dans le pilotage de différents types d’aéronefs, incluant les ballons libres habités, dirigeables, et les nouvelles technologies (par exemple, eADAV).
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
CONNAISSANCES
*Vastes connaissances dans les domaines suivants :
→ C1: exploitation des aéronefs,
→ C2: techniques des tests en vol sur des hélicoptères,
→ C3: aérodynamique, stabilité et contrôle, performance, fonctionnement des groupes motopropulseurs et du système d’aéronef.
C4:Connaissances des normes de conception relatives à la certification de navigabilité civile.
*Vaste : le candidat ou la candidate connaît et maîtrise les sujets avec la profondeur et l’ampleur requises pour voler et faire des essais de certification sur des avions au Canada, sans devoir suivre une formation ou des études théoriques supplémentaires.
COMPÉTENCES
CCL1: Valeurs et éthique
CCL2: Réflexion approfondie
CCL3: Excellence par les résultats
CCL4: Engagement
CAPACITÉS
C1: Capacités de pilotage supérieures nécessaires pour faire des vols d’essai de certification en toute sécurité et de manière efficace.
C2: Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
C3: Capacité de communiquer efficacement par écrit.
C4: Capacité d’analyser et résoudre les problèmes.
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
EXIGENCES OPÉRATIONNELLES
-Consentir à voyager au pays et à l’étranger, selon les besoins, et être en mesure de le faire.
-Consentir à faire des heures supplémentaires et à travailler la fin de semaine, selon les besoins, et être en mesure de le faire.
-Devoir faire, en personne, des essais en vol sur tous les types d’hélicoptères civils, souvent dans des zones critiques du domaine de vol.
Autorisation sécuritaire Secret
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les candidat(e)s ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Les candidat(e)s doivent indiquer la langue officielle préférée dans leur demande.
L’organisme acceptera uniquement les demandes d’emploi en ligne. Toutes les demandes d’emploi doivent être soumises par l'entremise du site internet Emplois au gouvernement du Canada. Pour soumettre votre demande d’emploi en ligne, sélectionnez "Postulez" ci-dessous. Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer le 1-800-645-5605.
Selon le nombre de candidat(e)s les besoins de Transports Canada ou les plans de RH, des stratégies de gestion de volume (par exemple sélection aléatoire, invocation d’un ou plusieurs atouts, approche descendante) peuvent être utilisées pour la gestion des demandes/candidat(e)s.
La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, puis aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.