Numéro de réference
AGR21J-023788-000009
Numéro du processus de sélection
21-AGR-RAP-38
Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada
Année
2021-2022
Jours d'ouverture
10
Classification
Ville
Guelph
Taper
Externe
Total
16
Équité en matière d'emploi
12
(75%)
Exclu
14
(87.5%)
Projeté dans
0
(0%)
Équité en matière d'emploi 75% 12
Éliminé 87.5% 14
Projeté 0% 0
Femmes 56.3% 9
Minorité visible 37.5% 6
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 50% 8
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
Sous la supervision d’un chercheur et en collaboration avec un professeur de l’université fréquentée par l’étudiant titulaire du poste, ce dernier effectuera des recherches dans les domaines de la microbiologie, de la biologie moléculaire et de la physiologie des poulets pour déterminer, par exemple, les récepteurs des phages sur la bactérie hôte, stabiliser le phage et son hôte aux fins d’application sur le terrain, ou effectuer d’autres travaux, au besoin.
Le laboratoire est situé au Centre de recherche et de développement de Guelph d’Agriculture et Agroalimentaire Canada à Guelph, en Ontario. Le titulaire du poste appliquera des techniques de biologie moléculaire et de microbiologie et travaillera avec une équipe de recherche en salubrité des aliments. Le projet vise à mettre au point une solution de rechange aux antibiotiques et à réduire l’utilisation des antibiotiques tout en améliorant la santé intestinale de la volaille et la salubrité du produit.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
Études*:
Être actuellement inscrit à temps plein au programme de maîtrise en sciences biologiques et chimiques à l’Université Wilfrid Laurier, Ontario avec spécialisation en microbiologie environnementale appliquée.
Remarque* L’étudiant doit avoir obtenu un baccalauréat en sciences d’un établissement postsecondaire reconnu avec spécialisation en microbiologie, en biologie moléculaire ou dans un domaine pertinent.
Expérience:
Expérience* de la culture des bactéries;
Expérience* des techniques de biologie moléculaire, notamment l’amplification en chaîne par polymérase (PCR), le clonage ou l’électrophorèse sur gel à gradient dénaturant (DGGE);
Expérience* de l’étude des biofilms microbiens et de la persistance des agents pathogènes.
*Dans le cadre du recrutement étudiant à la fonction publique fédérale, l'expérience peut être acquise par les études, l'expérience de travail ou les activités bénévoles.
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissance:
Connaissance des biofilms microbiens, de la biologie moléculaire et de la microbiologie.
Compétences:
Communication interactive
Esprit d’initiative
Travail d’équipe
Résolution des problèmes
Agriculture et Agroalimentaire Canada reconnaît que la diversité de son personnel contribue à son dynamisme et à son intégrité. Elle souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et vise à se doter d'un personnel compétent et représentatif de la société canadienne. C'est pourquoi elle invite les femmes (surtout celles qui travaillent dans des domaines non traditionnellement féminins), les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles à postuler et à signaler leur appartenance à l'un des groupes désignés d'équité en d'emploi, car la sélection peut être limitée aux candidats qui s'auto-identifient comme appartenant aux candidats appartenant à un ou plusieurs de ces groupes.
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site https://www.canada.ca/fr/services/emplois/opportunites/gouvernement.html.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de contacter l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources".
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.