Numéro de réference
RSN21J-013750-000305
Numéro du processus de sélection
2021-RSN-EA-LMS-204372
Organization
Ressources naturelles Canada
Année
2021-2022
Jours d'ouverture
5
Classification
EG04
Ville
Ottawa
Taper
Externe
Total
22
Équité en matière d'emploi
17
(77.3%)
Exclu
10
(45.5%)
Projeté dans
12
(54.5%)
Équité en matière d'emploi 77.3% 17
Éliminé 45.5% 10
Projeté 54.5% 12
Femmes 50% 11
Minorité visible 45.5% 10
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 77.3% 17
Français 22.7% 5
Citoyens 63.6% 14
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
Un bassin de candidat(e)s entièrement ou partiellement qualifié(e)s peut être établi pendant le présent processus en vue de pourvoir à des postes identiques ou similaires à Ressources naturelles Canada avec diverses durées d'emploi, diverses exigences linguistiques, diverses exigences en matière de sécurité et diverses conditions d'emploi.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
Coordonnées de 2 références.
Diplôme d'études postsecondaires avec une spécialisation liée au traitement des minéraux ou à une science technique pertinente ; ou une combinaison acceptable d'études, de formation et/ou d'expérience.
Expérience dans le fonctionnement d'instruments d'analyse complexes tels que ICP-AES, ICP-MS, IC ou analyseur de carbone/soufre
Expérience dans les procédures de digestion d'échantillons solides telles que les digestions acides ou par fusion
Expérience dans la manipulation d'acides concentrés tels que l'acide nitrique et/ou l'acide fluorhydrique, etc.
Expérience dans la préparation de rapports de données analytiques
Expérience dans l'intégration de procédures de santé et de sécurité dans les méthodes de travail
Expérience dans la préparation ou la modification de procédures opérationnelles standard (POS) pour l'analyse d'échantillons
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances
- Connaissance des méthodes de digestion pour le traitement des échantillons minéralogiques solides.
- Connaissance de l'instrumentation analytique pour les anions, le carbone et le soufre.
- Connaissance du fonctionnement et des interférences des différents instruments ICP.
- Connaissance des pratiques de santé et de sécurité en laboratoire.
- Connaissance des procédures et techniques de contrôle de la qualité utilisées dans un laboratoire.
Capacités
- Capacité d'étalonner et de faire fonctionner les instruments de laboratoire afin de s'assurer que des données exactes et précises sont recueillies.
- Capacité à enregistrer et à organiser les données analytiques.
- Capacité à communiquer efficacement oralement.
- Capacité à communiquer efficacement par écrit.
Aptitudes personnelles:
- Initiative
- Capacité d’adaptation
- Relations interpersonnelles
- Travail en équipe
- Jugement
- Attention aux détails
Experience in operating WD-XRF systems for solid sample analysis.
Expérience du fonctionnement des systèmes WD-XRF pour l'analyse d'échantillons solides.
- Doit pouvoir et vouloir travailler avec diverses substances, y compris des produits chimiques dangereux.
- Doit pouvoir et vouloir se tenir debout pour effectuer certaines procédures pendant une partie de la journée.
- Doit être capable de déplacer et de manipuler des cylindres de gaz de différentes tailles.
- Doit être capable de soulever jusqu'à 23 kg (50 lb) dans l'exercice de ses fonctions
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Définitions
WD-XRF : spectrométrie de fluorescence X à dispersion de longueur d’onde
ICP-AES : spectromètre d’émission atomique à plasma inductif
ICP-MS : spectrométrie de masse à plasma inductif
IC : Chromatographie ionique
Les qualifications constituant un atout peuvent être utilisées dans le cadre du processus de sélection.
Les personnes ont le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.
La vérification des références peut être demandée.
Une entrevue peut être administrée.
Un examen écrit peut être administré.
Une sélection aléatoire et/ou descendante des candidats peut être utilisée pour déterminer ceux qui seront pris en considération dans le processus d'évaluation.
La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.