Consultant(e) en pratique des soins infirmiers (Soins Primaires & Santé Publique)

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Tâches

Vous offrirez un soutien clinique et pratique au personnel infirmier qui fournit des services de soins primaires dans les communautés de Premières Nations de l’Alberta. Vous devrez élaborer des protocoles, des politiques et des procédures qui permettront de voir à ce que les pratiques fondées sur des preuves soient toujours intégrées à la prestation des services infirmiers dans la communauté; des vérifications de dossiers seront effectuées périodiquement, et vous pourriez devoir concevoir un outil de vérification. En travaillant avec le Bureau régional de soins infirmiers, vous collaborerez avec des collègues et d’autres programmes pour produire des ressources exhaustives qui satisfont aux besoins définis des programmes communautaires obligatoires. Vous devrez créer et utiliser des outils conçus pour soutenir le transfert efficace des connaissances et créer des séances cliniques conçues pour perfectionner les compétences de l’infirmier ou de l’infirmière de soins primaires.

Consultant/consultante en pratique des soins infirmiers (soins primaires)

Le cadre clinique de ce poste de consultant/consultante en pratique de soins primaires comporte la prestation de services de soins primaires 24 heures sur 24, sept jours sur sept dans les trois communautés éloignées et isolées de Premières Nations de l’Alberta. Cela comprend la prestation de services d’urgence et de première urgence. Vous devrez parfois vous rendre dans ces communautés pour établir des liens avec les équipes de soignants.

Le consultant/la consultante en pratique des soins infirmiers fournit de l’expertise et des orientations sur les pratiques de soins primaires au personnel infirmier responsable de la prestation de tous les programmes liés aux soins primaires menés dans la communauté. Ces programmes comprennent notamment des programmes de promotion de la santé, de prévention de la maladie et des blessures, de protection de la santé de la population ainsi qu’un cadre axé sur les soins curatifs, les soins d’urgence et de première urgence, la réadaptation et les soins de soutien pour tous les âges. Le consultant/la consultante en pratique des soins infirmiers accordera une grande place au développement communautaire orienté par la recherche fondée sur des preuves qui contribue à l’exécution du programme des pratiques exemplaires et qui soutient les praticiens compétents.

Consultant/consultante en pratique des soins infirmiers (santé publique)

Le cadre clinique de ce poste de consultant/de consultante en pratique de santé publique est la santé maternelle et infantile, la santé scolaire et l’immunisation à toutes les étapes de la vie.

Le consultant/la consultante en pratique des soins infirmiers fournit de l’expertise et des orientations sur les pratiques de santé communautaire au personnel infirmier responsable de la prestation de tous les programmes liés à la santé publique menés dans la communauté. Ces programmes peuvent notamment comprendre : la santé à tous les âges, l’immunisation à tous les âges ainsi que la promotion et la prévention des maladies chroniques. Le consultant/la consultante en pratique des soins infirmiers accordera une grande place au développement communautaire orienté par la recherche fondée sur des preuves qui contribue à l’exécution du programme des pratiques exemplaires et qui soutient les praticiens compétents.

Milieu de travail

À propos de Services aux Autochtones Canada

Services aux Autochtones Canada est le ministère fédéral chargé d’aider les Canadiens à entretenir et à améliorer leur état de santé, tout en respectant les circonstances et leurs choix à titre d’individus. La Direction générale de la santé des Premières Nations et des Inuits de Services aux Autochtones Canada appuie la prestation d’une gamme de soins primaires, de services de santé publique et de promotion de la santé sur les réserves et dans les communautés inuites. Elle fournit également des médicaments, des soins dentaires et des services de santé accessoires aux Premières nations et aux Inuits, quel que soit leur lieu de résidence.

L’Alberta compte 45 communautés de Premières nations rurales, éloignées ou isolées. Vous devrez parfois vous rendre dans ces communautés pour établir des liens avec les équipes de soignants et leur apporter un soutien sur les plans clinique et pratique.

Intention du processus

Les Services autochtones du Canada, la Direction générale de la santé des Premières nations et des Inuits (DGSPNI) cherche à doter un (1) poste de consultant(e) en pratique de santé sur une base permanente et un (1) poste de consultant(e) en soins primaires sur une base temporaire dans le bureau régional des soins infirmiers.

Le consultant/la consultante en pratique des soins infirmiers soutiendra la prestation de services de santé fondés sur des preuves, respectueux de la culture et consacrés à l’amélioration de la santé des Premières Nations.

Un bassin de candidats qualifiés pourrait être établi et utilisé pour pourvoir des postes semblables, ycompris des postes dotés pour une période déterminée, des postes intérimaires ou des postes dotéspour une période indéterminée en Alberta.

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études :

Maîtrise d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation acceptable en sciences infirmières, en administration des services infirmiers, en enseignement des sciences infirmières ou dans une autre spécialisation pertinente au poste.

*Établissement d’enseignement postsecondaire reconnu : Établissement public ou privé autorisé à décerner des diplômes, des grades et d’autres titres de compétence aux termes d’une loi privée ou publique, d’une législature provinciale ou territoriale ou en vertu d’un mécanisme d’assurance qualité mandaté par le gouvernement. Il est entendu que cela comprend les établissements autorisés à décerner des grades spécifiques dans le cadre de programmes universitaires en particulier.

Équivalence des diplômes

Attestation professionnelle :

Admissibilité au titre d’infirmier autorisé ou d’infirmière autorisée dans une province ou un territoire du Canada.

Expérience :

VOLET 1 - Soins primaires

Expérience récente* et appréciable** à titre d’infirmier autorisé ou d’infirmière autorisée en soins primaires, urgents/de première urgence ou en soins intensifs

*On entend par « expérience récente » une expérience acquise au cours des cinq (5) dernières années

**On entend par « expérience appréciable » une expérience consistant en au moins deux années en tout de réalisation d’activités complexes en lien avec la prestation de soins primaires, urgents/de première urgence ou de soins intensifs.

VOLET 2 - Santé publique

Expérience récente* et appréciable** à titre d’infirmier autorisé ou d’infirmière autorisée dans un contexte de santé publique ou de santé communautaire

*On entend par « expérience récente » une expérience acquise au cours des cinq (5) dernières années

**On entend par « expérience appréciable » une expérience consistant en au moins deux années en tout de réalisation d’activités complexes en lien avec la prestation de services de santé publique et de santé communautaire.

Compétences de base :
• Bon sens de la communication (à l’oral)
• Bon sens de la communication (à l’écrit)
• Apprentissage continu
• Sens des responsabilités
• Respect de la diversité

Compétences comportementales
• Esprit d’équipe et de collaboration
• Jugement
• Esprit d’initiative
• Aptitude à la recherche

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Expérience :
• Expérience de travail dans des communautés de Premières Nations.

Connaissances
• Maîtrise d’une langue autochtone.
• Connaissance des questions d’actualité liées aux soins de santé au Canada et dans les communautés de Premières Nations.
• Connaissance à jour des théories et des pratiques de l’éducation des adultes et du transfert des connaissances.

Besoins organisationnels :

Services aux Autochtones Canada s’est engagé à se doter d’un effectif compétent et diversifié représentatif de la population qu’il sert. Afin d’appuyer notre stratégie visant à atteindre nos objectifs d’équité en matière d’emploi, la préférence peut être accordée aux candidats qui, au moment de postuler, indiquent être membre de n’importe quel groupe d’équité en matière d’emploi suivants (auto-déclaration): les personnes autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.

Exigences opérationnelles :
• Voyager à l’occasion dans des régions rurales ou éloignées sur des routes en gravier ou à bord de petits aéronefs.

Conditions d'emploi

• Cote de fiabilité.
• Posséder un permis de conduire valide.
• Détenir de façon continue le titre d’infirmière autorisée/infirmier autorisé dans la province d’emploi et être membre en règle de l’ordre de cette province.
• Certificat à jour en RCR, intervenant en soins de santé de niveau C (à renouveler annuellement)

Remarque : Les candidats doivent satisfaire aux conditions d’emploi ci-dessus et continuer d’y satisfaire pendant toute la durée de leur emploi.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Une vérification des références sera effectuée.

Les candidats devront fournir leur attestation d’études originale.

Les candidats qui possèdent des titres de compétence étrangers devront fournir une preuve d’équivalence canadienne. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter le site du Centre d’information canadien sur les diplômes internationaux à l’adresse https://www.cicdi.ca/1/accueil.canada.

Les candidats devront fournir une preuve de citoyenneté canadienne.

Les candidats doivent s’assurer d’être disponibles pour les examens ou les entrevues.

Le comité de sélection ne peut pas faire des hypothèses sur l’expérience des candidats. Il est important que les candidats montrent clairement dans quelle mesure ils répondent aux exigences en matière d’expérience en donnant des exemples précis pour CHACUNE d’elles.

Toutes les communications relatives à ce processus, y compris les courriels, peuvent être utilisées dans le cadre de l’évaluation des qualifications.

Les candidats pourraient être convoqués à une entrevue.

Les candidats pourraient être appelés à passer un examen écrit.

Les candidats doivent posséder les qualifications essentielles pour être nommés à un poste.

Aucun accusé de réception ne sera envoyé. Nous ne communiquerons avec les candidats qu’une fois le processus de présélection terminé.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.