Numéro de réference
AGR21J-022535-000083
Numéro du processus de sélection
21-AGR-RAP-9
Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada
Année
2020-2021
Jours d'ouverture
20
Classification
Ville
Quebec
Taper
Externe
Total
111
Équité en matière d'emploi
82
(73.9%)
Exclu
38
(34.2%)
Projeté dans
73
(65.8%)
Équité en matière d'emploi 73.9% 82
Éliminé 34.2% 38
Projeté 65.8% 73
Femmes 60.4% 67
Minorité visible 27.9% 31
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 45.9% 51
Français 54.1% 60
Citoyens 83.8% 93
Résidents permanents 0% 0
Mise à jour : Veuillez noter, dans la section concernant l’expérience dans l’annonce de possibilité d’emploi, le paragraphe ci-dessous à été ajouté :
- Dans le cadre du recrutement d’étudiants dans la fonction publique fédérale, l’expérience peut être acquise dans le cadre d’études, d’expérience de travail ou d’activités bénévoles.
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
Compte tenu de l’étendue des recherches effectuées au Centre, le titulaire du poste fournira un soutien général et technique au sein d’un centre de recherches d’Agriculture et Agroalimentaire Canada, ce qui comprend une partie ou l’ensemble des tâches suivantes :
• Contribuer au développement de méthodes d’analyse et de techniques d’évaluation.
• Contribuer au développement de nouvelles méthodes et techniques.
• Contribuer à la collecte et à l’analyse de données.
• Fournir un soutien en laboratoire ou sur le terrain dans le cadre de programmes de recherche.
• Mener des activités de recherche en laboratoire ou sur le terrain.
• Aider à l'entretien du matériel de recherche.
Le Centre de recherche et de développement de Québec concentre ses travaux de recherche dans deux domaines : les ressources sol-eau-air et les grandes cultures telles que les plantes fourragères.
Plus précisément, le personnel du Centre travaille à l'amélioration génétique et à la gestion de culture des plantes fourragères pour l'Est du Canada. Il poursuit également des travaux en gestion et conservation des ressources sol-eau-air. De plus, le Centre de recherche et de développement de Québec voit au développement de méthodes de productions fourragère et céréalière adaptées au contexte d’agriculture durable.
Postes à pourvoir : 10
Votre curriculum vitae.
Coordonnées de 2 références.
La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours
Le candidat doit être inscrit à un programme menant à l’obtention d’un diplôme, d’un baccalauréat ou d’une maîtrise dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu (collège, cégep ou université) dans l'un des domaines suivants :
Sciences agricoles;
Sciences végétales;
Biologie;
Technique de Bioécologie
Biotechnologies;
Chimie;
Sciences environnementales;
Écotechnologie;
Hydrologie;
Ressources naturelles;
Microbiologie;
Science du sol;
Programme scientifique connexe ou autres domaines connexes.
-Expérience* de la réalisation d’expériences en laboratoire ou sur le terrain.
-Expérience* de la collecte et de l’analyse d’échantillons.
*Dans le cadre du recrutement d’étudiants dans la fonction publique fédérale, l’expérience peut être acquise dans le cadre d’études, d’expérience de travail ou d’activités bénévoles.
Français essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
-Communication interactive
-Planification et organisation
-Travail d’équipe
-Capacité à suivre les directives
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.
Permis de conduire valide
Être apte et disposé à contrôler les allergies au moyen d’un équipement de protection individuelle et/ou de médicaments de façon à ce qu’elles ne nuisent pas à l’exercice des fonctions du poste.
Être apte et disposé à travailler pendant de longues périodes dans un laboratoire, une serre ou un champ où les mesures de sécurité appropriées sont en place.
Être apte et disposé à être en mesure de travailler à l’extérieur dans diverses conditions météorologiques, et d’être exposé à des insectes piqueurs.
Être apte et disposé à être en contact avec des matières dangereuses, où les mesures de sécurité habituelles sont en place.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de contacter l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources".
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.