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Directeur(trice)s, Région de l'arctique

Numéro de réference
DFO20J-018212-000022

Numéro du processus de sélection
20-DFO-EA-ARCTIC-301997-1

Organization
Pêches et Océans Canada

Année
2020-2021

Jours d'ouverture
15

Classification
EX01

Ville
MULTIPLE

Taper
Externe

Résumé rapide

Total
70

Équité en matière d'emploi
41 (58.6%)

Exclu
0 (0%)

Projeté dans
66 (94.3%)

Soumissions des candidats (70)

Équité en matière d'emploi 58.6% 41

Éliminé 0% 0

Projeté 94.3% 66

Équité en matière d'emploi(41)

Femmes 31.4% 22

Minorité visible 21.4% 15

Autochtone 18.6% 13

Personnes handicapées 12.9% 9

Langue

Anglais 88.6% 62

Français 11.4% 8

Statut

Citoyens 94.3% 66

Résidents permanents 0% 0

Affiche d'emploi archivée

Directeur(trice)s, Région de l'arctique

Numéro de référence : DFO20J-018212-000022
Numéro du processus de sélection : 20-DFO-EA-ARCTIC-301997-1
Pêches et Océans Canada
Iqaluit (Nunavut), Rankin Inlet (Nunavut), Hay River (Territoires du Nord-Ouest), Inuvik (Territoires du Nord-Ouest), Yellowknife (Territoires du Nord-Ouest)
EX-01
112 300 $ à 132 100 $

Date limite : 18 décembre 2020 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens résidant à l'étranger.

Messages importants

Les postes situés à Iqaluit seront offert aux bénéficiares qualifiés de l'Accord sur revendications territoriales du Nunavut avant les autres candidats qualifiés.

Tâches

Témoignage de Gabriel Nirlungnayuq, Directeur général régional de la Région de l'Arctique :
"En tant qu'Inuk ayant vécu dans l'Arctique depuis toujours, je sais personnellement que les programmes et les services fournis par Pêches et Océans Canada ont un impact direct sur les personnes vivant dans nos communautés du Nord. Je suis fier de travailler avec les employés dévoués de Pêches et Océans Canada pour mettre en œuvre ces programmes. Je sais également que nous devons continuer à écouter très attentivement les habitants du Nord afin de pouvoir améliorer et mettre en œuvre les programmes dont ils ont besoin.

Alors que cette région unique continue de se former, je suis à la recherche de leaders motivés pour se joindre à moi, y compris des personnes passionnées par le Nord et celles qui reconnaissent l'importance cruciale du travail de Pêches et Océans Canda pour nous tous. Êtes-vous l'un(e) de ces leaders ?

Nous cherchons à embaucher :
-Directeur(trice), Opérations de l'Arctique
-Directeur(trice), Gestion des pêches
-Directeur(trice), Écosystèmes aquatiques

Pêches et Océans Canada a des bureaux dans les endroits suivants, situés dans le Nord canadien:
- Iqaluit, Nunavut
- Rankin Inlet, Nunavut
- Inuvik, Territoires du Nord-Ouest
- Yellowknife, Territoires du Nord-Ouest
- Hay River, Territoires du Nord-Ouest

Dans votre demande d'emploi, veuillez indiquer dans quel(s) lieu(x) vous seriez intéressé à travailler.

Une courte liste de tâches spécifiques à chaque poste est disponible sur demande.

Vous pourriez avoir droit à une indemnité de poste isolé dans le Nord, selon le lieu du poste. L’indemnité de poste isolé pour nos sites varie de 12 016 $ (à Hay River, T.N.-O.) à 23 467 $ (à Iqaluit, NU) pour une personne seule, et de 20 026 $ à 39 112 $ pour une famille, respectif de l'emplacement . En outre, les candidats retenus peuvent avoir droit à une aide au titre des voyages pour eux et les membres de leur famille.

Veuillez prendre note que les taux et les modalités sont sujets à changements. Pour en savoir plus, ou pour consulter les taux des autres sites, veuillez consulter la Directive sur les postes isolés et les logements de l’État à l’adresse : https://www.njc cnm.gc.ca/directive/d4/fr.

Milieu de travail

Des millions de Canadien(ne)s vivent dans des zones côtières, et les ressources marines et d'eau douce comptent parmi les plus grands atouts naturels du pays. La pêche et le transport maritimes sont non seulement des industries importantes pour le Canada, mais font également partie de son patrimoine. Le mandat, les programmes et les services de Pêches et Océans Canada ont une incidence directe sur les moyens de subsistance de milliers de Canadiens dans les industrie des océans et des eaux douces dans tout le Canada, de la pêche et du transport maritime au tourisme et aux loisirs. De manière plus générale, ces programmes et services ont une incidence sur le tissu économique, social et culturel du Canada.

La création de la nouvelle Région de l'Arctique de Pêches et Océans Canada a été annoncé en 2018. Cette nouvelle région a été créée en partenariat avec les Inuits, les Premières nations, les Métis et les habitants du Nord. Les principaux objectifs de la nouvelle région sont de mieux aligner les programmes et les services de Pêches et Océans Canada sur les priorités du Nord et de faire progesser la réconcilation par une approche collaborative.

En tant que cadre de la Région de l'Arctique de Pêches et Océans Canada, vous aurez l'opportunité de participer et de diriger la mise en oeuvre de cette nouvelle région, en créant et en fournissant des programmes et des services qui sont pertinents et essentiels pour les communautés du Nord.

Intention du processus

Le besoin immédiat est de doter trois (3) postes sur une base indéterminée. Deux (2) sont situés à Iqaluit (Nunavut) et un (1) est situé à Inuvik (Territoires du Nord-Ouest).

Pêches et Océans Canada sera heureux de partager le nom des candidat(e)s qualifié(e)s avec d'autres organisations fédérales opérant dans le Nord canadien.

Postes à pourvoir : 3

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 5 000 mots (maximum)

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES
-Agencement acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience

EXPÉRIENCE
-Expérience dans l’élaboration de conseils stratégiques à des hauts responsables sur des questions complexes.

-Expérience dans l’établissement et le maintien de partenariats avec des groupes autochtones, des institutions de gouvernements public, d’autres ordres de gouvernement ou de communautés.

-Expérience dans la gestion d’initiatives, de consultations ou de négociations complexes.

-Expérience de gestion des ressources humaines.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

ÉTUDES CONSITUANT UN ATOUT
-Grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE CONSITUANT UN ATOUT
-Expérience de gestion de ressources financières.

-Expérience de travail dans un environnement nordique canadien.

-Expérience de travail dans un environnement interculturel, en particulier en ce qui concerne les populations autochtones.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCE
-Connaissance des priorités du gouvernement du Canada en ce qui concerne Pêches et Océans Canada.

COMPÉTENCES CLÉS EN LEADERSHIP
-Créer une vision et une stratégie
-Mobiliser les personnes
-Préserver l’intégrité et le respect
-Collaborer avec les partenaires et les intervenants
-Promouvoir l’innovation et orienter le changement
-Obtenir des résultats

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

CONNAISSANCE CONSTITUANT UN ATOUT
-Connaissance de la culture inuit.

CAPACITÉ CONSTIUANT UN ATOUT
-Capacité à parler l'inuktitut ou un autre dialecte de l'Arctique canadien.

BESOINS ORGANISATIONELS
À Pêches et Océans Canada, la diversité est notre force. Si vous êtes une femme, un Autochtone, une personne handicapée ou un membre d’une minorité visible et que vous souhaitez faire connaître vos points de vue et vos idées, veuillez remplir la section sur l’équité en matière d’emploi de votre demande. Pour que notre effectif soit inclusif et représentatif de la population canadienne que nous servons, nous pourrions nommer des membres de ces groupes visés par l’équité en matière d’emploi.

EXIGENCE OPÉRATIONNELLE
Voyager est nécessaire.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Secret

AUTRE CONDITION D'EMPLOI
Consentement à être muté(e) à la nomination ou à la mutation à tout poste dans le groupe EX.

Autres renseignements

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Vous êtes intéressé(e) et vous pensez que vous pourriez être l'un(e) des prochain(e)s Directeur(trice)s de la Région de l'Arctique de Pêches et Océans Canada? Alors, on veut en apprendre d'avantage sur vous! Vous pouvez poser votre candidature en:

-Cliquant sur «Postuler en ligne»
ou
-Envoyant votre demande d'emploi par courriel à
ou
-Envoyant votre demande d'emploi par la poste à:
Aimee Nagy, Executive Assistant to Regional Director General, Arctic Region
Pêches et Océans Canada
501, croissant University
Winnipeg (Manitoba) R3T 2N6
Government of Canada

Dans votre demande, veuillez fournir:
-une lettre de présentation qui explique comment vous répondez aux critères de pré-sélection (études et expérience) et;
-votre curricuum vitae.

Nous sommes impatients de lire votre demande d'emploi! Les candidat(e)s qui répondent le mieux aux critères d'études et d'expérience seront invités à la prochaine étape d'évaluation.

L'affiche peut être fournie en inuktitut sur demande.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

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