Numéro de réference
AGR20J-022535-000011
Numéro du processus de sélection
20-AGR-RAP-38
Organization
Agriculture et Agroalimentaire Canada
Année
2020-2021
Jours d'ouverture
7
Classification
Ville
Saint-Jean-sur-Richelieu
Taper
Externe
Total
15
Équité en matière d'emploi
11
(73.3%)
Exclu
11
(73.3%)
Projeté dans
0
(0%)
Équité en matière d'emploi 73.3% 11
Éliminé 73.3% 11
Projeté 0% 0
Femmes 53.3% 8
Minorité visible 40% 6
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 53.3% 8
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
- Isolation à partir de tissus végétaux de souches pures (et leur ADN) de Verticillium (expériences en chambre de croissance et à partir d’échantillons reçus)
- Caractériser les souches au niveau génétique, de leur groupe VCG et de leur agressivité en utilisant diverses méthodes.
- Analyser les résultats et rédiger les rapports (publications scientifiques).
Le Centre de recherche et de développement de Saint-Jean-sur-Richelieu aide le secteur canadien de l'horticulture à rester compétitif et durable en développant des connaissances, des outils et du savoir-faire originaux, principalement dans les domaines de la protection des cultures horticoles avec une approche de biovigilance et de l'horticulture de précision. Le centre supporte très bien la priorité ministérielle visant à «Développer de nouvelles connaissances, favoriser l'innovation et accroître l'adoption et la commercialisation des produits, pratiques ou procédés agroalimentaires et agro-industriels. »
Cette offre d’emploi découle d’un projet de recherche visant à caractériser la diversité pan-canadienne des Verticillium spp. impliqués dans la mort prématurée des pommes de terre (PED). La mort prématurée de la pomme de terre (« potato early dying »; PED) limite de façon majeure les rendements des agriculteurs cultivant la pomme de terre dans toutes les provinces productrices du Canada. La maladie est majoritairement causée par Verticillium dahliae, mais peut aussi être dû à une infection par V. albo-atrum ou un complexe d’agents pathogènes, par exemple avec le nématode Pratylenchus penetrans. La fumigation du sol peut être efficace pour éliminer les espèces pathogènes mais est non-spécifique et peut subséquemment affecter la santé du sol en éliminant d’autres micro-organismes du sol. Une meilleure compréhension des agents causaux peut permettre de développer des traitements plus ciblés. Le projet vise à isoler (du sol et d’échantillons végétaux) et caractériser des souches de Verticillium causant le PED dans 6 provinces canadiennes, au niveau de leur agressivité et de la diversité génétique des populations, ainsi qu’à caractériser leurs interactions avec P. penetrans afin de mieux comprendre le complexe PED et son effet sur l’agressivité de Verticillium.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours
Présentement inscrit / ou dispose à s’inscrire dans un programme de maîtrise dans un établissement d’enseignement post-secondaire avec une spécialisation en microbiologie ou phytopathologie.
Expérience dans l’isolation de micro-organismes à partir de tissus végétaux
Expérience dans la réalisation d’expériences en laboratoire ou sur le terrain
Expérience dans la collecte et l’analyse de données
Expérience dans certaines techniques de base en biologie moléculaire (extractions d’ADN, PCR)
Français essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances de la pomme de terre et ses agents pathogènes, en particulier les Verticillium
Initiative
Réflexion approfondie
Communication interactive
Jugement
Travail d’équipe
Faire preuve d’intégrité et de respect
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit répondre aux exigences en matière de sécurité du poste comme condition d’emploi. Par conséquent, l’organisation qui l’embauche lui demandera de remplir des documents relatifs à la sécurité.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de contacter l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources".
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.