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Agent(e) de projet, Planification des installations

Numéro de réference
PEN20J-021083-000245

Numéro du processus de sélection
2020-PEN-EA-ATL-160370

Organization
Service correctionnel Canada

Année
2019-2020

Jours d'ouverture
14

Classification
EG05

Ville
MULTIPLE

Taper
Externe

Résumé rapide

Total
52

Équité en matière d'emploi
15 (28.8%)

Exclu
14 (26.9%)

Projeté dans
38 (73.1%)

Soumissions des candidats (52)

Équité en matière d'emploi 28.8% 15

Éliminé 26.9% 14

Projeté 73.1% 38

Équité en matière d'emploi(15)

Femmes 11.5% 6

Minorité visible 15.4% 8

Autochtone 0% 0

Personnes handicapées 0% 0

Langue

Anglais 44.2% 23

Français 55.8% 29

Statut

Citoyens 76.9% 40

Résidents permanents 0% 0

Affiche d'emploi archivée

Agent(e) de projet, Planification des installations

Numéro de référence : PEN20J-021083-000245
Numéro du processus de sélection : 2020-PEN-EA-ATL-160370
Service correctionnel Canada - Services techniques
Dorchester (Nouveau-Brunswick), Moncton (Nouveau-Brunswick), Renous (Nouveau-Brunswick), Springhill (Nouvelle-Écosse)
EG-05
65 822 $ à 80 083 $

Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Service correctionnel Canada

Date limite : 10 mars 2020 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens résidant à l'étranger.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Tâches

Ce poste est responsable pour la planification, la conception, la construction, l’exploitation, l’entretien et l‘utilisation des installations immobilières, ainsi que d’un soutien en gestion de projets pour la réalisation de projets de construction et d’entretien, et de travaux d’architecture, d’aménagement intérieur ou de génie ainsi que pour la mise en œuvre de divers programmes de services techniques dans les installations du Service correctionnel du Canada (SCC).

Milieu de travail

Les Services Techniques du Service correctionnel du Canada, région de l’Atlantique, est un milieu stimulant et dynamique dont la mission est d’assurer le fonctionnement, la conformité et la pérennité d’un parc immobilier dans un milieu opérationnel. Nous sommes responsables d’établissements et complexes pénitenciers, de bureaux de libération conditionnelle ainsi que de centres correctionnels communautaires répartis à travers les Maritimes. Les installations que nous gérons sont très variées, telles que bâtiments et structures, systèmes de mécanique de bâtiments, réseaux de distribution électriques, infrastructures, groupes électrogènes, réservoirs pétroliers, centrales thermiques, usines de traitement et épuration de l’eau, routes, clôtures et barrières, et flotte automobile pour ne nommer que ceux-là.

Intention du processus

Ce processus sera utilisé pour créer un bassin de candidats qualifiés. Celui-ci pourrait servir à combler des postes similaires à un niveau équivalent ou inférieur pour des nominations indéterminées, nominations déterminées, intérimaires, occasionnels, mutations, affectations et détachements.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études

Diplôme collégial en technique du génie ou combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience dans le domaine de la construction ou de la gestion de projet.

Équivalence des diplômes

Expérience

Expérience de l’analyse et de l’interprétation de dessins/devis de construction immobilière et d’autres documents techniques connexes.
Expérience de la planification et de la gestion de projet et/ou de contrats de construction immobilière.
Expérience de la rédaction de descriptions des travaux techniques liées à la construction.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Anglais essentiel, Bilingue impératif CBC/CBC

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissances

Connaissance des règlements et des codes du bâtiment applicables.
Connaissance des règlements applicables en matière de santé et sécurité au travail.
Connaissance de la gestion de projet.

Capacités

Capacité de procéder à des inspections de travaux de construction immobilière en se fondant sur les produits livrables requis.
Capacité de communiquer efficacement par écrit.
Capacité de communiquer efficacement de vive voix.

Qualités personnelles

Tact
Esprit d’équipe
Souci du détail
Esprit d’initiative
Jugement
Fiabilité

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Études

Diplôme en génie mécanique, électrique ou civil.
Accréditation de spécialiste en gestion de projet (SGP) ou autre titre professionnel lié à la gestion de projet délivré par un établissement reconnu.
Être admissible au certificat provincial applicable exigé pour accomplir les fonctions du poste, ou en détenir un.

Équivalence des diplômes

Expérience

Expérience de l’utilisation de logiciels de conception et de dessin assistés par ordinateur (exemple : AutoCAD).
Expérience de l’élaboration de demandes de propositions de projets.

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES

Consentir et être apte à se rendre à divers endroits.
Consentir et être apte à effectuer des heures supplémentaires.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Nous pourrions évaluer les qualifications essentielles et celles constituant des atouts à l’aide d’entrevues, d’examens écrits (examens maison ou autre), de la vérification des références ou d’une combinaison de ces méthodes ou d’autres méthodes. D’autres sources d’information (ententes de rendement, échantillons de travail, connaissances par les membres du comité de sélection, etc.) pourraient être utilisées pour évaluer les critères identifiés dans l’énoncé des critères de mérite.

Les employés pour une période indéterminée, dans le même groupe et le même niveau ou l'équivalent, seront considérés pour une mutation. Si aucune mutation n'est faite, les candidats d'autres groupes et niveaux seront considérés dans le processus de nomination annoncé.

Vous devez fournir des attestations d'études.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

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