Adjoint(e) de recherche - Emploi d’été - Programme des adjoints de recherche

Mise à jour : MISE À JOUR: Veuillez noter que ce processus de sélection a été modifié pour prolonger la date de clôture jusqu'au 1 mars 2020 – 23h59, heure du pacifique

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).

Tâches

Les tâches peuvent comprendre une partie ou la totalité des activités suivantes :
•Effectuer des tâches sur le terrain, telles que la mise en place et l’entretien des parcelles de recherche (p. ex., plantation, désherbage), le dépistage sur le terrain, la surveillance des insectes nuisibles, la rédaction de rapports de terrain détaillés et la prise de photos des insectes.
•Participer à la collecte et à l’analyse d’échantillons prélevés sur le terrain et de données de projets de recherche.
•Identifier des organismes nuisibles et prendre des photos à l’aide d’un microscope.
•Réaliser des analyses documentaires.
•Élaborer des rapports écrits et des documents de présentation sur les principales initiatives.
•Aider à la saisie des données et à la gestion de la base de données.
•Effectuer des tâches de bureau et suivre les modules de formation obligatoires.

Milieu de travail

Le Centre de recherche et de développement de London (Ontario) fait partie d’un réseau national de dix neuf centres de recherche exploités par Agriculture et Agroalimentaire Canada. Le Centre mène des recherches sur l’air, l’eau et le sol, sur la mise au point de systèmes de production durables et rentables pour les grandes cultures et sur la lutte antiparasitaire intégrée au cœur d’une des régions agroalimentaires les plus dynamiques, diversifiées et productives du Canada. Le poste décrit fait partie de la division de la lutte antiparasitaire intégrée. Notre équipe de recherche se penche sur l’écologie des insectes envahissants, la lutte biologique et la lutte antiparasitaire. Au nombre des espèces d’insectes étudiées figurent notamment la punaise marbrée, le charançon de la graine du chou, le charançon du poivron, la cécidomyie du pommier et divers parasitoïdes associés à ces insectes nuisibles.

Les postes d’été d’adjoint de recherche supposent généralement la combinaison de travaux en laboratoire et sur le terrain. Le travail de laboratoire comprend l’entretien des colonies d’insectes, la préparation d’échantillons pour l’exposition sur le terrain, la dissection de végétaux et d’insectes au microscope pour détecter les organismes nuisibles et les parasitoïdes, et des expériences conçues pour tester l’efficacité et le rendement thermique des agents de lutte biologique contre les insectes nuisibles. Les étudiants doivent posséder des compétences de base en techniques de laboratoire : utilisation d’un microscope, d’une balance de précision, de micropipettes, et expérience de la saisie de données. Les étudiants doivent être à l’aise à travailler avec des insectes et à manipuler des insectes vivants. Le travail sur le terrain comprend la collecte d’insectes nuisibles envahissants dans divers endroits et habitats, l’étude et la surveillance des populations d’insectes nuisibles à l’aide de diverses techniques d’échantillonnage (pièges à phéromones, comptages visuels, échantillons à l’aide d’un filet fauchoir), et l’exposition d’insectes nuisibles à différents stades pour attirer et quantifier la prédation et le parasitisme. Le travail sur le terrain se fait sur les lieux de la station de recherche, ainsi qu’à divers endroits hors site dans le Sud-Ouest de l’Ontario (jusqu’à un rayon de 200 km de London).

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 250 mots (maximum) "Veuillez fournir un court paragraphe (jusqu’à 250 mots) décrivant votre expérience de recherche sur les insectes ou vos connaissances en entomologie acquises dans le cadre de vos études."

Coordonnées de 2 références.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études
Actuellement inscrit à un programme de baccalauréat dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation en biologie, en entomologie ou en lutte antiparasitaire.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
Expérience* du travail avec des insectes en laboratoire ou sur le terrain.

*Dans le cadre du recrutement étudiant à la fonction publique fédérale, l'expérience peut être acquise par les études, l'expérience de travail ou les activités bénévoles.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCES
Connaissance de l’entomologie et de la lutte antiparasitaire.
Connaissance des insectes nuisibles et de la lutte biologique.

COMPETENCES
Communication interactive
Planification et organisation
Esprit d’initiative
Travail d’équipe

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Posséder un permis de conduire valide de l’Ontario de classe « G » (ou l’équivalent d’une autre province) et un bon dossier de conduite.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit répondre aux exigences en matière de sécurité du poste comme condition d’emploi. Par conséquent, l’organisation qui l’embauche lui demandera de remplir des documents relatifs à la sécurité.

Être apte et disposé à travailler à l’extérieur dans de mauvaises conditions météorologiques s’il y a lieu.
Être apte et disposé à se déplacer en Ontario pour réaliser des travaux sur le terrain.
Être apte et disposé à travailler selon un horaire flexible pour atteindre les objectifs de la recherche.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.

Les personnes handicapées qui ne sont pas en mesure de présenter une demande en ligne doivent téléphoner au numéro suivant : 1-800-645-5605.

Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.

Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.