Assistant(e) de recherche - Programme des adjoints de recherche

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).

Tâches

L’étudiant(e) fera de la recherche pour améliorer les plantes à petits fruits par régénération de pousses adventives, par embryogenèse somatique et/ou par isolement de protoplastes, par culture et régénération de plantes et/ou par hybridation somatique/sélection in vitro. Des plantes issues de culture tissulaire seront étudiées sur les plans morphologiques, moléculaires et biochimiques et la variation épigénétique sera explorée aux fins de l’amélioration des cultures de petits fruits.

Milieu de travail

Des génotypes de plants de bleuet et de gaylussaquier à fruits bacciformes et/ou d’airelle vigne d’Ida (clones de plantes sauvages, cultivars et/ou hybrides) seront cultivés au Centre de recherche et de développement de St. John’s (T.-N.-L.). Les plantes seront étudiées pour leurs aptitudes à la culture in vitro, à la propagation et à l’amélioration par régénération de pousses adventives, embryogenèse somatique ou isolement de protoplastes; à la culture et à la régénération de plantes, à l’édition génomique et/ou à l’hybridation somatique. Les caractères morphologiques, la croissance et les compositions chimiques (teneurs en anthocyanines et activités antioxydantes) seront étudiés dans les plantes issues de culture in vitro. Diverses analyses moléculaires s’ensuivront pour la caractérisation des plantes issues de la culture tissulaire et pour l’étude de la variation épigénétique dans des plantes micropropagées. La collecte et l’analyse de données seront effectuées selon les procédures standard. La personne retenue rédigera sa thèse de doctorat et verra ses résultats importants publiés dans des revues à comité de lecture. La recherche sera effectuée en collaboration avec le département de biologie de l’Université Memorial de Terre-Neuve à St. John’s (T. N. L.).

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Être actuellement inscrit ou disposé à s’inscrire dans un programme de doctorat avec spécialisation en biologie/physiologie végétale/biologie moléculaire à l’Université Memorial de Terre-Neuve à St. John’s (T.-N.-L.), Canada.

L’étudiant fera de la recherche sous la supervision de Samir C. Debnath Ph. D. au Centre de recherche et de développement de St. John’s, Agriculture et Agroalimentaire Canada en collaboration avec l’Université Memorial de Terre-Neuve à St. John’s (T.-N.-L.) dans le cadre de son programme de doctorat en biologie avec spécialisation en physiologie végétale/biologie moléculaire.

Équivalence des diplômes

Expérience* de recherche en culture de tissus végétaux et/ou en biologie moléculaire.

*Dans le cadre du recrutement étudiant à la fonction publique fédérale, l'expérience peut être acquise par les études, l'expérience de travail ou les activités bénévoles.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissances des espèces du genre Vaccinium, de la multiplication des végétaux et/ou de la biologie/physiologie moléculaire des plantes cultivées.

Travail d’équipe
Esprit d’initiative
Raisonnement analytique
Souci de la sécurité

Capacité d’utiliser les instruments et les outils scientifiques et d’appliquer des techniques et méthodes scientifiques.
Capacité de faire des observations.
Capacité de collecter, de compiler et de résumer des données de recherche.
Capacité de contribuer à la rédaction de rapports de recherche.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.

Consentir à voyager et être en mesure de le faire.
Consentir à travailler en laboratoire, en serre ou au champ pendant des périodes prolongées et être en mesure de le faire.
Être en mesure et accepter de travailler avec des plantes dans un laboratoire, une serre, un champ ou une chambre de croissance.
Être en mesure et accepter de travailler avec des produits chimiques.
Être en mesure et accepter de combattre ses allergies, en utilisant de l’équipement de protection individuelle ou en prenant des médicaments, sans que cela nuise à l’accomplissement des tâches demandées.
Être en mesure et accepter de travailler avec des produits chimiques dangereux et des pesticides en utilisant l’équipement de protection approprié après avoir reçu une formation adéquate.
Être en mesure et accepter de travailler dans des parcelles de champ en terrain accidenté et irrégulier, où sont utilisés des fertilisants et des pesticides (conformément aux normes de sécurité et aux modes d’emploi indiqués sur les étiquettes).

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.

Les personnes handicapées qui ne sont pas en mesure de présenter une demande en ligne doivent téléphoner au numéro suivant : 1-800-645-5605.

Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.

Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.