Agent(e) des investissements biens immobiliers / Analyste principal des investissements immobiliers

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

📣Pêches et Océans Canada reconnaît que la diversité de son effectif contribue à sa force et à son intégrité. La sélection pourrait être limitée aux candidats qui s'identifient comme appartenant à l'un des groupes suivants visés par l’équité en matière d’emploi : Autochtones, personnes handicapées et minorités visibles.

📣L’autodéclaration : parce que vous comptez.

📣En remplissant la section de votre demande relative à l’équité en matière d’emploi, vous contribuez à créer une fonction publique diversifiée, inclusive et représentative des différentes identités, cultures, perspectives et expériences qui composent le Canada.

📣Une approche convergente basée sur expérience, les résultats d’évaluation et/ou la décision de sélection peut être utilisée à n'importe quel moment du processus afin de déterminer le nombre de candidatures qui feront l'objet d'un examen plus approfondi.

Milieu de travail

🐳À propos de l'organisation:
Montez à bord de Pêches et Océans Canada (MPO) et aidez-nous à sauvegarder les océans, les lacs, les rivières et les ressources aquatiques du Canada. Présent dans tout le pays, notre ministère gère les pêches canadiennes, contribue à la préservation et à la restauration de nos écosystèmes marins, assure la sécurité des eaux canadiennes et améliore la prospérité du secteur des poissons et des fruits de mer. La Garde côtière canadienne est un organisme de service spécial du MPO qui est responsable de la sécurité et de l'accessibilité des océans et des voies navigables du Canada tout en soutenant la prospérité économique. La Garde côtière est un symbole de sécurité reconnu au niveau national et de premier plan au niveau mondial, opérant le long de la plus longue côte du monde.

💻Consultez le site de Pêches et Océans Canada et de la Garde côtière canadienne sur You Tube, Twitter, Facebook et Instagram pour en savoir plus sur certaines des choses incroyables que nous faisons !

Intention du processus

✶L'intention de ce processus est de doter un poste EC-05 et potentiellement un poste EC-04.

✶Un bassin de personnes qualifiées pourrait être établi et utilisé afin de combler des postes semblables avec diverses exigences linguistiques, durées de l'engagement et exigences de sécurité.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement "En 1000 mots ou moins, veuillez nous dire pourquoi vous êtes intéressés à travailler avec nous et ce que vous pouvez apporter à notre équipe et ce, selon votre expérience, compétences et/ou motivation. Veuillez noter que toute communication écrite relative à ce processus pourrait être utilisée pour évaluer votre habileté à communiquer par écrit ✍"

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

▹Volet 1 - EC-04 - Agent(e) des investissements biens immobiliers
▹Volet 2 - EC-05 - Analyste principal des investissements immobiliers

📌ÉTUDES
▹Tous les volets
▸Un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation acceptable en économie, en sociologie ou en statistique.

Remarque :
Les candidats doivent détenir un diplôme. Les cours de spécialisation doivent être acceptables et peuvent avoir été suivis dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu, sans nécessairement faire partie d’un programme menant à un diplôme dans la spécialisation exigée. La spécialisation peut aussi être le résultat d’une combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience.

★Une expérience acceptable s’entend d’un minimum de deux ans de travail dans le domaine biens immobiliers.

Équivalence des diplômes

📌EXPÉRIENCE:
▹Volet 1:EC-04 - Agent(e) des investissements biens immobiliers
▸Expérience de la collecte, de l'analyse et de l'interprétation de renseignements économiques et financiers.
▸Expérience de l'élaboration et de l'interprétation de politiques liées aux biens immobiliers ou à la gestion de projets.

▹Volet 2:EC-05 - Analyste principal des investissements immobiliers
▸Expérience de la rédaction de documents d'information à l'intention des cadres ou des cadres supérieurs (directeur et au-dessus).
▸Expérience de l'exécution d'examens et de la formulation de recommandations à l'intention des intervenants au sujet des propositions de projets.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

📌QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT:
▹Tous les volets:
▸Expérience à préparer de la documentation pour une agence centrale tel que, mais sans s'y limiter, une présentation au Conseil du Trésor ou mémoire au Cabinet.
▸Expérience de la planification, de la coordination ou de l'exécution de transactions immobilières fédérales*
▸Expérience de la recherche ou de l'analyse de projets ou de programmes liés aux biens immobiliers.
▸Expérience dans le développement et la mise en œuvre de méthodologies d'analyse économique à l'appui de la gestion investissements.

★Une transaction immobilière fédérale est définie comme une acquisition, une aliénation ou une location

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
▹Stream 1- EC-04 - Real Property Investment Officer
▸ BBB/BBB
▹Stream 2 - EC-05 - Senior Real Estate Investment Analyst
▸BBB/BBB

Renseignements sur les exigences linguistiques

Test d'autoévaluation d'expression écrite en langue seconde
Afin de vous aider à décider si vous devriez postuler pour des emplois bilingues, avant de soumettre votre demande, vous pouvez subir un test d'autoévaluation facultatif vous permettant d'évaluer vos aptitudes à la rédaction dans votre seconde langue officielle.

Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter :
Test en ligne non supervisé d'expression écrite en langue seconde

📌CONNAISSANCES:
▹Tous les volets:
▸Connaissance des directives, des politiques et des lignes directrices liées aux transactions immobilières fédérales.
▸Connaissance des méthodologies et des principes de gestion de projets.

▹Volet 2 - EC-05
▸Connaissance des méthodes et des techniques de prévision.
▸Connaissance des diverses méthodes et techniques de l'analyse des tendances du marché.
▸Connaissance des politiques et des normes relatives à la Loi sur la gestion des finances publiques (LGFP).

📌CAPACITÉS:
▹Tous les volets
▸Capacité à communiquer efficacement de vive voix
▸Capacité à communiquer efficacement par écrit

📌QUALITÉS PERSONNELLES:
▹Tous les volets:
▸Discernement
▸Entregent
▸Raisonnement critique et analytique

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.